Claim Missing Document
Check
Articles

Found 12 Documents
Search

Analisis Pelaksanaan Akad Wadi’ah Dalam Produk Simpanan Suhrowardi; Iin Masriah; Enur Hotimah; Dede NI; Saphira VJ
JPIES: Jurnal Pelita Ilmu Ekonomi Syariah Vol. 1 No. 01 (2024): JPIES Edisi Januari 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/w6wnfp60

Abstract

This research uses field research that uses descriptive qualitative methods. In the data interview, the author uses the interview method as new to the employees of BMT Fajar, Tambun Bekasi Branch, while the documentation is carried out by recording or data obtained from BMT Fajar, Tambun Bekasi Branch. ah at BMT Fajar Tambun Bekasi Branch. The results showed that wadi'ah savings at BMT Fajar were also followed by a qardhul hasan contract. In other words, in this contract the members who allow it are managed by BMT as a form of help (tabarru) in accordance with the rules of the Qur'an and hadith. Muamalah fiqh experts assess this practice as something that is permitted as long as there is no additional money as an imbalance in customer savings. From this report, the authors can report that the implementation of the wadi'ah contract in savings products is in accordance with sharia principles, but only uses different product names. But it still has to be in sharia principles.
Pengaruh Pengetahuan Dan Persepsi Nilai Terhadap Keputusan Menggunakan Produk Perbankan Syariah Enur Hotimah; Dede NI; Sri Wahyuningsih; Ari MH; Eka Maulana
JPIES: Jurnal Pelita Ilmu Ekonomi Syariah Vol. 1 No. 01 (2024): JPIES Edisi Januari 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/ec36xd19

Abstract

This research aims to analyze and test how much knowledge and value influence decisions on the use of products in Sharia banking. This analysis uses independent variables namely knowledge and perception of value and dependent variables that are decisions using products in Sharia banking. The samples in this study are the villagers of Cikuya Tasikmalaya. The sampling technique used in this study is probability sampling with cluster sampling area i.e. by sampling techniques in groups sampling is done based on a specific group or area. Data collection was conducted with questionnaires distributed directly to 80 respondents. Statistical methods use description tests of each variable, validity and reability tests, classic assumption tests, simple linear regression analysis tests, multiple linear regression analysis tests with hypotheses tested using t and F tests with a 5% significance level. The results of this study show that the influence of knowledge partially affects the decision to use products in Sharia banking and the perception of value partially affects the decision to use products in Sharia banking. And simultaneously knowledge and perception of value significantly influenced the decision to use products in sharia banking by 33.2% while the remaining 66.8% was influenced by other variables that were not in this study.
Strategi Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia di Baznas Kabupaten Bekasi Dalam Optimalisasi Penyaluran Zakat Mal Suhrowardi; Iin Masriah; Enur Hotimah; Dede NI; Asih Sugiyanti
JPIES: Jurnal Pelita Ilmu Ekonomi Syariah Vol. 1 No. 02 (2024): JPIES Edisi Juli 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/7z5zc953

Abstract

This study aims to determine the strategy for improving the quality of human resources in BAZNAS Bekasi Regency in optimizing the distribution of zakat mal. Quality human resources are owned by BAZNAS Bekasi Regency, so it is expected that the distribution of zakat mal can be optimized and right on target so that it can change the sustainability of the lives of the Bekasi community, especially the poor and needy. The basis of this study uses a qualitative method. The data sources obtained from this study were through field observations, interviews with the HR staff of BAZNAS Bekasi Regency and mustahik. Other data were obtained by researchers from brochures and the official websites of BAZNAS Pusat and BAZNAS Bekasi Regency. Based on the results of the study, BAZNAS Bekasi Regency has implemented a strategy to form quality resources through various methods including education, training (amil certification), attitudes and behaviors reflected in the BAZNAS law, communication and good relationships between BAZNAS employees and their muzzaki and mustahik. However, the distribution of zakat mal at BAZNAS Bekasi Regency has not reached its maximum, because the type of zakat mal collection at BAZNAS Bekasi Regency is only in professional zakat, infaq and alms.
Pengaruh Pengetahuan Tentang Zakat Dan Organisasi Keagamaan Terhadap Keputusan Karyawan MembayarZakat Profesi Enur Hotimah; Dede NI; Sri Wahyuningsih; Ari MH; Alan Riswanto
JPIES: Jurnal Pelita Ilmu Ekonomi Syariah Vol. 1 No. 02 (2024): JPIES Edisi Juli 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/qs5nn555

Abstract

Penelitian ini membahas tentang pengaruh Pengetahuan Tentang Zakat dan Organisasi Keagamaan Terhadap Keputusan Karyawan Membayar Zakat Profesi (Studi Pada Karyawan PT Tempo Natural Products) Potensi zakat profesi di Kabupaten Bekasi sangatlah besar sebagai wilayah yang memiliki kawasan industri terbesar di Asia Tenggara. Namun demikian, pencapaian yang diperoleh belum sebanding dengan potensi yang ada. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengetahuan tentang zakat dan organisasi keagamaan terhadap keputusan karyawan membayar zakat profesi.Penelitian ini menggunakan analisis regresi linear sederhana dan analisis regresi linear berganda. Objek pada penelitian ini yaitu karyawan PT Tempo Natural Products yang beralamat di East Jakarta Industrial Park (EJIP) Plot 2G- 2, Kecamatan Cikarang Selatan, Kabupaten Bekasi, Propinsi Jawa Barat dengan jumlah populasi 89 karyawan dan sampel yang diambil berjumlah 73 responden. Adapun data yang digunakan adalah data primer menggunakan media kuesioner. Dari analisis regresi linear sederhana, diketahui nilai Sig. X1 sebesar 0,077>0,05 dan thitung sebesar 1,792<1,997, sedangkan X2 memiliki nilai Sig. 0,104>0,05 dan nilai thitung sebesar 1,649<1,997. Adapun dari analisis regresi linear berganda, diketahui nilai Sig. X1 dan X2 secara simultan adalah sebesar 0,097>0,05 dan nilai Fhitung sebesar 2,412<3,13. Berdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan bahwa pengetahuan tentang zakat dan organisasi keagamaan tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan karyawan PT Tempo Natural Products membayar zakat profesi, baik pengaruh secara parsial maupun secara simultan. Peneliti berharap kepada pihak-pihak yang berkepentingan agar dapat melakukan penelitian selanjutnya dengan objek dan variabel independen yang berbeda. Selain itu, peneliti juga berharap sosialisasi tentang zakat profesi dapat ditingkatkan lagi.
Tantangan Dan Solusi Bisnis UMKM Di Era Digital Suhrowardi; Iin Masriah; Enur Hotimah; Dede NI; Asih Sugiyanti
JPPI: Jurnal Pengabdian Pelita Insani Vol. 1 No. 01 (2024): JPPI Edisi Februari 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/jppi.v1i01.13

Abstract

Pandemi Covid-19 merupakan krisis kesehatan yang berdampak pada seluruh aspek kehidupan masyarakat, terutama aspek ekonomi dan bisnis. Dalam arahannya, Presiden Joko Widodo menginstruksikan untuk melakukan realokasi anggaran dan refocusing kebijakan guna memberikan insentif ekonomi bagi pelaku UMKM dan sektor informal, sehingga mereka tetap dapat berproduksi dan beraktivitas tanpa melakukan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK). “Pertama, bidang kesehatan, terutama dalam upaya pengendalian Covid-19. Kedua, Social Safety Net, yaitu bantuan sosial. Ketiga, insentif ekonomi bagi pelaku usaha dan UMKM,” ujar Presiden. Selain itu, Presiden juga meminta agar program-program bantuan sosial yang dapat meningkatkan konsumsi diperbesar, dan Kredit Usaha Rakyat (KUR) lebih intensif serta dieksekusi sebanyak-banyaknya. RUU Cipta Kerja juga diharapkan dapat menjadi motor penggerak pertumbuhan ekonomi yang berkeadilan dan menciptakan pemerataan kesejahteraan masyarakat, sehingga kesejahteraan dapat merata di seluruh lapisan masyarakat. Bisnis digitalisasi juga menjadi peluang besar dalam memasarkan UMKM, terutama di era new normal ini.
Membangun Wirausaha Dengan Kearifan LokalDi Desa Karangmekar Enur Hotimah; Dede NI; Sri Wahyuningsih; Ari MH; Eka Maulana
JPPI: Jurnal Pengabdian Pelita Insani Vol. 1 No. 01 (2024): JPPI Edisi Februari 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/jppi.v1i01.14

Abstract

Pengabdian telah dilaksanakan di Desa Karangmekar Kecamatan Kedungwaringin. Pelaksanaan pengabdian selama satu setengah bulan dari bulan September sampai Oktober 2024. Tujuan dari kegiatan ini adalah untuk membangun dan meningkatkan kemandirian masyarakat serta memunculkan potensi-potensi yang dimiliki baik secara sumber daya alam maupun sumber daya manusia. Hasil dari kegiatan pengabdian ini dapat dilihat pada terbentuknya POKDAKAN Harja Mandiri dan Wangun Bakery selanjutnya untuk bersama-sama mengembangkan usaha sehingga dapat membantu meningkatkan pendapatan masyarakat.
Pembangunan Sentra Kreasi Desa Sebagai Wadah Aspirasi Menuju Desa Karangmekar Yang Sehat Dan Sejahtera Suhrowardi; Iin Masriah; Enur Hotimah; Dede NI; Rahadian SA
JPPI: Jurnal Pengabdian Pelita Insani Vol. 1 No. 02 (2024): JPPI Edisi Agustus 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/jppi.v1i02.18

Abstract

Karangmekar Village is one of the locations considered suitable for carrying out community service. Karangmekar Village also has advantages in its geographical location. This potential should be developed as regional income, but this is not in line with the socio-economic development and welfare or education of the village community. This can be seen from the low percentage of the number of residents working as factory employees not because the industrial sector cannot absorb workers from Karangmekar Village, but rather because of the low work ethic of the local population, usually they do not last long working in the factory and leave without any clear work. The impact is that there is a socio-economic gap between the local population and the newcomers. The concept designed by the STEBIS YPII Community Service team to be implemented and developed in order to answer all the problems that arise in Karangmekar Village is "Development of Village Creative Centers as a Container for Aspirations Towards a Healthy and Prosperous Karangmekar Village" and this service activity collaborates with local BUMDES partners so that the efforts made in this Service can synergize with one of the functions of BUMDES.
Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia Lokal Berbasis Pendidikan di Desa Karang Harum Kab. Bekasi Enur Hotimah; Dede NI; Sri Wahyuningsih; Ari MH; Vanya Agustalita
JPPI: Jurnal Pengabdian Pelita Insani Vol. 1 No. 02 (2024): JPPI Edisi Agustus 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/jppi.v1i02.19

Abstract

Urgensi peningkatan kualitas sumber daya manusia lokal yang ada pada peningkatan Man (tenaga  kerja),  Money (modal),  Machine  (mesin), Material  (bahan baku), Method (metode), Marketing (pemasaran), dan Management (manajemen) akan membuat suatu wilayah berkembang dengan pesat. Hal ini tentu harus sejalan dengan kebutuhan dan kepentingan warga lokal sehingga warga lokal tetap memiliki daya saing dan meminimalisir gejolak sosial dengan warga pendatang yang memiliki kualitas yang lebih baik dari segi Pendidikan, kemampuan dan pendapatan. karena langkah strategis ini akan dirasakan berdampak baik oleh semua pihak terutama warga lokal, sudah seharusnya setiap kegiatan yang akan dilaksanakan didukung dengan baik. Permasalahan utama masyarakat desa Karang Harum adalah masih rendahnya kualitas sumberdaya manusia di desa Karang Harum ini dapat dilihat dari masih banyaknya anak putus sekolah dan mata pencaharian meraka sebagai buruh atau petani. Oleh sebab itu dosen STEBIS YPII melakukan kegiatan pengabdian kepada masyarakat di desa Karang Harum dengan tema peningkatan kualitas sumber daya manusia lokal berbasis pendidikan dengan kegiatan utamanya yaitu program pendidikan keagamaan, program pendidikan peduli lingkungan, dan program taman baca.
Tantangan Dan Solusi Bisnis UMKM Di Era Digital Suhrowardi; Iin Masriah; Enur Hotimah; Dede NI; Asih Sugiyanti
JPPI: Jurnal Pengabdian Pelita Insani Vol. 1 No. 01 (2024): JPPI Edisi Februari 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/jppi.v1i01.13

Abstract

Pandemi Covid-19 merupakan krisis kesehatan yang berdampak pada seluruh aspek kehidupan masyarakat, terutama aspek ekonomi dan bisnis. Dalam arahannya, Presiden Joko Widodo menginstruksikan untuk melakukan realokasi anggaran dan refocusing kebijakan guna memberikan insentif ekonomi bagi pelaku UMKM dan sektor informal, sehingga mereka tetap dapat berproduksi dan beraktivitas tanpa melakukan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK). “Pertama, bidang kesehatan, terutama dalam upaya pengendalian Covid-19. Kedua, Social Safety Net, yaitu bantuan sosial. Ketiga, insentif ekonomi bagi pelaku usaha dan UMKM,” ujar Presiden. Selain itu, Presiden juga meminta agar program-program bantuan sosial yang dapat meningkatkan konsumsi diperbesar, dan Kredit Usaha Rakyat (KUR) lebih intensif serta dieksekusi sebanyak-banyaknya. RUU Cipta Kerja juga diharapkan dapat menjadi motor penggerak pertumbuhan ekonomi yang berkeadilan dan menciptakan pemerataan kesejahteraan masyarakat, sehingga kesejahteraan dapat merata di seluruh lapisan masyarakat. Bisnis digitalisasi juga menjadi peluang besar dalam memasarkan UMKM, terutama di era new normal ini.
Membangun Wirausaha Dengan Kearifan LokalDi Desa Karangmekar Enur Hotimah; Dede NI; Sri Wahyuningsih; Ari MH; Eka Maulana
JPPI: Jurnal Pengabdian Pelita Insani Vol. 1 No. 01 (2024): JPPI Edisi Februari 2024
Publisher : LPPM STEBIS YPII

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.71195/jppi.v1i01.14

Abstract

Pengabdian telah dilaksanakan di Desa Karangmekar Kecamatan Kedungwaringin. Pelaksanaan pengabdian selama satu setengah bulan dari bulan September sampai Oktober 2024. Tujuan dari kegiatan ini adalah untuk membangun dan meningkatkan kemandirian masyarakat serta memunculkan potensi-potensi yang dimiliki baik secara sumber daya alam maupun sumber daya manusia. Hasil dari kegiatan pengabdian ini dapat dilihat pada terbentuknya POKDAKAN Harja Mandiri dan Wangun Bakery selanjutnya untuk bersama-sama mengembangkan usaha sehingga dapat membantu meningkatkan pendapatan masyarakat.