Jurnal Ekonomi, Akuntasi dan Manajemen Indonesia(JEAMI)
Vol. 2 No. 01 (2023): Jurnal Ekonomi, Akuntasi dan Manajemen Indonesia (JEAMI), November 2023

Pengaruh Beban Kerja, Tingkat Stres dan Turnover Intention terhadap Kebijakan Work From Home

SY, Supriyatin (Unknown)

Article Info

Publish Date
25 Jul 2023

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja, tingkat stres dan turnover karyawan terhadap kebijakan Work From Home bagiPT. Inovasi Digital Astrajingga. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan strategi asosiatif dengan perhitungan statistik deskriptif menggunakan software SPSS versi 26.0. Hasil penelitian ini menyatakan bahwa tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara beban kerja terhadap kebijakan WFH. Tingkat Stress terhadap Kebijakan WFH tidak berpengaruh signifikan dan Turnover Intention terhadap Kebijakan WFH tidak berpengaruh signifikan. Jadi dapat disimpulkan bahwa tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara beban kerja, tingkat stres dan intensi turnover terhadap kebijakan bekerja dari rumah pada karyawan PT. Inovasi Digital Astrajingga.

Copyrights © 2023




Citation Download
RIS
EndNote, Reference Manager, ProCite
BibTex
Latex, Jabref
Original Source
Download Original
Google Scholar
Check in Google Scholar
Journal Info
Jurnal Ekonomi, Akuntasi dan Manajemen Indonesia(JEAMI)
Website

Abbrev

Juemi

Publisher

SEAN INSTITUTE

Subject

Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Environmental Science Social Sciences

Description

Jurnal Ekonomi, Akuntasi dan Manajemen Indonesia (JEAMI) adalah jurnal di bidang Ekonomi, Akuntansi dan Manajemen dengan ruang lingkup Ekonomi Bisnis, E-bisnis, Perilaku Konsumen, Kewirausahaan, Keuangan, Kebijakan Publik, Manajemen Sumber Daya Manusia, Perilaku Organisasi, Manajemen Pemasaran, ...