Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Implementation Of Geostrategy – Geoecology – Geocultural In Accelerate Blue Economic Development Of Fakfak Regency Jumadi, Jumadi; Soedrijanto, Angky; Rahayu, Sri; Tamsil, Untung
Research Trend in Technology and Management Vol. 2 No. 1 (2024): Research Trend in Technology and Management
Publisher : RTTM

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56442/rttm.v2i1.54

Abstract

The research aims to determine strategies for implementing geostrategy-geoecological-geocultural-based development for efforts to accelerate regional blue economy development in Fakfak regency. Descriptive research using a semi-qualitative approach, carried out in coastal areas and small islands. Data was obtained from the conversion of in-depth interview results using weighting techniques. Respondents are coastal communities, small islands, and parties who make policies. The research results show that developing a blue economy must begin with improving community culture through a geocultural approach, and building downstream marine fisheries businesses and building renewable energy sources to take advantage of geoecological advantages.
Kinerja Pegawai Yang Dinilai Dari Penerapan Penggunaan Teknologi Serta Motivasi Kerja Tamsil, Untung; Budiandriani, Budiandriani; Mahfudnurnajamuddin, Mahfudnurnajamuddin
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 6, No 2 (2023): July - December
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v6i2.4514

Abstract

Dari hasil penelusuran literatur studi, ditemukan masih sedikit penelitian yang dilakukan untuk mengetahui pengaruh penerapan penggunaan teknologi terkait dalam meningkatkan kinerja. Oleh karena itu, dengan menggunakan data dari 82 pegawai pemerintah daerah di salah satu dinas pada propinsi Sulawesi Selatan, penelitian ini mengkaji hubungan tersebut. Terdapat tiga hipotesis yang diajukan, baik untuk melihat hubungan secara parsial maupun hubungan simultannya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa hubungan antara baik secara simultan maupun parsial, penerapan penggunaan teknologi, motivasi kerja dan kinerja pegawai memiliki hubungan positif. penerapan penggunaan teknologi pada uji parsial memiliki pengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja pegawai. Pada motivasi kerja, memiliki pengaruh yang positif dan signifikan. Riset ini diharapkan dapat membantu organisasi ataupun perusahaan dalam mengembangkan kinerja pegawai mereka terkait dengan penerapan penggunaan teknologi serta motivasi kerja. Kata Kunci: Penerapan penggunaan teknologi; Motivasi kerja; Kinerja pegawai