Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmu Manajemen Mulawarman (JIMM)
Muhammad Zendy Ghamara
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mulawarman Samarinda, Indonesia
Economics, Econometrics & Finance

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh disiplin dan lingkungan kerja serta motivasi terhadap kinerja pegawai Muhammad Zendy Ghamara; Sri Mintarti; Robiansyah Robiansyah
Jurnal Ilmu Manajemen Mulawarman (JIMM) Vol 3, No 3 (2018): September
Publisher : Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29264/jimm.v3i3.1537

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Disiplin (X1), Lingkungan Kerja (X2), dan Motivasi (X3) terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Provinsi Kalimantan Timur baik secara simultan maupun secara parsial. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan metode desktiptif. Hasil data di peroleh melalui penyebaran kuesioner dan untuk metode analisis data pada penelitian ini menggunakan Analisis Regresi Linier Berganda, Uji t dan Uji F. Hasil penelitian ini menunjukan bawah secara simultan terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara Disiplin (X1), Lingkungan Kerja (X2), dan Motivasi (X3) terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Provinsi Kalimantan Timur. Dan secara parsial menunjukan bahwa Disiplin (X1) dan Motivasi (X3) berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Provinsi Kalimantan Timur. Sedangkan Lingkungan Kerja (X2) tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Provinsi Kalimantan Timur
Co-Authors Robiansyah Robiansyah Sri Mintarti