Abdul Azis Muthalib
Universitas Haluoleo

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

DAMPAK PANDEMI COVID-19 TERHADAP KINERJA PENJUALAN PT. SINAR GALESONG KENDARI Sukriansyah; Abdul Azis Muthalib; Rince Tambunan
SIGMA: Journal of Economic and Business Vol. 4 No. 2 (2021): SIGMA: Journal of Economic and Business (2021)
Publisher : STIE Enam Enam Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60009/sigmajeb.v4i2.98

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Dampak Pandemi Covid-19 Terhadap Kinerja Penjualan PT. Sinar Galesong Kendari. Penelitian ini meruapakan penelitian Kuantitatif Statistik. Data penelitian ini di peroleh melalui dokumentasi. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif dengan alat uji yang di gunakan yaitu uji normalitas dan uji Paired Sample Test. Hasil penelitian menunjukkan bahwa adanya perbedaan yang siginifikan antara kinerja penjulan PT. Sinar Galesong Kendari sebelum masa pandemi Covid-19 dengan kinerja penjualan PT. Sinar Galesong Kendari selama masa pandemi Covid-19 yang artinya pandemi Covid-19 berdmpak negatif terhadap kinerja Penjualan PT. Sinar Galesong Kendari.
ANALISIS PENATAUSAHAAN ASET TETAP DAERAH BERDASARKAN PERMENDAGRI NOMOR 19 TAHUN 2016 PADA BIRO UMUM SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA Nurul Annisa; Abdul Azis Muthalib; Nita Hasnita
SIGMA: Journal of Economic and Business Vol. 5 No. 2 (2022): SIGMA: Journal of Economic and Business (2022)
Publisher : STIE Enam Enam Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60009/sigmajeb.v5i2.115

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis penatausahaan aset tetap daerah berdasarkan Permendagri Nomor 19 Tahun 2016 pada Biro Umum Sekretariat Daerah Provinsi Sulawesi Tenggara. Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi dokumen, wawancara, dokumentasi, dan studi kepustakaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penatausahaan aset tetap daerah pada Biro Umum Sekretariat Daerah Provinsi Sulawesi Tenggara dilihat dari indikator pembukuan, inventarisasi dan pelaporan telah mengikuti ketentuan penatausahaan dalam Permendagri Nomor 19 Tahun 2016, yang mana Kepala Biro Umum melalui Pengurus Barang Pengguna telah rutin melakukan kegiatan pendaftaran dan pencatatan aset tetap daerah menurut penggolongan dan kodefikasi barang, telah melakukan inventarisasi aset tetap daerah melalui tim inventarisasi sekali dalam 5 (lima) tahun atau setiap tahun untuk aset tetap berupa Konstruksi dalam Pengerjaan, dan membuat Laporan Realisasi Barang semesteran dan tahunan yang rutin dilaporkan kepada Sekretaris Daerah Provinsi Sulawesi Tenggara melalui Kabid. Aset BPKAD Provinsi Sulawesi Tenggara.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KREATIVITAS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BANK SULTRA CABANG UTAMA Ayu Septiani; Abdul Azis Muthalib; Muhammad Nuzul Qadri
SIGMA: Journal of Economic and Business Vol. 5 No. 2 (2022): SIGMA: Journal of Economic and Business (2022)
Publisher : STIE Enam Enam Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60009/sigmajeb.v5i2.116

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisisGaya Kepemimpinan Dan Kreativitas Kerja terhadap Kinerja Pegawai Bank Sultra Cabang Utama.baik secara simultan maupun parsial pada perusahaan Bank SULTRA Populasi dalam penelitian ini adalah 314 sampel responden. Sebanyak 75 pegawai Bank SULTRA Cabang Utama Berdasarkan kriteria penarikan sampel yang telah ditentukan, maka perusahaan memenuhi persyaratan sebagai sampel dalam penelitian ini.Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah model regresi linear berganda.Pengelohan data dilakukan dengan menggunkan program aplikasi SPSS 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terkait Gaya kepemimpinan dan kreatifitas kerja simultan memberikan pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Pegawai.Variabel gaya kepemimpinan memiliki pengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai.Variabel kreatifitas kerja memiliki pengaruh terhadap kinerja pegawai.