Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Padma: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Business and Investment Review Journal of Community Service (JCOS)
Deananda, Ersa
Unknown Affiliation
Religion Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Public Health Social Sciences Other

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
Pemberdayaan Masyarakat Melalui Pembuatan Eco Enzyme di Desa Jarak Kabupaten Jombang Deananda, Ersa; Prima Rini, Hesty
PADMA Vol 4 No 1 (2024): JURNAL PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT (PADMA)
Publisher : LPPM Politeknik Piksi Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56689/padma.v4i1.1342

Abstract

Eco Enzyme adalah produk dari pengolahan sampah organik, seperti sisa buah atau sayuran yang telah di fermentasi. Pada dasarnya Eco Enzyme mempercepat reaksi biokimia di alam untuk menghasilkan enzim yang berguna dengan menggunakan sampah buah atau sayuran. Metode yang digunakan adalah metode partisipatif yang membantu kelompok mitra dalam menyelesaikan dan mencari solusi permasalahan. Tujuan kegiatan pengabdian ini adalah untuk memberdayakan masyarakat melalui pembuatan Eco Enzyme untuk warga Desa Jarak. Kegiatan ini berhasil, dengan masyarakat menjadi lebih mahir dalam mengolah sampah organik menjadi Eco Enzyme.
SOSIALISASI ANTI BULLYING KEPADA SISWA-SISWI SD NEGERI 01 JARAK KEC. WONOSALAM KAB. JOMBANG Dhian Satria Yudha; Stevani, Ella; Deananda, Ersa; Yunanto, Rizky; Savitri, Fauziah Athalia
Journal of Community Service (JCOS) Vol. 2 No. 3 (2024)
Publisher : EDUPEDIA Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56855/jcos.v2i3.1095

Abstract

Bullying merupakan fenomena sosial yang sering terjadi di berbagai lingkungan, termasuk Sekolah Dasar (SD). Sosialisasi bullying pada anak sekolah dasar menjadi isu penting untuk diteliti karena dapat berdampak pada perkembangan fisik, emosional, dan sosialnya. Bullying pada anak sekolah dasar (SD) merupakan fenomena serius dan mempunyai dampak jangka panjang yang signifikan. Metode yang digunakan adalah metode, penyuluhan dan pendampingan dengan melakukan beberapa tahapan antara lain observasi, perencanaan, implementasi, dan evaluasi. Dari hasil tersebut diketahui bahwa siswa-siswi di SDN 01 Jarak semakin banyak yang mengetahui tentang arti bullying yang sebelumnya mereka tidak paham apa itu bullying. Dapat menjadi potensi jika mereka tidak mengetahui tentang arti bullying, bentuk-bentuk bullying, efek bullying, dan penyebab terjadinya bullying, hal ini akan menjadi sebuah ancaman karena tindakan bullying akan semakin meningkat di kalangan siswa-siswi SDN 01 Jarak.
The Effect of Motivation and Job Satisfaction on Employee Performance at CV. Sengon Maju Lancar Kediri Deananda, Ersa; Iryanti, Endang
Business and Investment Review Vol. 3 No. 6 (2025)
Publisher : CV. Lenggogeni Data Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.61292/birev.222

Abstract

This study investigates the influence of motivation and job satisfaction on employee performance at CV. Sengon Maju Lancar, a wood-processing company in Kediri, Indonesia. Using a quantitative approach and Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS-SEM), data were collected from 50 production employees through structured questionnaires. The results reveal that motivation has a significant and positive effect on employee performance, with achievement being the most influential motivational factor. In contrast, job satisfaction does not significantly affect performance, suggesting that satisfaction alone may not drive productivity in this context. These findings highlight the importance of motivational strategies in enhancing workforce effectiveness, particularly in labor-intensive industries. The study contributes to the literature by providing empirical evidence from a small and medium-sized enterprise (SME) in Indonesia and offers practical recommendations for human resource management.
Co-Authors Dhian Satria Yudha Endang Iryanti Prima Rini, Hesty Savitri, Fauziah Athalia Stevani, Ella Yunanto, Rizky