Rizky, Dinda Julia
Unknown Affiliation

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Implementation Models and Examples of Health Policy in Indonesia Nasution, Irfan Sazali; Br. Ginting, Hutri Agustina; Br Purba, Saskia Khairunnisa; Hutagalung, Nuraisyah Dera Marsella; Nasution, Fiola Syifa Azura; Kesuma, Aldimas Maulana; Gurusinga, Rizka Azura Efsa; Lubis, Selvia; Rizky, Dinda Julia; Sitorus, Rezki Alya Mawaddah
PROMOTOR Vol. 7 No. 5 (2024): OKTOBER
Publisher : Universitas Ibn Khaldun Bogor

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32832/pro.v7i5.861

Abstract

Indonesia's health policy continues to develop in line with changes in community needs and the global situation (Ministry of Health, 2020). However, the implementation of health policies often faces various challenges. Therefore, this research was conducted with the aim of analyzing examples of health policy implementation in Indonesia, including the problems. The research method used in this research is a qualitative descriptive method, namely collecting data from various secondary sources including journals, government reports and other official articles. The terms used in the literature review as a source for writing this journal are implementation, policy, and health. The results of this research show that the implementation of health policy in Indonesia faces various challenges, suchas limited resources, lack of coordination between stakeholders, and cultural barriers, as well as achieving optimal results varies. This also shows that improvements are needed in certain aspects.
Kompetensi dan Tupoksi Administrator/Manager Organisasi Kesehatan Agustina, Dewi; Dewi, Saharani Saari; Rizky, Dinda Julia; Djais, Siti Yasmine Raqiqah; Aspadil, Aspadil; Selvia, Selvia; Aisyah, Aisyah; Mawaddah, Rezky Alya; Stiawan, Yolanda Ajeng Ayu
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 9 No. 3 (2025): Desember
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Di Indonesia, peran administrator atau manajer dalam organisasi kesehatan terus mengalami perkembangan, khususnya pasca-kemerdekaan. Pada masa awal, tanggung jawab manajerial di sektor kesehatan umumnya dijalankan oleh tenaga medis seperti dokter dan perawat senior. Tulisan ini bertujuan untuk mengkaji secara mendalam mengenai kompetensi serta tugas pokok dan fungsi (tupoksi) seorang administrator atau manajer dalam konteks organisasi kesehatan. Metode yang digunakan adalah deskriptif kualitatif melalui studi literatur, dengan sumber data berasal dari beberapa artikel jurnal ilmiah terkait. Hasil kajian menunjukkan bahwa meskipun terdapat perbedaan pendekatan dalam lima artikel yang dianalisis, seluruhnya memiliki tujuan yang sama, yaitu meningkatkan efektivitas dan kualitas organisasi kesehatan yang dipimpin. Tiga artikel mendukung dan sesuai dengan kompetensi serta tupoksi yang telah ditetapkan secara formal, sedangkan dua lainnya belum sepenuhnya sejalan. Secara umum, administrator kesehatan memiliki peran penting dalam meningkatkan mutu layanan, merencanakan kebutuhan sarana dan prasarana, serta menyediakan data kinerja sebagai dasar evaluasi unit kerja. Jika kompetensi dan tupoksi ini dijalankan secara optimal, administrator dapat berkontribusi besar dalam menjamin kelancaran operasional organisasi kesehatan dan pemenuhan kebutuhan pasien serta masyarakat secara maksimal.