Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan Jurnal Ekonomi Manajemen Dan Bisnis (JEMB)
Febrianto, Farhan
Unknown Affiliation
Religion Economics, Econometrics & Finance Education Social Sciences Other

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Peran Kecerdasan Buatan sebagai Pendorong Inovasi dalam Sistem Informasi Manajemen Wijoyo, Agung; Pratama, Randika; Febrianto, Farhan; Hakim, Titan; Zidane, Muhamad Faisal
Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan Vol 10 No 23 (2024): Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan
Publisher : Peneliti.net

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kecerdasan buatan muncul sebagai sebuah teknologi inovatif yang membuat gebrakan pada sektor teknologi di seluruh dunia. Dengan kemampuannya dalam melakukan banyak hal dalam waktu singkat, membuatnya menjadi salah satu teknologi yang paling menarik untuk dibahas untuk saat ini. Sistem informasi manajemen sangat penting dalam beberapa sektor, maka dari itu kombinasi atau gabungan dua teknologi yang sangat penting ini akan menjadi sebuah dorongan baru bagi dunia teknologi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peranan kecerdasan buatan dalam mendorong inovasi pada sistem informasi manajemen. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kajian literatur dengan sumber terpercaya yang berasal dari artikel jurnal akademik, buku, laporan industri, artikel konferensi, dan dokumen teknis terkait. Hasil dari penelitian yang telah dilakukan adalah banyaknya peranan kecerdasan buatan dalam mendorong inovasi pada sistem informasi manajemen. Selain itu, ditemukan juga dampak positif dan negatif yang muncul akibat kecerdasan buatan itu sendiri.
Analisis Pentingnya Etos Kerja, Etika Profesi, dan Implikasinya Terhadap Perkembangan Karir Karyawan Febrianto, Farhan; Wildan Hakim; Ruben Paradede; Setta Faza Nalendra
Jurnal Ekonomi Manajemen Dan Bisnis (JEMB) Vol. 3 No. 3 (2026): In Press
Publisher : Publikasi Inspirasi Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62017/jemb.v3i3.6460

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Etos Kerja dan Etika Profesi terhadap Perkembangan Karir Karyawan di PT Dua Kuda Indonesia. Metode yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan pendekatan kausal korelasional, melibatkan 30 responden yang dipilih melalui teknik purposive sampling. Data diperoleh melalui kuesioner berskala Likert enam poin dan diuji menggunakan uji validitas serta reliabilitas untuk memastikan kualitas instrumen penelitian. Hasil penelitian menunjukkan bahwa etos kerja dan etika profesi berada pada kategori tinggi dan berpengaruh positif terhadap perkembangan karir, baik dalam dimensi objektif seperti promosi dan peningkatan gaji, maupun dimensi subjektif seperti kepuasan dan adaptabilitas karir. Temuan ini menegaskan pentingnya karakter kerja dan kepatuhan etis sebagai faktor fundamental yang mendorong keberhasilan karir. Penelitian ini memberikan kontribusi empiris yang memperkuat bukti kuantitatif mengenai peran etos kerja dan etika profesi dalam meningkatkan perkembangan karir karyawan di organisasi modern.  
Co-Authors Hakim, Titan Pratama, Randika Ruben Paradede Setta Faza Nalendra Wijoyo, Agung Wildan Hakim Zidane, Muhamad Faisal