Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Manajemen Perpajakan Pada Perusahaan Perdagangan Dan Distribusi Produk Pangan Dan Kesehatan Azizah, Nur’; Agustina, Yosellyne Hutri; Rafikri, Azzamahdy Ahmad; Ihsan, Dava Machyar; Wijaya, Suparna
Akuntansiku Vol 3 No 1 (2024)
Publisher : PT WIM Solusi Prima

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.54957/akuntansiku.v3i1.746

Abstract

Dalam mengembangkan industri terdapat beberapa hal yang harus diperhatikan, salah satunya adalah implementasi perpajakan yang tepat. Pentingnya menerapkan aturan perpajakan yang benar dalam perusahaan ini merupakan hal krusial untuk memastikan kepatuhan perusahaan terhadap undang-undang pajak yang berlaku serta menjaga stabilitas keuangan yang baik. Metode penelitian yang digunakan dalam studi ini adalah metode penelitian kualitatif, di mana data yang diperoleh didasarkan pada informasi lisan dan tertulis. Hasil penelitian ini membahas tentang pengenaan Pajak Penghasilan Pasal 21, Pajak Penghasilan Pasal 23, Pajak Penghasilan Badan, Pajak Pertambahan Nilai, serta tantangan perpajakan yang dihadapi oleh PT. Rajawali Nusantara.
Psikologi Dalam Manajemen Akuntansi: Review Literatur Tentang Kognitif dan Motivasi Alya, Audrey; Vini Rika, Eunike; Annisa, Ghefira Nur; Tatnya, Hutri Zarah; Lumbangaol, Lamtiur Ruth; Sari, Meri Putri; Rahel, Rhegina; Agustina, Yosellyne Hutri; Surbakti, Lidya Primta
Accounting Student Research Journal Vol 4 No 2 (2025): ASRJ - September 2025
Publisher : Universitas Pembangunan Nasional Veteran Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62108/asrj.v4i2.10109

Abstract

Pengambilan keputusan akuntansi terdapat dipengaruhi oleh peran psikologis, yaitu motivasi dan kognitif. Kognitif mempengaruhi cara individu memproses informasi dan motivasi mendorong perilaku individu untuk mencapai tujuan tertentu. Penelitian ini mengkaji mengenai peran psikologis yaitu motivasi dan kognitif dengan metode kualitatif berbasis literatur review. Diketahui bahwa motivasi dan kognitif tidak hanya mempengaruhi proses pengambilan keputusan tetapi kualitas, etika keputusan yang diambil serta menciptakan lingkungan kerja yang mendukung pengambilan keputusan yang objektif, etis dan efektif.