Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial YUME : Journal of Management
Hojali, Lili
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance Education Health Professions Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Analisis Faktor-Faktor Kunci Leverage Point dalam Merancang Rencana Implementasi Perubahan Organisasi yang Berhasil Hojali, Lili; Hayadi, Bambang Herawan; Yusuf, Furtasan Ali
YUME : Journal of Management Vol 7, No 1 (2024)
Publisher : Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/yum.v7i1.6650

Abstract

Implementasi perubahan organisasi adalah tantangan yang kompleks dan seringkali dihadapi dengan berbagai hambatan. Dalam menghadapi dinamika ini, pengidentifikasian faktor-faktor kunci yang menjadi leverage point dapat membantu merancang rencana implementasi perubahan yang lebih efektif. Studi ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor kunci yang berperan sebagai leverage point dalam merancang rencana implementasi perubahan organisasi yang berhasil. Metode analisis kualitatif digunakan dalam penelitian ini, dengan fokus pada tinjauan literature. Hasil analisis menunjukkan beberapa faktor kunci yang menjadi leverage point dalam implementasi perubahan organisasi: kepemimpinan visioner, partisipasi karyawan, komunikasi efektif, kultur organisasi yang mendukung, pengelolaan perubahan.  Analisis ini juga mengidentifikasi bahwa keberhasilan implementasi perubahan tidak hanya bergantung pada faktor-faktor internal organisasi, tetapi juga pada kemampuan organisasi untuk beradaptasi dengan perubahan lingkungan eksternal yang dinamis. Studi ini memberikan wawasan penting bagi praktisi dan pemimpin organisasi dalam merancang rencana implementasi perubahan yang lebih efektif. Dengan memperhatikan faktor-faktor kunci sebagai leverage point, organisasi dapat meningkatkan kesuksesan dan keberlanjutan dari upaya perubahan mereka.Kata kunci: faktor kunci, implementasi perubahan, leverage points
NAVIGATING THE GLOBAL MARKETPLACE: EXPLORING INTERNATIONAL BUSINESS ETHICS IN A CONNECTED WORLD Fiki Fahlaifi Musaffa, Tubagus; Hojali, Lili; Ilham Maliki, Budi
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 11, No 2 (2024): NUSANTARA : JURNAL ILMU PENGETAHUAN SOSIAL
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v11i2.2024.601-610

Abstract

Perdagangan dan investasi antar negara di era globalisasi saat ini menjadi semakin marak dan mudah dibangun. Dengan kemajuan teknologi dan komunikasi bisnis berbeda negara sangat mudah dilakukan. Namun dengan meningkatnya interaksi bisnis antar negara tantangan etika bisnis juga meningkat. Setiap negara memilki budaya dan norma yang berbeda yang dapat mempengaruhi cara pandang mereka terhadap etika bisnis. Tujuan penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan 1) etika bisnis internasional 2) faktor-faktor yang mempengaruhi etika bisnis internasional, 3) Pentingnya etika bisnis internasional. Metode yang digunakan adalah literatur review dengan mengkaji berbagai kajian pustaka khususnya jurnal yang berkaitan dengan tema penelitian. Hasil pembacaan dari berbagai teori dan hasil penelitian diklasifikasikan sesuai dengan tema penelitian, untuk selanjutnya dianalisis dengan menggunakan analisis tekstual. Hasil analisis selanjutnya disimpulkan dengan mengacu pada rumusan masalah. Berdasarkan hasil analisis dapat disimpulkan, bahwa dalam menjalankan bisnis antar negara perlu mematuhi etika dan kode etik bisnis internasional, hal yang bisa dilakukan dengan menyesuaikan diri dengan peraturan yang berlaku pada bisnis internasional, selain itu perbedaan antara etika bisnis yang berlaku diperusahaan negara asal harus disingkronkan dengan peraturan dari negara lain. Sehingga bisa tercapainya tujuan kedua perusahaan secara efektif dan efisien.
Co-Authors Fiki Fahlaifi Musaffa, Tubagus Furtasan Ali Yusuf Hayadi, Bambang Herawan Maliki, Budi Ilham