Rudi Kuswandi
Universitas Negeri Padang

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

Konsep Administrasi Finansial dan Dampaknya terhadap Efektivitas Kebijakan Publik dalam Meningkatkan Akuntabilitas Pemerintah Rudi Kuswandi; M. Fachri Adnan
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 8 No. 2 (2024)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini mengkaji tentang konsep administrasi finansial dalam meningkatkan akuntabilitas pemerintahan. Berdasarkan Pasal 20 Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah, Penyelenggaraan Negara yang mencakup sembilan asas, yaitu kepastian hukum, tertib penyelenggaraan negara, kepentingan umum, keterbukaan, proporsionalitas, profesionalitas, akuntabilitas, efisiensi, dan efektivitas. Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan mengenai tentang konsep administrasi finansial dan dampak yang ditimbulkan untuk meningkatkan akuntabilitas terhadap pemerintah. Metode yang digunakan adalah deskriptif kualitatif jenis studi kepustakaan.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa administrasi public merupakan hubungan erat yang berkenaan tentang masalah surat-menyurat serta berkaitan dengan urusan politik dalam kebijakan pemerintahan. Dampak administrasi pada kebijakan publik adalah dapat membantu memastikan bahwa kebijakan public, selain itu, berdampak dalam kebijakan publik melalui administrasi yang baik, kebijakan publik dapat membantu pemerintahan dalam menyesuaikan kebijakan publik dengan dinamika sosial, ekonomi, dan politik yang terus berkembang. Sedangkan dampak negatif terhadap kebijakan publik, seperti birokrasi yang berlebihan, korupsi, kurangnya koordinasi antar instansi, atau kurangnya kapasitas administrasi yang dapat menghambat pelaksanaan kebijakan publik dan mengurangi kepercayaan masyarakat terhadap pemerintah.
Reformasi Birokrasi melalui Efektivitas Implementasi Program Kebijakan Sistem Pengawasan Rudi Kuswandi; Syamsir Syamsir
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 8 No. 2 (2024)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh kurangnya pengawasan yang dijalankan oleh pihak Inspektorat dalam pemberantasan pelanggaran yang dilakukan oleh setiap SKPD yang bermasalah. Dalam menjalakan fungsi-fungsi dan tugas-tugas terhadap program pengawasan Inspektorat pada umumnya dijalankan belum sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan. Tujuan dari penelitian ini untuk mengeksplorasi lebih dalam mengenai Reformasi Birokrasi Melalui Efektivitas Implementasi Program Kebijakan Sistem Pengawasan. Pendekatan kualitatif digunakan dalam penelitian ini, dimana data yang diperoleh dari studi kepustakaan, observasi, wawancara, dan dokumentasi. Analisis data dilakukan melalui reduksi, penyajian, dan interpretasi. Adapun hasil penelitian yakni pertama untuk meningkatkan Reformasi Birokrasi, penerapan kebijakan pengawasan yang meliputi proses pemeriksaan dan pengujian. Faktor pendukung utama dalam efektivitas implementasi program kebijakan sistem pengawasan termasuk dukungan penuh dari pimpinan daerah, alokasi sumber daya yang memadai, dukungan politik dari pimpinan daerah, pelatihan dan pengembangan kapasitas pegawai, serta pemanfaatan teknologi dan informasi. Namun, terdapat beberapa faktor penghambat yang perlu diatasi, seperti resistensi terhadap perubahan dari dalam organisasi, keterbatasan sumber daya, dan kurangnya efektivitas komunikasi dalam organisasi
Aktualisasi Budaya Inovasi pada Organisasi Sektor Publik Rudi Kuswandi; Aldri Frinaldi
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 8 No. 2 (2024)
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Inovasi merupakan kunci untuk meningkatkan performa organisasi. Perkembangan zaman menuntut aktualisasi atas budaya inovasi sebagai perbaikan terus menerus atas pelayanan organisasi yang ada. Tulisan ini menyajikan gambaran mengenai penerapan budaya inovasi dalam organisasi sektor publik yakni DPMPTSP Kota Sungai Penuh, serta faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi keberhasilan aktualisasi budaya inovasi dalam organisasi tersebut. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif.