Ahmad Yani
Institut Agama Islam Negeri Kerinci, Indonesia

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Pengaruh Kompetensi dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Institut Agama Islam Negeri Kerinci Ahmad Yani; M. Havidz Aima; Nofriadi Nofriadi; Yolanda Oktarina; Lusiana Lusiana; Silvia Sari
Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Vol. 5 No. 3 (2024): Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (Januari - Februari 2024)
Publisher : Dinasti Review

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31933/jemsi.v5i3.1859

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompetensi dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai pada Institut Agama Islam Negeri (IAIN) Kerinci. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dengan sampel yang berjumlah 49 orang. Teknik analisis data yang digunakan adalah dengan menggunakan regresi linier berganda. Hasil Penelitian menunjukkan Kompetensi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai, ini dibuktikan dengan t hitung > t tabel (2,982 > 2,021), Motivasi berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai, ini dibuktikan dengan t hitung > t tabel ((-2,145) > (-2,021)). Kompetensi dan Motivasi secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai, ini dibuktikan dengan F hitung > F tabel (8,733 > 2,81). Besarnya pengaruh Kompetensi dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai pada IAIN Kerinci secara simultan adalah 27,5% dan sisanya sebesar 72,5% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak di teliti dalam penelitian ini.
Kelangkaan (Scarcity) Ekonomi: Perbedaan dan Kecocokan Perspektif Islam Dafiar Arif; Wawan Devis Wahyu; Ahmad Yani; Yuse Rizal Bustami; Dafid Hidayat
Tasharruf : Journal of Islamic Economics and Business Vol. 4 No. 2 (2023): Tasharruf : Journal of Islamic Economics and Business (November)
Publisher : Universitas Nahdlatul Ulama Pasuruan, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55757/tasharruf.v4i2.271

Abstract

The causes of scarcity in the economy have two different opinions, firstly due to insufficient natural resources to meet human needs, secondly due to reasons of unequal distribution while natural resources are sufficient to meet human needs, these two arguments argue against each other and claim to be the most correct. The purpose of this study is to look at the causes of scarcity in terms of phenomena and in terms of texts (the Koran and hadith) and equate the two opinions. The method used in answering this problem is normative and sociological qualitative methodology, namely research based on the Koran and using analysis of an object problem, as well as understanding (understanding) phenomena or social symptoms. By collecting various literature that has been published using the Publis or Perish application, it is continued to analyze the results of the literature on the factors of scarcity using the Nvivo application tool, then the results are reviewed from the arguments of the Koran and hadith. The results of this study found that scarcity caused by natural resources, population, experts and unequal distribution, these four causes have the truth in the textual postulate.