Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Ester Delia Simorangkir
Univeritas Prima Indonesia
Decision Sciences, Operations Research & Management

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Pengaruh Giat Apel, Remunerasi, Kedisiplinan Terhadap Kinerja Pegawai Lapas Perempuan Klas II A Medan Desmond Desmond; Purnama Yanti Purba; Ester Delia Simorangkir; Marjuni Lala; Arnes Anandita
Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Vol. 4 No. 5 (2023): Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ)
Publisher : Yayasan Pendidikan Riset dan Pengembangan Intelektual (YRPI)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/msej.v4i5.2934

Abstract

Fenomena gaji dan tunjangan tidak sesuai ekspetasi, beberapa orang mengundurkan diri dari CPNS, dan kinerja pegawai menurun ditandai dengan peningkatan ketidakhadiran dalam giat apel pegawai pada tahun 2022 melatarbelakangi penelitian ini. Adapun tujuan penelitian adalah mengetahui dan menganalisis pengaruh giat apel, remunerasi, dan kedisiplinan terhadap kinerja pegawai. Penelitian ini mengunakan pendekatan kuantitatif dan jumlah sampel sebanyak 90 pegawai. Teknik pengambilan sampel adalah sampling jenuh. Metode analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda. Hasil penelitian secara parsial giat apel berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, remunerasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, dan kedisiplinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Lapas Perempuan Klas II A Medan. Secara simultan giat apel, remunerasi, dan kedisiplinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai Lapas Perempuan Klas II A Medan.
Co-Authors Arnes Anandita Desmond Desmond Marjuni Lala Purnama Yanti Purba