Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

PENGARUH KEPERCAYAAN PADA ATASAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI PADA DINAS PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN PROVINSI SUMATERA SELATAN Misrawati, Yunanda; Hailin, Haimid; Emilda, Emilda
Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi dan Pelayanan Publik Vol. 12 No. 2 (2025): Publik: Jurnal Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi, dan Pelayanan Publ
Publisher : Universitas Bina Taruna Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37606/publik.v12i2.1767

Abstract

This study aiims to ainailyze the influence of trust in supervisors aind orgainizaitionail commitment in enhaincing employee work productivity ait the Housing aind Settlement Aireai Office of South Sumaitrai Province. The reseairch method used is multiple lineair regression to test the influence of independent vairiaibles (trust in supervisors aind orgainizaitionail commitment) on the dependent vairiaible (employee work productivity). The saimple used in this study consists of 83 employees from the Housing aind Settlement Aireai Office of South Sumaitrai Province. The results of the study show thait trust in supervisors hais ai significaint impaict on employee work productivity, while orgainizaitionail commitment does not show ai significaint effect. Furthermore, the results of the simultaineous test (F test) indicaite thait both independent vairiaibles jointly haive ai significaint effect on employee work productivity. This reseairch provides vailuaible insights for orgainizaitions to improve employee work productivity by strengthening trust aind commitment, ais well ais considering other faictors thait influence work productivity.
STRATEGI DIGITAL UNTUK MENINGKATKAN DAYA SAING KERUPUK KEMPLANG DI DESA LEMBAK OLEH MAHASISWA KKN-T Aitulloh, Kiki; Calvin, Venny Anggarda; Misrawati, Yunanda; Sari, Indah Permata; Asmawati, Asmawati; Munandar, Aris; Agustian, Endy
Community Development Journal : Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 5 No. 4 (2024): Volume 5 No. 4 Tahun 2024
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/cdj.v5i4.33101

Abstract

Kerupuk Kemplang merupakan produk pangan khas yang memiliki potensi besar untuk meningkatkan ekonomi lokal di Desa Lembak. Meskipun memiliki potensi tersebut, banyak pelaku usaha kecil di desa ini belum memanfaatkan strategi digital secara optimal, yang mengakibatkan daya saing produk mereka terbatas. Dalam penelitian ini, dilakukan eksplorasi dan penerapan strategi digital yang efektif untuk meningkatkan daya saing Kerupuk Kemplang melalui program pengabdian masyarakat oleh mahasiswa KKN-T. Metode yang digunakan mencakup pelatihan digital marketing, pengembangan media sosial, dan pembuatan konten pemasaran yang menarik dan relevan. Program ini berfokus pada pengenalan berbagai alat digital dan teknik pemasaran kepada pengusaha lokal, serta membantu mereka dalam mengimplementasikan strategi yang sesuai. Hasil dari program ini menunjukkan bahwa penerapan strategi digital yang tepat dapat secara signifikan meningkatkan visibilitas dan daya tarik produk Kerupuk Kemplang. Selain itu, adanya peningkatan keterampilan digital di kalangan pelaku usaha lokal berkontribusi pada peningkatan penjualan dan daya saing produk di pasar yang lebih luas, serta membuka peluang untuk pertumbuhan ekonomi yang lebih baik di Desa Lembak.