Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL PENDIDIKAN TAMBUSAI
Suci Ramadaniati
Program Studi Pendidikan ekonomi, Universitas Islam negeri Sultan Syarif Kasim Riau
Social Sciences

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
Manajemen sumber daya manusia terhadap efektivitas kinerja perusahaan studi kasus pada PT Unilever Indonesia TBK Suci Ramadaniati; Hendra Riofita
Jurnal Pendidikan Tambusai Vol. 9 No. 3 (2025): Desember
Publisher : LPPM Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai, Riau, Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh manajemen sumber daya manusia terhadap efektivitas kinerja perusahaan dengan studi kasus pada PT Unilever Indonesia Tbk. Fokus penelitian mencakup lima aspek utama, yaitu motivasi karyawan, rekrutmen dan seleksi, pelatihan dan pengembangan, sistem penilaian kinerja, serta kompensasi dan kesejahteraan. Metode penelitian yang digunakan adalah kualitatif deskriptif dengan pendekatan studi pustaka, di mana data diperoleh dari buku, jurnal nasional, dan publikasi resmi yang relevan dengan manajemen SDM dan praktik perusahaan. Hasil analisis menunjukkan bahwa kelima aspek tersebut memiliki kontribusi signifikan terhadap peningkatan kinerja organisasi. Motivasi meningkatkan produktivitas dan komitmen kerja; rekrutmen yang tepat membantu perusahaan memperoleh SDM berkualitas; pelatihan berkelanjutan memperkuat kompetensi karyawan; sistem penilaian kinerja mendorong perbaikan dan pencapaian target; sementara kompensasi dan kesejahteraan berpengaruh langsung terhadap kepuasan dan retensi karyawan. Secara keseluruhan, manajemen SDM yang terintegrasi terbukti mampu meningkatkan efektivitas kinerja PT Unilever Indonesia Tbk dan memperkuat daya saing perusahaan di industri FMCG.
Co-Authors Hendra Riofita