Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
1.168
P-Index
This Author published in this journals
All Journal EKONOMIS : Journal of Economics and Business Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik
Samsul Bachri
Universitas Muhammadiyah Palopo
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Social Sciences

Published : 7 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 7 Documents
Search

 1 
PENGARUH KESELAMATAN, KESEHATAN KERJA (K3) DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PASCA PANDEMI COVID-19 Muhammad Resky Wahyuddin Nur; Suhandra Makkasau; Samsul Bachri
Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) Vol 6 No 2 (2023): Article Research Volume 6 Number 2, Juni 2023
Publisher : LPPM Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Al-Washliyah Sibolga

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36778/jesya.v6i1.1122

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh kesehatan dan keselamatan kerja (K3) dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Metode dalam penelitian ini menggunakan desain kuantitatif dengan menggunakan sampel berjumlah 72 orang. Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan, hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Kesehatan Keselamatan Kerja (K3) tidak berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan Pasca Pandemi COVID-19, hal tersebut dibuktikan dengan didapatkannya hasil pengujian hipotesis melalui Uji t dengan mendapatkan hasil nilai t-hitung yang lebih kecil dari t-tabel (0,272 < 2,004), sedangkan Nilai t-hitung dari variabel Disiplin Kerja adalah 4,836 > 2,004 dengan taraf signifikan sebesar 0,000 < 0,05 maka dapat dapat disimpulkan bahwa Disiplin Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan pasca pandemi COVID-19.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kompensasi Dan Stress Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan PT. PLN UP3 Palopo Frinzky Natalia Djalupi; Suhandra Makkasau; Samsul Bachri
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 3 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i4.2221

Abstract

Penelitian ini untuk melihat dan menganalisis Pengaruh Gaya kepemimpinan, Kompensasi dan stress kerja Terhadap Produktivitas karyawan. Dimana sampel yang dijadikan responden yaitu sebanyak 50 karyawan PT. PLN UP3 Palopo. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu dengan membagikan kuesioner kepada respoden. Metode penelitian yang di gunakan adalah regresi linier berganda. Dimana hasil penelitiannya gaya kepemimpinan berpengaruh positif signifikan terhadap produktivitas karyawan. Hal tersebut ditunjukkan pada uji t bahwa nilai prob. gayakepemimpinan lebih kecil dari taraf alpha 5%. Dengan demikian menunjukkan bahwa berapapun gaya kepemimpinan yang di terima oleh karyawan sangat berpengaruh pada produktivitas karyawan di perusahaan khususnya pada PT. PLN UP3 Palopo. Kompensasi berpengaruh positif signifikan terhadap produktivitas karyawan. Hal tersebut ditunjukkan pada uji t bahwa nilai prob. kompensasi  lebih kecil dari taraf alpha 5%. Dengan demikian menunjukkan bahwa berapapun kompensasi yang di terima oleh karyawan tidak mempengaruhi produktivitas karyawan. Stress kerja berpengaruh positif tidak  signifikan terhadap produktivitas karyawan. Hal tersebut ditunjukkan pada uji t bahwa nilai prob. kompensasi  lebih besar dari taraf alpha 5%. Dengan demikian menunjukkan bahwa berapapun stress kerja yang di terima oleh karyawan tidak mempengaruhi produktivitas karyawan.
PERAN KOMPETENSI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI DINAS PERIKANAN KOTA PALOPO Rezky Auliyah Faizal; Samsul Bachri; Suhandra Makkasau
Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik Vol 10 No 3 (2023): Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi, dan Pelayanan Publik
Publisher : Universitas Bina Taruna Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37606/publik.v10i3.657

Abstract

This study aims to determine how much influence and role of competence and work discipline have on the work productivity of employees at the Fisheries Office of the city of Palopo. In this study the authors used quantitative research methods, the sample used was the entire population of 85 people. The result of the research is that competence has a significant effect on employee work productivity. Work discipline has a significant effect on employee work productivity. The coefficient of determination obtained by R Square is 0.549 or 54.9%, which means that the effect of workload and work discipline on employee productivity at the Palopo City Fisheries Service is 54.9%, and the remaining 45.1% is influenced by other variables that are not examined in this study, such as motivation, job satisfaction, compensation, organizational culture, work environment, and other variables.
Proses Rekrutmen dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan PT. Bumi Mineral Sulawesi Kabupaten Luwu Armah Suratmah; Suhandra Makkasau; Samsul Bachri
Ekonomis: Journal of Economics and Business Vol 7, No 2 (2023): September
Publisher : Universitas Batanghari Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33087/ekonomis.v7i2.932

Abstract

This research aims to understand the recruitment process and competencies regarding the performance of PT employees. Bumi Mineral Sulawesi, Luwu Regency, this research was carried out from January 5 - January 13 2023. Sample determination used the Slovin formula which obtained 50 samples to represent 1000 populations. The method in this research uses the causality method with a qualitative approach, data collection analysis in this research uses primary data by distributing questionnaires to respondents, data processing in this research is assisted by the SPSS version 22 application. The results of partial statistical calculations for the recruitment process variables can be seen that the value sig 0.000 < 0.05 and t-count > and t-table value, namely -0.2770> 2.012; meaning that the recruitment process has a negative effect on the performance of PT employees. Bumi Mineral Sulawesi, Luwu Regency, and for the competency variable, it shows that the sig value is 0.225>0.05 and the t-count is > the t-table value, namely 1.152<2.012, meaning it has no positive effect on PT's performance. Sulawesi Mineral Earth, Luwu Regency. Testing the influence of the independent variables simultaneously using the F test obtained a sig value of 0.028 <0.05 F-count of 3.842 > F-table of 3.19. So it can be concluded that the recruitment process has a partial negative effect on employee performance, the Competency variable has no partial effect. Meanwhile, the recruitment process and competency simultaneously influence the performance of PT employees. Sulawesi Mineral Earth, Luwu Regency.
Pengaruh Pengawasan Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) Terhadap Kinerja Karyawan PT.Bumi Mineral Sulawesi Kabupaten Luwu Syahraini Syahraini; Samsul Bachri; Suhadra Makkasau
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 3 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i5.1629

Abstract

K3 merupakan hal penting yang harus diterapkan oleh setiap perusahaan, karena jika terjadi kecelakaan industri, dampaknya tidak hanya buruk bagi karyawan, tetapi juga buruk bagi perusahaan itu sendiri. Penelitian ini dilakukan di PT.Bumi Mineral Sulawesi Kabupaten Luwu. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui seberapa besar pengaruh pengawasan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) terhadap kinerja karyawan. Populasi dan sampel dalam penelitian ini adalah 50 karyawan PT bumi mineral sulawesi Kabupaten luwu. Teknik pengumpulan data adalah dengan melakukan observasi awal, membagikan kuesioner dan wawancara. Jenis data yang di gunakan data kuantitatif. Analisis data menggunakan regresi linear sederhana. Kesimpulan dalam penelitian ini bahwa berdasarkan pengujian regresi linear sederhana, ternyata terdapat pengaruh yang signifikan antara pengawasan K3 terhadap kinerja karyawan pada PT Bumi Mineral Sulawesi.  Hal tersebut dapat dibuktikan dengan data t-hitung lebih kecil dibanding dengan t-tabel (7.957 > 1,677) dengan signifikansi 0,000 < 0,05, dengan demikian Ho ditolak da menerima Ha, sehingga variabel pengawasan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan, maka semakin baik kualitas pengawasan K3 akan meningkatkan kinerja karyawan PT Bumi Mineral Sulawesi Kabupaten Luwu.  
Pengaruh Literasi Keuangan, Perilaku Keuangan, Pengelolaan Keuangan Terhadap Keuangan Ibu Rumah Tangga Pungki Pungki; Hapid; Samsul Bachri
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 6 No. 1 (2025): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v6i1.7040

Abstract

Perekonomian saat ini menuntut kita untuk mengelola keuangan dengan lebih cerdas baik untuk kebutuhan jangka pendek maupun jangka Panjang. Untuk menghindari kesulitan keuangan, setiap orang harus melek finansial. Kesalahan dalam pengelolaan keuangan (mismanagement) dapat mengakibatkan kesulitan keuangan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana kondisi keuangan ibu rumah tangga dipengaruhi oleh perilaku keuangan, literasi keuangan, dan pengelolaan keuangan. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif, dengan jumlah sampel 98 ibu rumah tangga yang berada di Wara Selatan Kota Palopo. Jenis data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder yang diperoleh menggunakan angket (kuesioner) yang dibagikan secara langsung kepada ibu rumah tangga. Teknik analisis data menggunakan uji analisis instrumen, uji asumsi klasik, uji regresi linear berganda, uji hipotesis menggunakan software SPSS 26. Berdasarkan hasil penelitian pengaruh Literasi keuangan, Perilaku keuangan, Pengelolaan keuangan berpengaruh signifikan terhadap keuangan ibu rumah tangga sebesar 53,1 % dan sisanya 46,9 % di pengaruhi oleh variabel lain diluar persamaan regresi ini atau variabel lain yang tidak diteliti pada penelitian ini.
Pengaruh Literasi Keuangan Dan Sikap Keuangan Terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan UMKM Di Kecamatan Suli Syalwah Syalwah; Samsul Bachri; I Ketut Patra
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 6 No. 2 (2025): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v6i2.7397

Abstract

Saat ini banyak berdiri usaha kecil dan menengah yang menunjang perekonomian daerah. Usaha mikro kecil dan menengah (UMKM) menurut Undang- Undang nomor 20 Tahun 2008 adalah usaha kecil yang di miliki dan di kelola oleh perseorangan atau usaha kecil yang di miliki oleh sejumlah kecil orang dengan Tingkat kekayaan dan pendapatan tertentu. Adapun judul penelitian ini adalah Pengaruh Literasi Keuangan, Dan Sikap Keuangan Terhadap Perilaku Pengelolaan Keuangan Umkm Di Kecamatan Suli Tujuan penelitian ini untuk menganalisis bagaiaman literasi keuangan, sikap keuangan dapat mempengaruhi perilaku pengelolaan keuangan. Metode yang di gunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan jumlah sampel 80 pelaku UMKM di Kecamatan Suli. Adapun jenis data yang digunakan adalah data primer dan sekunder yang di peroleh menggunakan angket (kusiouner) yang dibagikan secara langsung kepada pelaku UMKM di Kecamatan Suli. Metode Analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian literasi keuangan tidak berpengaruh signifikann terhadap perilaku pengelolaan keuangan. sikap keuangan berpengaruh signifikan terhadap perilaku pengelolaan keuangan.
Co-Authors Armah Suratmah Frinzky Natalia Djalupi Hapid I Ketut Patra Muhammad Resky Wahyuddin Nur Pungki Pungki Rezky Auliyah Faizal Suhadra Makkasau Suhandra Makkasau Syahraini Syahraini Syalwah Syalwah