Garuda - Garba Rujukan Digital

Variabel yang Mempengaruhi Keberhasilan Usaha di Pasar Pramuka Jakarta Timur Nur Wahyuni; Friswi Novati; Farida Farida
IKRAITH-EKONOMIKA Vol 6 No 2 (2023): IKRAITH-EKONOMIKA Vol 6 No 2 Juli 2023
Publisher : Universitas Persada Indonesia YAI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37817/ikraith-ekonomika.v6i2.2376

This study aims to determine the effect of price, product quality and location on business success in the Pramuka Market, East Jakarta. The method used in this study is a quantitative method. In this method data collection uses a questionnaire technique and is distributed to all business actors. In statistical analysis the author uses the SPSS (Statistical Package For The Social Science) version 25.0 for windows. From the data management carried out with the SPSS (Statistical Package For The Social Science) version 25.0 program with a sample of 77 respondents. Then the R Square (determination) is 0.606 or 60.6% and the remaining 39.8% is the contribution of other variabels. For multiple regression values, = 1.358 + 0.369X1 + 0.233X2 + 0.392X3 and the F test with = 5% is obtained by the Fcount value of 39.896 and Ftable of 3.12 meaning Fcount > Ftable, then H0 is rejected and Ha is accepted. This shows that Price, Product Quality and Location have a joint effect on Business Success.

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Keberhasilan Usaha Pelaku UKM di Wilayah Sumur Batu Kecamatan Kemayoran Nur Wahyuni Nur Wahyuni; Farah Diba Farah Diba; Anindhyta Budiarti Anindhyta Budiarti; Farida Farida
IKRAITH-EKONOMIKA Vol 6 No 1 (2023): IKRAITH-EKONOMIKA Vol 6 No 1 Maret 2023
Publisher : Universitas Persada Indonesia YAI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37817/ikraith-ekonomika.v6i1.2471

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Modal Usaha, Kreativitas, danLokasi Usaha terhadap Keberhasilan Usaha pada Pelaku UKM di Wilayah Sumur BatuKecamatan Kemayoran. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif. Dalammetode ini pengumpulan data menggunakan teknik kuesioner dan didistribusikan kepadaseluruh pelaku UKM di wilayah Sumur Batu Kecamatan Kemayoran. Dalam analisisstatistik penulis menggunakan program SPSS 25.0 for windows. Dari pengolahan datayang dilakukan dengan program SPSS (Statistical Package for The Social Science) versi25.0 dengan populasi sebesar 270 konsumen diperoleh sampel sebesar 73 responden.Maka didapat R Square (determinasi) berganda sebesar 0.601 atau 60,1% dan sisanyasebesar 39,9% kontribusi faktor lain. Untuk nilai regresi berganda di dapat Ý= 1.288 +0.382X1 + 0.236X2 + 0.379X3 dan uji F dengan α=5% didapat nilai Fhitung sebesar 37.136dan Ftabel sebesar 3.13 berarti Fhitung> Ftabel maka H0 ditolak dan Ha diterima. Hal inimenunjukan bahwa Modal Usaha, Kreativitas dan Lokasi Usaha berpengaruh secarabersama sama terhadap Keberhasilan Usaha.

Pengaruh Intellectual Capital, Leverage, Firm Size, dan Exchange Rate Terhadap Financial Performance pada PT XYZ Periode 2020 – 2024 Fadia Choirunisa; Farida Farida
IKRAITH-EKONOMIKA Vol. 8 No. 3 (2025): IKRAITH-EKONOMIKA Vol 8 No 3 November 2025
Publisher : Universitas Persada Indonesia YAI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37817/ikraith-ekonomika.v8i3.5296

ABSTRAKMenyelidiki dampak nilai tukar, ukuran perusahaan, leverage, dan modal intelektual terhadap kinerja keuangan adalah tujuan dari studi ini. Studi ini juga akan melihat bagaimana isu-isu ini mempengaruhi kinerja keuangan PT XYZ tahun 2020 hingga 2024. Salah satu cara untuk mengukur kinerja keuangan adalah dengan statistik Return on Assets (ROA). Analisis regresi data panel dan pendekatan kuantitatif digunakan dalam penelitian ini. Laporam keuangan tahunan dan informasi dari situs web Bank Indonesia menyediakan data untuk panel ini. Enam anak perusahaan PT XYZ yang memenuhi syarat penelitian dipilih menggunakan purposive sampling. Pengolahan data dilakukan dengan perangkat lunak Eviews 12. Menurut temuan studi ini, kinerja keuangan dipengaruhi secara positif dan signifikan oleh ukuran bisnis dan variabel modal intelektual. Di sisi lain, ketika dipertimbangkan secara parsial, leverage dan nilai tukartidak memiliki pengaruh yang jelas. Dengan R2 yang disesuaikan sebesar 88,32%, ini menunjukkan bahwa modal intelectual, leverage, ukuran perusahaan, dan nilai tukar semuanya berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan.ABSTRACTInvestigating the impact of exchange rates, company size, leverage, and intellectual capital on financial performance is the goal of this study. This study will also look at how these issues affect the financial performance of PT XYZ from 2020 to 2024. One way to measure financial performance is through the Return on Assets (ROA) statistic. The study uses panel data regression analysis and a quantitative approach. Annual financial reports and information from the Bank Indonesia website provide the data for this panel. Six subsidiaries of PT XYZ that meet the research criteria were selected using purposive sampling. Data processing was conducted using Eviews 12 software. According to the findings of this study, financial performance is positively and significantly influenced by business size and intellectual capital variables. On the other hand, when considered partially, leverage and exchange rates do not have a clear impact. With an adjusted R2 of 88.32%, this shows that intellectual capital, leverage, company size, and exchange rates all have a significant impact on financial performance.

Pengaruh Dividend Payout Ratio, Financial Distress, dan Nilai Tukar Rupiah Terhadap Nilai Perusahaan Sektor Konsumen Primer di BEI Tahun 2020-2024 Mitha Puspita Sari; Lestari Ambarini; Maya Syafriana Effendi; Farida Farida
IKRAITH-EKONOMIKA Vol. 8 No. 3 (2025): IKRAITH-EKONOMIKA Vol 8 No 3 November 2025
Publisher : Universitas Persada Indonesia YAI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37817/ikraith-ekonomika.v8i3.5320

ABSTRAKPenelitian ini secara tujuan untuk mempelajari bagaimana nilai perusahaan sektor konsumen primer yang sudah dilaksanakan pencatatan serta pendaftaran di Bursa Efek Indonesia (BEI) di rentang tahun 2020 hingga 2024 dipengaruhi oleh Dividen Payout Ratio, Financial Distress, dan Nilai Tukar Rupiah. Jumlah dari sampel penelitian ini yakni sejumlah 12 perusahaan, berdasarkan metode purposive sampling. Penelitian ini mempergunakan analisis regresi data panel Random Effect Model. Analisis ini dilaksanakan dengan mempergunakan Eviews versi 12. Hasil dari pelaksanaan penelitian mengungkap bahwa Dividend Payout Ratio dan Financial Distress tidak memengaruhi nilai perusahaan secara parsial, serta Nilai Tukar Rupiah memengaruhi nilai perusahaan secara keseluruhan. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa variabel independen memberikan kontribusi dengan persentase yang besarannya 9,65% terhadap variabel berkategori dependen, serta variabel berkategori lain yang tidak dibahas di penelitian ini memberi kontribusi dengan persentase yang besarannya 90,35%.ABSTRACTThis study aims to examine how the value of primary consumer sector companies listed on the Indonesia Stock Exchange (IDX) between 2020 and 2024 is affected by the Dividend Payout Ratio, Financial Distress, and the Rupiah Exchange Rate. The sample size for this study was 12 companies, using a purposive sampling method. This study used a panel data regression analysis using the Random Effect Model. This analysis was conducted using Eviews version 12. The results of the study revealed that the Dividend Payout Ratio and Financial Distress did not partially affect the company's value, and the Rupiah Exchange Rate affected the company's overall value. The results showed that the independent variable contributed 9.65% to the dependent variable, while other variables not discussed in this study contributed 90.35%

Program Kredit Usaha Rakyat di Indonesia: Kajian dan Implikasi Kebijakan Farida Farida
IKRAITH-EKONOMIKA Vol. 8 No. 3 (2025): IKRAITH-EKONOMIKA Vol 8 No 3 November 2025
Publisher : Universitas Persada Indonesia YAI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37817/ikraith-ekonomika.v8i3.5431

ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan Program Kredit Usaha Rakyat (KUR), teori yang mendasarinya, dan kebijakan KUR yang dilakukan pemerintah untuk mempercepat UMKM agar bisa berkembang. Tujuan lainnya adalah menghasilkan kebijakan sebagai masukan bagi pemerintah pusat, pemerintah daerah, dan lembaga penyalur KUR. Metode penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif-analitis. Sumber data penelitian adalah kajian literatur dan informasi KUR sejak pertama kali diluncurkan hingga tahun 2022. Penelitian ini menghasilkan masukan kebijakan mengenai isu gender perempuan yang belum tersentuh oleh kebijakan terkait KUR untuk mendapat prioritas. Peluang perempuan pengusaha mikro lebih sedikit dibanding pria untuk mengakses KUR. Prioritas juga perlu diberikan kepada jenis usaha yang belum tersentuh program KUR. Kebijakan terkait agunan dan graduasi juga perlu dipertimbangkan sebagai masukan bagi lembaga penyalur KUR. ABSTRACTThis research aims to describe the People's Business Credit Program (KUR), the underlying theory, and the KUR policy implemented by the government to accelerate MSMEs so they can develop. Another aim is to produce policies as input for the central government, regional governments, and KUR distribution institutions. This research method uses a qualitative research method with a descriptive-analytical approach. The research data source is a review of KUR literature and information from when it was first launched until 2022. This research produces policy input regarding women's gender issues that have not been touched by policies related to KUR to receive priority. Female micro-entrepreneurs have fewer opportunities than men to access KUR. Priority also needs to be given to types of businesses that have not been touched by the KUR program. Policies related to collateral and graduation also need to be considered as input for KUR distribution institutions.

Pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Sales di MyRepublic Cabang Tebet Jakarta Selatan Ayu Ulfatuzzahra; Farida Farida; Maya Syafriana Effendi; Lestari Ambarani
IKRAITH-EKONOMIKA Vol. 9 No. 1 (2026): IKRAITH-EKONOMIKA Vol 9 No 1 Maret 2026
Publisher : Universitas Persada Indonesia YAI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37817/ikraith-ekonomika.v9i1.5471

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, danLingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Sales MyRepublic. Metode yang digunakanadalah pendekatan kuantitatif dengan teknik deskriptif, dan data dikumpulkan melalui kuesioneryang disebarkan kepada seluruh populasi sebanyak 74 karyawan sales, dengan 20 karyawan salesuntuk pra-survey dan 54 karyawan sales lainnya untuk survey. Analisis data dilakukanmenggunakan metode Partial Least Square (PLS) dengan bantuan software SmartPLS versi 3. Hasilpenelitian menunjukkan bahwa Disiplin Kerja dan Motivasi kerja tidak berpengaruh signifikanterhadap Kepuasan Kerja, masing-masing dengan p value sebesar 0,104 > 0,05 dan untuk nilaistatistik sebesar 1,257 < 1,96 untuk Disiplin Kerja, serta p value sebesar 0,495 > 0,05 dan untuknilai statistik sebesar 0,012 < 1,96. Sementara itu, Lingkungan kerja berpengaruh positif dansignifikan terhadap Kepuasan Kerja, memiliki nilai pada p-value sebesar 0,000 < 0,05 dan untuknilai t-statistik sebesar 7,002 > 1,96. Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa LingkunganKerja merupakan faktor penting yang mempengaruhi tingkat Kepuasan Kerja karyawan This study aims to determine the effect of Work Discipline, Work Motivation, and WorkEnvironment on Job Satisfaction of MyRepublic Sales Employees. The method used is aquantitative approach with descriptive techniques, and data were collected throughquestionnaires distributed to the entire population of 74 sales employees, with 20 sales employeesfor the pre-survey and 54 other sales employees for the survey. Data analysis was carried outusing the Partial Least Square (PLS) method with the help of SmartPLS software version 3. Theresults showed that Work Discipline and Work Motivation did not have a significant effect on JobSatisfaction, each with a p value of 0.104> 0.05 and for a statistical value of 1.257 <1.96 forWork Discipline, as well as a p value of 0.495> 0.05 and for a statistical value of 0.012 <1.96.Meanwhile, the work environment has a positive and significant effect on job satisfaction, with ap-value of 0.000 < 0.05 and a t-statistic of 7.002 > 1.96. Thus, it can be concluded that the workenvironment is an important factor influencing the level of employee job satisfaction.

Title

Found 6 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 6 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 6 Documents
Search