cover
Contact Name
Muhammad Amsal Sahban
Contact Email
amsalsahban@gmail.com
Phone
+6281284486450
Journal Mail Official
jameb@stimlasharanjaya.ac.id
Editorial Address
Jl. Abdullah Daeng Sirua No. 106, Makassar
Location
Kota makassar,
Sulawesi selatan
INDONESIA
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis
ISSN : 25411438     EISSN : 25500783     DOI : https://doi.org/10.51263/jameb.v5i2
Issues of management, economics, and business have become a hot topic to be discussed and deliberated in this ever changing business world. Therefore, we need a vehicle to accommodate such issues. Based on this background, JAMEB was established to be a forum for discussion of high impact research covering multiple areas in economics, business, and social sciences. This journal is open for academicians, case writers, practitioners, independent researchers, and other stakeholders. The journal covers a wide range of areas in business, social and behavioral sciences. It considers articles written in all areas of business, arts, humanities, behavioral sciences in emerging economies including but not limited to management sciences, psychology, sociology, media studies, linguistics, literature, history. The journal also covers entrepreneurship, marketing, strategic management, organizational behavior, international business, and ethics. FOCUS AND SCOPE Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis is a peer-reviewed journal that publishes scientific articles that are the results of original scientific research from various academics and researchers that have not been published elsewhere. The article should be in the area of: 1.Human Resource Management 2.Financial Management 3.Marketing Management 4.Entrepreneurship 5.Economics development
Articles 116 Documents
Pengaruh Capital Adequacy Ratio (Car) terhadap Kinerja Keuangan Perbankan pada PT. Bank Negara Indonesia (Persero), Tbk Kantor Wilayah Makassar Idra Wahyuni
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 1 No. 2 (2017): JURNAL APLIKASI MANAJEMEN, EKONOMI DAN BISNIS
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Capital Adequacy Ratio (CAR) terhadap kinerja keuangan perbankan pada PT. Bank Negara Indonesia (Persero), Tbk Kantor Wilayah Makassar. Metode pengujian yang digunakan adalah analisis regresi linier sederhana dengan menggunakan SPSS. Data yang digunakan adalah laporan keuangan lima tahun terakhir. Hasil persamaan regresi yang diperoleh antara Capital Adequacy Ratio (CAR) terhadap kinerja keuangan perbankan (ROA) = 18,730+0,75X, yang berarti bahwa nilai konstanta sebesar 18,730 adalah besarnya profitabilitas (ROA) yang dapat dicapai tanpa memperhatikan tinggi rendahnya Capital Adequacy Ratio (CAR) sedangkan nilai koefisien regresinya sebesar 0,75 yang berarti bahwa setiap bertambahnya Capital Adequacy Ratio (CAR) sebanyak 1 %, maka akan terjadi peningkatan profitabilitas (ROA) sebesar 0,75%. Hal ini menunjukkan bahwa Capital Adequacy Ratio (CAR) sangat berpengaruh signifikan terhadap kinerja keuangan perbankan/profitabilitas (ROA). Dimana peningkatan modal yang sebanding dengan peningkatan aktiva yang memiliki tingkat risiko tertentu akan meningkatkan kemampuan bank dalam menghasilkan laba yang menjadi tolak ukur kesehatan suatu bank.
Pengaruh Kepemilikan Manajemen Dan Ukuran Dewan Komisaris Perusahaan terhadap Pengungkapan Tanggungjawab Sosial Hajrah Hamzah
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 1 No. 2 (2017): JURNAL APLIKASI MANAJEMEN, EKONOMI DAN BISNIS
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan mengetahui (1) pengaruh kepemilikan manajemen dan ukuran dewan komisaris secara parsial terhadap pengungkapan tanggungjawab sosial pada laporan keuangan tahunan perusahaan LQ-45, (2) pengaruh kepemilikan manajemen dan ukuran dewan komisaris secara simultan terhadap pengungkapan tanggungjawab sosial pada laporan keuangan tahunan perusahaan LQ-45. Pengumpulan data menggunakan metode purposive sampling pada perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama tahun 2007 sampai dengan tahun 2009. Data penelitian diperoleh dari www.idx.co.id. Sebanyak 38 perusahaan digunakan sebagai sampel dalam penelitian ini. Penelitian ini menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) kepemilikan manajemen tidak berpengaruh terhadap pengungkapan tanggungjawab sosial pada perusahaan LQ-45, (2) ukuran dewan komisaris berpengaruh terhadap pengungkapan tanggungjawab sosial pada perusahaan LQ-45, (3) kepemilikan manajemen dan ukuran dewan komisaris berpengaruh secara simultan terhadap pengungkapan tanggungjawab sosial pada perusahaan LQ-45
Analisis Kinerja Keuangan Pada PT. BS. Polymer Makassar Siti Salmah
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 1 No. 2 (2017): JURNAL APLIKASI MANAJEMEN, EKONOMI DAN BISNIS
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat kinerja keuangan yang dicapai oleh PT. BS Polymer Makassar. Dalam penelitian ini digunakan metode analisis rasio keuangan yaitu rasio likuiditas, rasio solvabilitas dan rasio rentabilitas. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa 1). Likuiditas pada PT. BS. Polymer Makassar selama tiga tahun terakhir menunjukkan rata-rata stándar normal. Ini berarti PT. BS. Polymer mampu memenuhi kewajiban jangka pendeknya dengan kas yang ada, 2). Rentabilitas yang sangat tinggi disebabkan karena penjualan meningkat sehingga laba yang diperoleh juga meningkat. 3). Dari segi rasio solvabilitas dalam tiga tahun terakhir pada PT. BS. Polymer Makassar yang semakin menurun mencerminkan perusahaan cukup solvable bilamana terjadi pembubaran (likuidasi) sehingga hasil analisis kinerja keuangan pada PT. BS Polymer Makassar dapat digunakan untuk mengambil keputusan yang baik untuk kelangsungan perusahaan.
Pengaruh Karakteristik Organisasi dan KarakteristikIndividu terhadap Pola Pengembangan Karir Pegawai APRIZAL DR
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2017): Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penurunan jabatan dan kemangkiran pegawai (demosi), perpindahan pegawai yang dikenal dengan mutasi serta adanya suatu promosi pegawai merupakan bentuk pengembangan karir yang sering terjadi. Oleh karena itu dapat dikeahui pengaruh secara simultan karakteristik organisasi yang terdiri dari sumber daya, iklim, struktur organisasi dan kharakteristik individu yang meliputi keahlian, pendidikan dan pengalaman kerja, terhadap pengembangan karir pegawai STMIK Dipanegara Makassar. Sehingga hasil yang dicapai yaitu Secara keseluruhan terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara karakteristik organisasi yang terdiri dari sumber daya, iklim, struktur organisasi dan karakteristik individu yang meliputi keahlian, pendidikan dan pengalaman kerja terhadap pengembangan karir pegawai di STMIK Dipanegara.
Pengaruh Gaji dan Insentif terhadap Kinerja Karyawan dan Organisational Citizenship Behaviour (OCB) pada Hotel Grand Clarion di Kota Makassar M Ikhwan Maulana Haeruddin
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2017): Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Faktor kompensasi, baik itu finansial maupun yang bersifat non-finansial diyakini oleh beberapa Penelitian terdahulu dapat mempengaruhi peningkatan kinerja karyawan secara positif dan signifikan. Paper ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi finansial, khususnya aspek gaji dan insentif terhadap kinerja karyawan dan juga Organisational citizenship behaviour (OCB). Hasil Penelitian menunjukkan bahwa Variable gaji (X1) tidak berpengaruh yang signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan sehingga dapat mengakibatkan berkurangnya secara signifikan kinerja karyawan melalui perilaku kewargaaorganisasi (Organisational Citizenship Behaviour, OCB), di mana perilaku dan kinerja karyawan melampaui ekspektasi dan job description yang diberikan oleh organisasi. Di lain pihak, variabel insentif (X2) mempunyai pengaruh yang signifikan secara parsial terhadap peningkatan kinerja karyawan dan juga perilaku kewargaorganisasian (OCB) mereka di tempat mereka bekerja. Juga diketahui dari Penelitian ini bahwa dengan tingginya nominal insentif juga diyakini dapat mengurangi turnover intentions dan actual turnover.
Analysis Human Resources Development in Province Of Nusa Tenggara Timur From 2013-2015 I Wayan Sunarya
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2017): Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study aims to analyze the influence of Life Expectancy (LE), Expected Years of Schooling (EYS), Mean Years of Schooling (MYS), Adjusted per Capita Expenditure (ACE) to Human Development Index (HDI) in province of Nusa Tenggara Timur from 2013 until 2015. Secondary data, from the websiteCentral Bureau Statistics province Nusa Tenggara Timur that is http://ntt.bps.go.id and article entitled “Nusa Tenggara Timur in Figures”, which is published once a year. This study implemented data panel with Fixed Effect Model (FEM) method of Generalized Least Square (GLS). The results show that the Expected Years of Scooling (EYS) and Mean Years of Schooling (MYS) has positive and significant effect to Human Development Index (HDI) in province Nusa Tenggara Timur from 2013 until 2015. However, Life Expectancy (LE) and Adjusted per Capita Expenditure (ACE) doesn’t significant effect to Human Development Index (HDI) in province of Nusa Tenggara Timur from 2013 until 2015.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis terhadap Motivasi Kerja Karyawan pada PT XYZ Dinda Ayuandita Nanda
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2017): Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Riset ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan demokratis terhadap motivasi kerja karyawan pada PT XYZ Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu dengan metode kuesioner dan riset lapangan. Metode analisis data menggunakan analisis regresi sederhana, uji korelasi, uji determinasi, uji normalitas, uji validitas, uji reliabilitas, dan uji T. Populasi penelitian ini adalah semua karyawan divisi Sdm & Umum pada PT XYZ dengan jumlah populasi 30. Teknik sampling dalam penelitian ini menggunakan sampel jenuh. Pengaruh gaya kepemimpinan demokratis terhadap motivasi kerja karyawan ditunjukan pada nilai koefisien regresi sebesar 0,453. Dari hasil analisis koefisien determinasi (R2) diketahui R2 sebesar 0,205 yang berarti dimensi gaya kepemimpinan demokratis mampu menjelaskan variasi motivasi kerja karyawan pada divisi sdm & umum PT XYZ sebesar 20,5%. Sedangkan sisanya sebesar 79,5% dijelaskan variabel lain yang tidak diteliti oleh peneliti. Dari hasil pengujian hipotesis melalui uji T diketahui nilai Thitung 2.685 dan Ttabel 2.084 yang berarti signifkansi sebesar 0,012 dimana nilai signifikansi jauh lebih kecil dari tingkat signifikansi sebesar 0,05 sehingga H0 dan H1 diterima pada tingkat signifikansi 5%.
The Influence of the Competence of Auditors and Auditors Independence Could Affect the Integrity of the Financial Statements Hasanuddin Hasanuddin
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2017): Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Integrities the underlying quality of the public trust and are a benchmark(benchmark) for the members in his decision to test all. This research aimed to analyze the effects of the competence of the auditors and the auditor independency on the integrity of the financial statements at the manufacturing company registered at Indonesia Stock Exchange. This research was conducted using the quantitative method on the financial statements of manufacturing company registered at Indonesia Stock Exchange from 2010-2013. The total sample comprised 24 companies which were determined using purposive sampling technique. The testing method of the hypotheses was the multiple regression analysis. The research results revealed that not all the variables were compatible with the hypotheses and all significant effects on the integrity of the financial statement.
Peran Lain-lain PAD yang Sah dengan Dana Alokasi Umum dan Khusus terhadap Belanja Modal: Perspektif Teori Fiskal Federalism Juryani Hermalingga; Syahril Djaddang; Nurmala Ahmar
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2017): Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The general objectives of this study are to analyze and prove the role of Other Legitimate PAD, local taxes, general allocation funds and special allocation funds to capital expenditures at district / municipal governments in Java. The research object of regency / municipality government in Java Island is 108 regencies/municipalities especially related to factors influencing capital expenditure. This research is quantitative research. The type of data used is secondary data in the form of realization report of district / municipal government budget in Java. The results of this study proves that the higher the revenue of local origin, including the revenue derived from local taxes, the higher the capital expenditure. Local taxes make the largest contribution to local revenue revenues so as to influence regional expenditures including capital expenditures. Other legitimate PAD, although included in the PAD component, but has not been able to moderate local taxes with capital expenditures, this happens because the share of income of other legitimate PAD is relatively small compared to local taxes. The contribution of this research is to the district / municipality government in Java Island realizing the creation of regional autonomy in the Federalist Fiscal Theory Perspective while for the Central Government; This research is expected to be used as an analytical material in the formulation of policies on central and regional financial balances and serve as an analysis material to assess the performance and supervision of local government financial management.
Pengaruh Jumlah Sampah Masuk Bantargebang terhadap Biaya Kesehatan Masyarakat Ciketingudik dan Sumurbatu Raston . Sitio
Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis Vol. 2 No. 1 (2017): Jurnal Aplikasi Manajemen, Ekonomi dan Bisnis
Publisher : STIM LASHARAN JAYA MAKASSAR

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pentingnya penelitian ini dilakukan untuk mengetahui apakah jumlah sampah yang masuk ke TPST Bantar Gebang mempengaruhi pengeluaran masyarakat untuk berobat penyakit ISPA,diare dan malaria..Hasil penelitian ini menggambarkan jumlah sampah yang masuk ke TPST Bantar Gebang periode tahun 2014-2015 setiap bulan naik turun dan yang paling banyak adalah pada bulan Desember 2015 sebanyak 214.972,08 ton/bln dan yang paling sedikit adalah pada bulan Juni 2014 sebanyak 151.770,58 ton/bln.Hasil penelitian ini juga memperlihatkan biaya berobat yang dikeluarkan oleh masyarakat di tiga kelurahan tersebut yang terbanyak adalah untuk penyakit ISPA kemudian penyakit diare dan malaria dan naik turun setiap bulanya.ISPA yang paling besar pada bulan Desember tahun 2015 sebesar Rp.2.140.000- dan yang paling sedikit pada bulan Juli 2015 sebesar Rp.1.530.000-.Untuk penyakit diare yang paling besar biaya yang dikeluarkan oleh masyarakat pada bulan Nopember 2015 sebesar Rp.525.000-dan yang paling sedikit pada bulan Juni 2015 sebesar Rp.185.000-.Untuk penyakit malaria yang paling besar pada bulan Pebruari dan Maret 2014 sebesar Rp.110.00-.Kesimpulan dari penelitian ini bahwa pengaruh jumlah sampah yang masuk ke tempat pembuangan sampah terpadu (TPST) Bantar Gebang terhadap biaya kesehatan penyakit ISPA,Diare dan Malaria pada Kelurahan Ciketing Udik,Kelurahan Sumur Batu dan Kelurahan Cikiwul tidak terlalu significant penguruhnya. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif korelasi.Tahapan penelitian ini dilakukan 1.Mengumpulkan data dari instansi terkait yakni data biaya kesehatan dari dinas kesehatan (UPDT Puskesmas Bantargebang),data penduduk dari dinas kependudukan kota Bekasi,data sampah dari dinas kebersihan kota Jakarta (TPST Bantargebang),2.Data ditabulasi kemudian diolah pake dengan pengolahan data analisis korelasi kanonikal dengan SPSS versi 23

Page 2 of 12 | Total Record : 116