Innovative: Journal Of Social Science Research
Vol. 4 No. 3 (2024): Innovative: Journal Of Social Science Research

Peran Kepuasan Kerja dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai: Perspektif Mediasi Lingkungan dan Keselamatan Kerja

Annas, Nafiz (Unknown)
Putra, Feby Arma (Unknown)

Article Info

Publish Date
29 May 2024

Abstract

Artikel ini bertujuan untuk menguji pengaruh keselamatan kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai dengan kepuasan kerja sebagai moderatornya. Data dikupulkankan dengan kuisioner pada 140 pegawai di Puskesmas Kota Cilegon dengan teknik simple random sampling. Analisis data menggunakan metode Partial Least Square melalui pengujian outer dan inner model. Kajian ini menyimpulkan bahwa adanya pengaruh signifikan dengan arah yang positif keselamatan kerja terhadap kinerja pegawai, pengaruh signifikan positif lingkungan kerja fisik terhadap kinerja pegawai, pengaruh signifikan positif keselamatan kerja terhadap kepuasan kerja, pengaruh signifikan positif lingkungan kerja fisik terhadap kepuasan kerja dan pengaruh signifikan kepuasan positif kerja terhadap kinerja pegawai.

Copyrights © 2024




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Innovative: Journal Of Social Science Research
Website

Abbrev

Innovative

Publisher

Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Subject

Humanities Computer Science & IT Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Other

Description

Innovative: Journal Of Social Science Research is a journal managed by Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai which bridges researchers to publish research results in all scientific fields (multidiscipline). This includes the fields of education, health, law, economics, IT (Informatics Engineering), ...