Jurnal Ekonomi & Bisnis PNJ (JEKBIS PNJ)
Vol 21 No 1 (2022): Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 21 No 1 Juni 2022

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA DENGAN OCB SEBAGAI PEMEDIASI

Kirana, Kusuma Candra (Unknown)
Kurniawan, Ignatius Soni (Unknown)
Putra, Fikri Cahyana (Unknown)

Article Info

Publish Date
02 Jun 2022

Abstract

Organisasi melakukan peningkatkan kinerja karyawan dengan mengembangkan kualitas sumber daya manusianya. Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji mediasi Organizational Citizenship Behavior (OCB) pada pengaruh budaya organisasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan. Pengambilan data dilakukan melalui survei dengan instrumen kuesioner pada karyawan PT Madubaru Bantul Yogyakarta. Olah data menggunakan analisis regresi berganda dan Sobel test. Temuan riset menyatakan bahwa budaya organisasi dan kepuasan kerja berpengaruh terhadap kinerja dengan dimediasi oleh OCB. Tidak ditemukan pengaruh langsung budaya organisasi terhadap kinerja karyawan. Kata kunci: Budaya organisasi, kepuasan kerja, OCB, kinerja karyawan.

Copyrights © 2022




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Jurnal Ekonomi & Bisnis PNJ (JEKBIS PNJ)
Website

Abbrev

ekbis

Publisher

Politeknik Negeri Jakarta

Subject

Economics, Econometrics & Finance

Description

urnal Ekonomi dan Bisnis adalah jurnal yang sudah terindeks sinta 5 yang mempublikasikan bidang ilmu yang berkaitan dengan ekonomi & bisnis, terbit secara berkala dua kali setahun (Juni dan Desember). Jurnal Ekonomi dan Bisnis mempublikasikan artikel hasil penelitian yang orisinal berkaitan dengan: ...