<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh manajemen waktu terhadap produktivitas organisasi. Manajemen waktu merupakan salah satu faktor kunci dalam efisiensi operasional yang berdampak langsung pada kinerja dan hasil yang dicapai organisasi. Jika tidak tepat terhadap jadwal dapat menyebabkan inefisiensi, menurunkan motivasi kerja, dan menghambat produktivitas secara keseluruhan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa manajemen waktu berpengaruh positif terhadap produktivitas organisasi. Penelitian ini dapat menjadi dasar bagi organisasi untuk lebih memperhatikan manajemen waktu guna meningkatkan produktivitas dan mencapai tujuan strategis secara lebih efektif. Selain itu, ketepatan waktu juga berkontribusi terhadap peningkatan kepuasan kerja, karena karyawan merasa lebih terorganisir dan termotivasi dalam lingkungan yang menghargai disiplin waktu.]]>
Copyrights © 2024
