Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
0.408
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Economics and Digital Business Review Journal of Social Sciences and Technology for Community Service
M. Rusdi, Zainnur
Unknown Affiliation
Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Library & Information Science

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
The Influence of Work Conflict on Employee Voice Behavior: Self-Efficacy as a Moderator Saputri, Lintang Dwi; M. Rusdi, Zainnur; Safitri, Dina
Economics and Digital Business Review Vol. 6 No. 2 (2025): February - July
Publisher : STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/ecotal.v6i2.2487

Abstract

This study aims to examine the influence of work conflict on employee voice behavior (EVB), with self-efficacy as a moderating variable, within the context of Indonesia’s manufacturing industry. Employing a quantitative approach with a causal research design, data were collected from 130 employees using a structured questionnaire. The findings reveal that both task and relationship conflicts do not significantly impact EVB. Analysis using Partial Least Square–Structural Equation Modeling (PLS-SEM) indicates that self-efficacy do not strengthens the relationship between work conflict and EVB. This research contributes theoretically by integrating social exchange theory and social cognitive theory, while also offering practical implications for human resource management strategies to enhance employee participation in organizational decision-making.
Pendampingan Pemetaan SDM dan Branding Digital Desa Wisata Berkelanjutan pada Desa Mandah Natar Lampung Selatan Mardiana, Nova; M. Rusdi, Zainnur; Banuwa, Laili Fadhila; Nugroho, Dwi
Journal Social Science And Technology For Community Service Vol. 6 No. 2 (2025): Volume 6, Nomor 2, September 2025
Publisher : Universitas Teknokrat Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33365/jsstcs.v6i2.850

Abstract

ABSTRAK- Kegiatan ini bertujuan untuk mengeksplorasi strategi pengembangan Desa Mandah, Kecamatan Natar, Lampung Selatan, melalui pendampingan pemetaan sumber daya manusia (SDM) dan branding digital sebagai upaya mewujudkan desa wisata berkelanjutan. Pemilihan topik ini didasari oleh potensi alam dan budaya Desa Mandah yang besar namun belum dimanfaatkan secara optimal. Metode yang digunakan adalah pendekatan partisipatif melalui tiga tahapan utama, yaitu pemetaan dan pemberdayaan potensi SDM, pendampingan pembuatan konten digital, serta pelatihan copywriting untuk narasi promosi. Hasil awal menunjukkan bahwa keterlibatan masyarakat dalam program ini meningkatkan kesadaran akan pentingnya pengelolaan pariwisata berkelanjutan dan mendorong terbentuknya kelompok sadar wisata serta pengelola media sosial desa. Temuan ini menegaskan pentingnya strategi branding digital dan partisipasi masyarakat untuk meningkatkan visibilitas online, memperluas jangkauan pasar, serta memperkuat citra Desa Mandah sebagai destinasi wisata berkelanjutan. Dengan demikian, kegiatan ini diharapkan mampu memberikan dampak positif jangka panjang bagi lingkungan, masyarakat, dan perekonomian lokal.
Co-Authors Banuwa, Laili Fadhila Dwi Nugroho Nova Mardiana, Nova Safitri, Dina Saputri, Lintang Dwi