Jurnal Ilmiah Administratie
Jurnal Ilmiah Administratie with registered number ISSN 2354-659X (print) is a multidisciplinary scientific journal published by Faculty of Social and Political Sciences Universitas Sintuwu Maroso. The scope of this journal concerns many problems in general or problems related to the science of public administration at the developing national level. The purpose of this journal publication is to disseminate conceptual thinking or ideas and results of research that have been achieved in the fields of public administration, public policy, and governance. Particularly focused on issues in the development of public policy science and local governance. Broader coverage is administrative development, regional autonomy and bureaucracy, state apparatus, decentralization, development economics, public management, and social sciences which include public health, fiscal politics, and regional planning.
Articles
124 Documents
<![CDATA[Peranan Aparatur Desa dalam Pelaksanaan Pembangunan di Desa Tampemadoro Kecamatan Lage Kabupaten Poso ]]>
<![CDATA[Imanuel Natoralemba Tadanugi]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 13, No 1 (2019): Jurnal Ilmiah Administratie Vol. 13 No. 1 Edisi September 2019 ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (347.556 KB)
<![CDATA[Peranan aparatur desa dalam pelaksanaan pembangunan di Desa Tampemadoro Kecamatan Lage Kabupaten Poso sebagai upaya untuk meningkatkan pembangunan secara berkesinambungan. Yang bertujuan di samping itu menjadi tolok ukur keberhasilan proses pembangunan yang dilaksanakan juga mendukung program pemerintah pusat. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana Peranan aparatur desa dalam pelaksanaan pembangunan di Desa Tampemadoro, sedangkan lokasi penelitian ini adalah Kantor Desa Tampemadoro. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian deskriptif sedangkan jumlah informan yang di ambil adalah 17 Orang. Hasil penelitian menunjukan bahwa Peranan aparatur desa dalam pelaksanaan pembangunan di Desa Tampemadoro dalam melaksanakan tugas dan kewajiban untuk masyarakat cukup baik. Hal ini terlihat dari beberapa tanggapan informan. Dalam tugas pelaksanaan kegiatan pelayanan masyarakat berjalan baik, sedangkan pemberdayaan masyarakat juga dapat berjalan baik, penyelenggaraan ketentraman dan ketertiban umum berjalan baik, dan pemeliharaan sarana dan fasilitas umum juga berjalan baik, dan terakhir pembinaan lembaga kemasyarakatan tidak dapat berjalan dengan baik. Faktor – factor peghambat adalah minimnya sarana komunikasi berupa jaringan telepon kabel, terbatasnya sinyal telepon genggam dan lain sebagainya.]]>
<![CDATA[STRATEGI PELAKSANAAN PROGRAM PNPM MANDIRI DALAM RANGKA PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DI KECAMATAN PAMONA SELATAN KABUPATEN POSO ]]>
<![CDATA[Alif Y Walenta]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 1, No 01 (2013) ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (268.523 KB)
<![CDATA[Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan mendeskripsikan tentang bagaimana strategi pelaksanaan Program Nasiona Pemberdayaan Masyarakat (PNPM) Mandiri dalam rangka pemberdayaan mayarakat di Kecamatan Pamona Selatan Kabupaten Poso serta faktor apa saja yang mempengaruhinya. Jenis penelitian yang digunakan adalah survey dengan metode analisis deskriptif kualitatif. Data primer yang diperoleh adalah dari hasil wawancara mendalam dan informasi jawaban quisioner. Sedangkan untuk data sekunder metode pengumpulan datanya dilakukan selain melalui studi pustaka, juga melalui penelusuran dokumen-dokumen resmi yang ada kaitannya dengan permasalahan penelitian.Hasil penelitian menunjukan bahwa; (1) strategi yang berkaitan dengan peningkatan kemampuan pembelajaran di masyarakat, secara umum dapat di katakan belum sepenuhnya menyentuh masyarakat sebagai sasaran pelaksanaan program PNPM itu sendiri; (2) strategi yang berkaitan dengan penerapan prinsip transparansi dan prinsip partisipatif, walaupun sebagian besar responden mengatakan sudah di jalankan dengan baik, namun tidak dapat di pungkiri bahwa masih ada juga responden yang mengatakan bahwa strategi yang berkaitan dengan penerapan prinsip transparansi dan prinsip partisipatif di maksud belum di jalankan secara optimal; (3) Faktor gaya kepemimpinan di nilai sebagai faktor yang mempengaruhi strategi pelaksanaan program PNPM Mandiri Kecamatan Pamona Selatan.Kesimpulan dan saran : (1) strategi yang berkaitan dengan peningkatan kemampuan pembelajaran di masyarakat, belum dijalankan secara optimal. Olehnya di sarankan; Hendaknya strategi yang terkait dengan upaya peningkatan kemampuan masyarakat di dalam pembuatan usulan ( proposal ) kegiatan, dapat di jalankan oleh pelaksana PNPM ( tiap tahun anggaran ) agar masyarakat sebagai sasaran program PNPM dapat mengetahui dan memahaminya untuk kemudian dapat melakukan pencarian, mengusahakan, menciptakan situasi atau meminta kepada pihak lain untuk memberikan daya/ kekuatan/ kemampuan kepada mereka. (2) strategi yang berkaitan dengan penerapan prinsip transparansi dan prinsip partisipatif, sudah di jalankan dengan baik. Namun demikian masih harus di tingkatkan lagi. Olehnya di sarankan : Pelaksana PNPM Mandiri Kecamatan lebih intens memberikan informasi kepada masyarakat, agar apa yang telah di capai maupun yang belum tercapai dari program-program PNPM yang sudah di laksanakan, di ketahui oleh seluruh masyarakat sebagai sasaran pelaksanaan program PNPM itu sendiri.Kata Kunci : Strategi, Pemberdayaan Masyarakat]]>
<![CDATA[Budaya Organisasi dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai Negeri Sipil Kantor Kelurahan Ranononcu Kecamatan Poso Kota Selatan Kabupaten Poso ]]>
<![CDATA[Margaretha Badu]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 7, No 1 (2016): Jurnal Ilmiah Administratie Vol. 7 No. 1 Edisi September 2016 ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (304.036 KB)
<![CDATA[Tujuan penelitian adalah mengetahui budaya organisasi dalam meningkatkan kinerja pegawai negeri sipil dikantor kelurahan ranononcu kecamatan poso kota selatan kabupaten poso, serta faktor-faktor yang mempengaruhinya. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif. Teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara dan studi dokumentasi. Data dianalisis dengan teknik reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan menunjukan bahwa Budaya Organsiasi dalam meningkatkan kinerja pegawai dalam penelitian ini diukur dari tiga hal yakni Tanggung jawab yaitu mengenai tanggung jawab pegawai dalam menyelesaikan pekerjaan tidak tepat waktu. Untuk disiplin pegawai menyatakan kurang disiplin dan Ketekunan dalam bekerja menyatakan kurang tekun. Pegawai Kantor Kelurahan Ranononcu Kecamataan Poso Kota Selatan Kabupaten Poso dalam menyelesaikan pekerjaan kurang teratur karena kurangnya perhatian dan arahan dari pimpinan atau Lurah sehingga mereka kurang merasa termotivasi untuk bekerja. Faktor–faktor yang menjadi penghambat Budaya Organisasi dalam meningkatkan Kinerja Pegawai Negeri Sipil adalah Sarana dan Prasarana dan kelambanan aparat dalam menyelesaikan urusan pelayanan pada Kantor Kelurahan Ranononcu Kecamatan Poso Kota Selatan.]]>
<![CDATA[Kualitas Pelayanan Perpustakaan pada Kantor Perpustakaan, Dokumentasi dan Arsip Daerah Kabupaten Tojo Una-Una Provinsi Sulawesi Tengah ]]>
<![CDATA[Karmila Akib]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 5, No 1 (2015): Jurnal Ilmiah Administratie Vol. 5 No. 1 Edisi September 2015 ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (178.202 KB)
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan mendeskripsikan kualitas pelayanan perpustakaan pada Kantor Perpustakaan, Dokumentasi dan Arsip Daerah dan faktor-faktor yang mempengaruhi kualitas pelayanan perpustakaan. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif. Teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara dan studi dokumentasi. Data dianalisis dengan teknik reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan menunjukan bahwa pelayanan perpustakaan di Kantor Perpustakaan, Dokumentasi dan Arsip Daerah Kabupaten Tojo Una-Una belum berkualitas. Hal ini terlihat dari pelayanan yang diberikan kurang tepat waktu, sarana dan prasarana yang tidak tersedia, kurangnya tanggung jawab dari petugas, lokasi perpustakaan yang kurang terjangkau oleh pengunjung, kedisiplinan petugas yang masih kurang serta ruang perpustakaan yang kurang nyaman. Sedangkan Faktor-faktor yang mempengaruhi kualitas pelayanan perpustakaan pada Kantor Perpustakaan, Dokumentasi dan Arsip Daerah Kabupaten Tojo Una-Una adalah koleksi bahan pustaka yang kurang dan sarana penunjang seperti jaringan internet, alat telusur perpustakaan seperti katalog online belum tersedia. Selain itu, meja baca, kursi dan pendingin ruangan yang masih kurang.]]>
<![CDATA[Policy Network dalam Kebijakan Kontra Radikalisme di Kabupaten Poso ]]>
<![CDATA[Roma Tressa]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 11, No 1 (2018): Jurnal Ilmiah Administratie Vol. 11 No. 1 Edisi September 2018 ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (202.224 KB)
<![CDATA[Tujuan peneitian ini ialah untuk menganalisis jaringan kebijakan (policy networks) dalam upaya pencegahan radikalisme di Kabupaten Poso. Hasil penelitian menunjukkan bahwa actor state seperti TNI, Polri, dan BNPT memiliki dominasi yang sangat kuat, sedangkan peran actor non state seperti masyarakat sipil, perguruan tinggi dan swasta masih lemah.]]>
<![CDATA[FUNGSI MANAJEMEN DALAM MENINGKATKAN PELAYANAN PADA PT. HADJI KALLA CABANG POSO ]]>
<![CDATA[Suwardhi Pantih]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 1, No 04 (2015): Jurnal Administratie ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (289.392 KB)
<![CDATA[Tujuan penelitian ini untuk mengetahui Pelaksanaan fungsi manajemen dalam meningkatkan pelayanan pada PT. HADJI KALLA Cabang Poso dan untuk mengetahui faktor-faktor mempengaruhi terhadap Pelaksanaan fungsi manajemen dalam meningkatkan pelayanan Pada PT. HADJI KALLA Cabang Poso. Penelitian ini dilaksanakan di PT. HADJI KALLA Cabang Poso. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh langsung dari obyek penelitian melalui wawancara langsung kepada responden sedangkan data sekunder yaitu data yang bersumber dari PT. HADJI KALLA Cabang Poso atau instansi yang berkompoten yang ada kaitannya dengan penelitian ini.Data di Analisis secara kualitatif deskriptif untuk mengambarkan permasalahan penelitian dengan menggunakan persentase melalui hasil yang dituangkan dalam tabel frekuensi serta memberikan penjelasan-penjelasan dari isi tabel tersebut. Hasil Penelitian mengenai Perencanaan bahwa prinsipnya PT. HADJI KALLA Cabang Poso sebelum melakukan suatu kegiatan atau program selalu diawali dengan perencanaan, dapat dilihat bahwa prinsipnya PT. HADJI KALLA Cabang Poso sebelum melakukan suatu kegiatan atau program selalu diawali dengan perencanaan. dan Kepala Cabang dalam melakukan perencanaan melibatkan Staf sesuai,dapat dilihat bahwa Kepala Cabang PT. HADJI KALLA Cabang Poso dalam melakukan perencanaan melibatkan Staf. pengorganisasian PT. HADJI KALLA Cabang Poso tidak terlaksana dengan baik. Untuk penggerakan yang dilakukan oleh Kepala Cabang adalah dengan memberikan penghargaan kepada staf yang sukses melakukan tugasnya, penghargaan tersebut berupa insentif ataupun pujian. Pengawasan yang dilakukan oleh Kepala Cabang PT. HADJI KALLA Cabang Poso adalah secara berkala setiap bulan dan setiap para staf selesai melakukan pekerjaannya.]]>
<![CDATA[Penerapan Fungsi Manajemen Terhadap Kebijakan Alokasi Dana Desa Peleru Kecamatan Mori Utara Kabupaten Morowali Utara ]]>
<![CDATA[Galib Lahada]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 10, No 1 (2018): Jurnal Ilmiah Administratie Vol. 10 No. 1 Edisi Maret 2018 ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (173.036 KB)
<![CDATA[Tujuan penelitian ialah untuk mengetahui Penerapan Fungsi Manajemen Terhadap Kebijakan Alokasi Dana Desa Peleru Kecamatan Mori Utara Kabupaten Morowali Utara dan Untuk mengetahui Faktor- faktor yang mempengaruhi Penerapan Fungsi Manajemen Terhadap Kebijakan Alokasi Dana Desa Peleru Kecamatan Mori Utara Kabupaten Morowali Utara. Penelitian dilaksanakan di Desa Peleru Kecamatan Mori Utara. Data dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh langsung dari obyek penelitian melalui wawancara kepada responden sedangkan data sekunder yaitu data yang bersumber dari Kantor Desa Peleru Kecamatan Mori Utara. Data di Analisis melalui tiga tahap yaitu pengumpulan data, reduksi data, dan sajian data. Hasil Penelitian menunjukkan bahwa Penerapan Fungsi Manajemen Terhadap Kebijakan Alokasi Dana Desa Peleru masih kategori kurang baik. Dilihat dari Empat fungsi manajemen yaitu, indikator perencanaan, dari hasil penelitian mengenai tahap perencanaan ditinjau dari pelaksanaan musrembang atau penyusunan RPJM dan RKP maka dapat ditarik kesimpulan bahwa perencanaan Alokasi Dana Desa oleh pemerintah desa Peleru masih belum baik. Indikator pengorganisasian dalam pelaksanaan kebijakan alokasi dana desa Peleru Kecamatan Mori Utara maka dapat disimpulkan bahwa pengorganisasian pada pemerintah desa selaku pelaksana kebijakan masih kategori belum baik. Indikator pelaksanaan alokasi dana desa Peleru melalui pembangunan dan pemberdayaan masyarakat, disimpulkan bahwa pelaksanaannya belum baik dan belum tepat sasaran. Dan untuk indikator fungsi pengawasan pada alokasi dana desa Peleru maka dapat disimpulkan bahwa fungsi pengawasan tidak berjalan dengan baik.]]>
<![CDATA[BUDAYA “MAPALUS” DALAM PENINGKATAN PARTISIPASI MASYARAKAT TERHADAP PEMBANGUNAN DI DESA WATUMAETA KECAMATAN LORE UTARA KABUPATEN POSO ]]>
<![CDATA[Karmila Akib]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 3, No 03 (2014) ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (254.359 KB)
<![CDATA[Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana budaya “Mapalus” dalam peningkatan partisipasi masyarakat dalam pembangunan di Desa Watumaeta Kecamatan Lore Utara Kabupaten Poso. Untuk mengungkap permasalahan tersebut, maka diperlukan tindakan penelitian untuk mengumpulkan data baik primer maupun sekunder yang relevan, dengan menggunakan metode penelitian deskriptif, dan menggunakan teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara serta dokumentasi.Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya “Mapalus” yang dibentuk serta berlaku di Desa Watumaeta Kecamatan Lore Utara Kabupaten Poso, sangat besar manfaatnya terutama dalam meningkatkan tingkat perekenomian masyarakat. Akan tetapi dalam pelaksanaannya, tidak serta merta ditaati oleh seluruh anggota masyarakat, terutama dikalangan para remaja, pedagang dan para pegawai negeri sipil (PNS). Mereka hanya nampak terlihat berpartisipasi pada kegiatan-kegiatan tertentu saja. Sedangkan bagi anggota masyarakat yang benar-benar taat dan memegang teguh budayanya tetap aktif dan berpartisipasi dalam berbagai kegiatan. Hal ini menunjukkan bahwa tidak semua warga masyarakat Desa Watumaeta menaati dan memegah teguh budaya “Mapalus”. Namun demikian, Pemerintah Desa Watumaeta Kecamatan Lore Utara Kabupaten Poso tetap memelihara dan menjaga keseimbangan agar tidak terjadi perpecahan dan perbedaan persepsi dalam masyarakat]]>
<![CDATA[Persepsi Masyarakat Terhadap Pelayanan Administrasi pada Kantor Lurah Uemalingku Kecamatan Ampana Kota ]]>
<![CDATA[Galib Lahada]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 8, No 1 (2017): Jurnal Ilmiah Administratie Vol. 8 No. 1 Edisi Maret 2017 ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (308.208 KB)
<![CDATA[Persepsi masyarakat adalah merupakan proses penilaian masyarakat terhadap obyek tertentu. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui persepsi masyarakat terhadap pelayanan administrasi pada Kantor Lurah Uemalingku Kecamatan Ampana Kota. Dan untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi persepsi masyarakat terhadap pelayanan administrasi. Penelitian ini dilaksanakan di Kantor Lurah Uemalingku Kecamatan Ampana Kota. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang di peroleh langsung dari obyek penelitian melalui wawancara langsung kepada responden sedangkan data sekunder yaitu data yang bersumber dari kantor lurah atau instansi yang berkompeten yang ada kaitannya dengan penelitian ini. Data di analisis secara kuantitatif deskriptif untuk menggambarkan permasalahan penelitian serta memberikan penjelasan-penjelasan tersebut. Hasil penelitian Persepsi Masyarakat Terhadap Pelayanan Administrasi pada Kantor Kelurahan Uemalingku Kecamatan Ampana Kota Kabupaten Tojo Una-una secara umum dapat dikatakan Cukup Baik, berdasarkan analisis beberapa indikator diantarannya yaitu kesederhanaan, kepastian waktu, kelengkapan sarana dan prasarana, kemudahan akses dan disiplin. Faktor-Faktor yang mempengaruhi persepsi masyarakat terhadap pelayanan administrasi pada Kantor Kelurahan Uemalingku Kecamatan Ampana Kota Kabupaten Tojo Una-una adalah sebagai berikut: Faktor pendukung adalah Informasi pelayanan administrasi yang memadai, kerjasama yang baik antara aparatur dengan masyarakat, penampilan dan cara berpakaian aparatur dalam memberikan pelayanan administrasi. Sedangkan Faktor penghambat adalah Keterbatasan kemampuan dan keterampilan aparatur dan Kelambatan aparatur dalam menyelesaikan urusan pelayanan. Berdasarkan kesimpulan yang telah diuraikan di atas, maka disarankan: Perlunya meningkatkan keterampilan dan kemampuan aparatur kelurahan sesuai dengan keahlian masing-masing, sehingga di dalam pengurusan pelayanan administrasi kepada masyarakat tidak bergantung pada beberapa aparatur saja, yang mengakibatkan proses pelayanan mengalami hambatan, misalnya pelatihan dalam penggunaan peralatan komputer dan cara mengoperasikannya; sebaiknya pelayanan lebih di tingkatkan lagi misalnya mengarahkan masyarakat sesuai prosedur yang berlaku dan tidak berbelit-belit, sehingga masyarakat tidak merasa rugi waktu. Perlunya meningkatkan keefesensian dan keefektifan di segala tindakan aparatur dalam menyelesaikan urusan pelayanan administrasi ke masyarakat, yang ditindaklanjuti dengan perbaikan-perbaikan agar pelayanan lebih cepat namun tetap cermat dan tepat sehingga faktor kualitas tidak terabaikan. Kemudian keramahan yang penting dari aparatur kelurahan.]]>
<![CDATA[Implementasi Kebijakan Pemekaran Kecamatan dalam Pelayanan Publik di Kabupaten Poso ]]>
<![CDATA[Moh Rusli Syuaib]]>;
<![CDATA[Abd Khalid Hs Pandipa]]>
<![CDATA[ Jurnal Ilmiah Administratie Vol 17, No 1 (2021): Jurnal Ilmiah Administratie Vol. 17 No. 1 Edisi September 2021 ]]>
Publisher : <![CDATA[Jurnal Ilmiah Administratie ]]>
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
<![CDATA[Tujuan penelitian adalah untuk menganalisis Implementasi Kebijakan Pemekaran Kecamatan Dalam Pelayanan Publik di Kecamatan Poso Kota Utara Kabupaten Poso dan untuk mengetahui faktor-faktor yang menjadi penghambat dalam Implementasi Kebijakan Pemekaran Kecamatan Dalam Pelayanan Publik di Kecamatan Poso Kota Utara Kabupaten Poso Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif yakni menganalisis tentang Implementasi Kebijakan Pemekaran Kecamatan Dalam Pelayanan Publik di Kecamatan Poso Kota Utara Kabupaten Poso dan teknik wawancara untuk mengetahui Implementasi Kebijakan Pemekaran Kecamatan Dalam Pelayanan Publik di Kecamatan Poso Kota Utara Kabupaten Poso. Berdasarkan pembahasan hasil penelitian dapat ditarik kesimpulan bahwa Implementasi kebijakan pasca pemekaran dalam peningkatan pelayanan di Kecamatan Poso Kota Utara pada prinsipnya sudah cukup baik. Hal ini didukung dengan hasil analisis dan hasil wawancara yang menunjukkan sebagian besar responden menjawab cukup sederhana bila dilihat dari prosedur pelayanan. Perwujudan pelayanan yang diterapkan di kecamatan ini didasarkan atas kebijakan pemekaran yaitu mendekatkan pemerintah kepada masyarakat melalui pelayanan yang berorientasi pada kesederhanaan, ekonomis, keadilan dan ketepatan waktu. Ada beberapa faktor yang mempengaruhi peningkatan pelayanan di Kecamatan Poso Kota Utara yaitu keterbatasan sumber daya aparat dan keterbatasan fasilitas kantor serta keterbatasan dana operasional.]]>
