Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Prototype monitoring apron flood light menggunakan aplikasi Blynk di Bandar Udara Hang Nadim Batam Akbar, Muhammad Caesar; Sylvia, Tiara; Rauf, M. Fadhli
Humantech : Jurnal Ilmiah Multidisiplin Indonesia Vol. 3 No. 2 (2024): Humantech : Jurnal Ilmiah Multidisiplin Indonesia
Publisher : Program Studi Akuntansi IKOPIN

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32670/ht.v3i2.4256

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan prototipe sistem monitoring daya yang digunakan pada Lampu Apron Floodlight, dengan tujuan utama memungkinkan para teknisi untuk mendeteksi dengan cepat lampu mana yang mati atau mengalami gangguan. Dengan adanya sistem ini, diharapkan pelayanan ter-hadap keselamatan dan keamanan penerbangan dapat ditingkatkan secara efektif. Prototipe ini menggunakan perangkat NodeMCU ESP8266 dan PZEM-004T untuk mengukur arus pada lampu Apron Floodlight, dengan hasil pengukuran berupa data arus, tegangan, dan daya. Untuk memungkinkan monitoring secara real-time, data pengukuran tersebut dikirimkan ke database server sistem monitor-ing melalui perangkat Internet of Things (IoT). Dengan demikian, penelitian ini menghasilkan prototipe sistem monitoring penggunaan daya lampu Apron Floodlight yang berbasis IoT, memungkinkan deteksi dini terhadap lampu yang mati atau men-galami gangguan, dan memperkuat aspek keselamatan dan kea-manan penerbangan.
PENGARUH OUTBOND TRAINING TERHADAP KEPEMIMPINAN DALAM MEMBANGUN TIM YANG SOLID DAN PRODUKTIF Rauf, M. Fadhli; Sitorus , Liony Nora Ruth; Saragih , Bhakti Gunawan; Simarmata , Kevin; Hutajulu , Ivandre; Purba, Kennedy Filemon; Sirait , Donna N.M
Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi Vol. 2 No. 11 (2024): Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi
Publisher : Neraca: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Akuntansi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kepemimpinan yang efektif sangat penting untuk mengembangkan tim yang kuat dan produktif dalam dunia yang dinamis dan kompetitif saat ini. Pelatihan outbound merupakan metode yang populer untuk mengembangkan keterampilan kepemimpinan dan kerja sama tim. Pelatihan outbound melibatkan aktivitas fisik dan mental untuk meningkatkan komunikasi, kepemimpinan, dan kerja sama di antara anggota tim. Kepemimpinan yang efektif tidak hanya meningkatkan kepuasan kerja, tetapi juga menumbuhkan loyalitas dan komitmen tim terhadap organisasi. Penelitian menunjukkan bahwa pelatihan outbound secara signifikan mempengaruhi keterampilan kepemimpinan dan dinamika tim. Pelatihan ini membantu para pemimpin mengembangkan keterampilan kepemimpinan dalam lingkungan yang terstruktur, mendorong kerja sama tim dan kolaborasi. Selain itu, pelatihan outbound dapat meningkatkan kepercayaan diri dan kemampuan diri individu untuk memimpin dan bekerja sama. Dengan demikian, pelatihan outbound dapat menjadi alat yang efektif untuk mengembangkan keterampilan kepemimpinan dan meningkatkan dinamika tim. Karakter kepemimpinan yang dimiliki oleh Mahasiswa maupun mahasiswi Politeknik Penerbangan Medan sudah baik. Karakter kepemimpinan ini salah satunya rasa percaya diri atau dorongan pribadi mahasiswa untuk menjadi seorang pemimpin, baik pemimpin di kelas maupun pemimpin dalam diskusi kelompok. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara metode pelatihan outbound dengan pembentukan karakter kepemimpinan pada setiap mahasiswa dan mahasiswi.