cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Firza Septian
Contact Email
lppm@lembahdempo.ac.id
Phone
+6283801078224
Journal Mail Official
lppm@lembahdempo.ac.id
Editorial Address
Jl. Kol. M. Nuh No.98, Kel. Kuripan Babas, Kota Pagar Alam, Sumatera Selatan
Location
Kota pagar alam,
Sumatera selatan
INDONESIA
Ekonomia
Published by Institut Teknologi dan Bisnis Lembah Dempo
ISSN : 18582451     EISSN : -     DOI : https://doi.org/10.54342/stie-je.v11i2.162
Core Subject : Social,
Social Sciences
Ekonomia is an open access peer-reviewed online journal that provides a forum for sharing scientific studies on management, accounting and economic development. Editors welcome articles and research reports that address current issues such as: Financial management, Human resource management, marketing management, sharia management, general accounting, governmental accounting, development planning, monetary economy, economic industry and economic business.
Arjuna Subject : Umum - Umum
Articles 49 Documents
 1   2   3   4   5 
PENGARUH CITRA DESTINASI TERHADAP KEPUASAN WISATAWAN PADA OBJEK WISATA GUNUNG DEMPO PAGAR ALAM SUMATERA SELATAN GUSTIANA GUSTIANA; ELVERA ELVERA; LAILI Dimyati
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 1 (2020): FEBRUARI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (302.256 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh citra destinasi terhadap kepuasan wisatawan pada objek wisata Gunung Dempo Kota Pagar Alam Sumatera Selatan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini yaitu menggunakan metode analisa kualitatif dan kuantitatif, analisa kualitatif yaitu dengan membandingkan tabel hasil dari kuesioner dan wawancara, lalu diberikan interpestasi untuk menjelaskan semua hasil analisis data dan analisis kuantitatif yaitu suatu analisa yang dapat dinyatakan dalam bentuk angka-angka dan dihitung dengan menggunakan rumus statistik, khususnya pengaruh citra destinasi terhadap kepuasan wisatawan pada objek wisata Gunung Dempo Kota Pagar Alam Sumatera Selatan dengan mengembangkan dan menguji kebenaran suatu teori dengan cara mengumpulkan dan mencatat serta menganalisa data-data yang diperoleh dari Dinas Pariwisata Kota Pagar Alam. Berdasarkan hasil uji regresi linier sederhana didapat signifikansi sebesar 0,000. Nilai 0,000 ini < 0,05 dengan nilai konstanta regresi sederhana : 4,970, koefisien regresi variabel citra destinasi : 0,770. Hal ini berarti Ho Ditolak dan Ha diterima yang artinya terdapat pengaruh antara citra destinasi terhadap kepuasan wisatawan pada objek wisata Gunung Dempo Kota Pagar Alam Sumatera Selatan.
PENGARUH KEPERCAYAAN, DAN KEAMANANTERHADAP KEPUTUSAN MAHASISWA DALAM BELANJA ONLINE (Studi pada Mahasiswa STIE Rahmaniyah Sekayu) Heriyana Heriyana
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 1 (2020): FEBRUARI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (201.367 KB)

Abstract

Tujuan Penelitian ini adalah untuk melihat pengaruh kepercayaan dan keamanan terhadap keputusan mahasiswa dalam belanja online. Penelitian ini menggunakan teknik analisis regresi berganda dengan Software SPSS Versi 20. Ruang lingkup penelitian terbatas pada Pengaruh variable kepercayaan dan keamanan terhadap keputusan belanja online. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diambil melalui penyebaran kuisioner. Populasi dalam penelitian ini adalah mahasiswa yang ada di STIE Rahmaniyah Sekayu. Sampel diambil dengan menggunakan purposive sampling. Sampel yang digunakan sebanyak 67 mahasiswa. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa variable kepercayaan dan keamanan berpengaruh terhadap keputusan mahasiswa dalam belanja online.
HUBUNGAN PELAYANAN DENGAN KEPUASAN KONSUMEN PADA RUMAH SAKIT DAERAH BESEMAH KOTA PAGARALAM Ruaman Yudianto; Ahmad Feriyansyah; sastra mico
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 1 (2020): FEBRUARI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (268.707 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan yaitu untuk mengetahui apakah terdapat hubungan pelayanan dengan kepuasan konsumen pada Rumah Sakit Daerah Besemah Kota Pagaralam. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan metode Populasi dan Sampel. Metode analisis yang digunakan dalam menganalisis permasalahan yang ditemukan menggunakan metode asosiatif dengan menganalisis data yang terkumpul dari sampel dengan menggunakan pendekatan statistik deskriptif. Hasil penelitian menunjukan bahwa Rumah Sakit Daerah Besemah Pagaralam merupakan sarana pelayanan kesehatan pemerintah yang menyelenggarakan pelayanan kesehatan secara bermutu, terjangkau, adil dan merata. Pelayanan kesehatan dibutuhkan oleh sebagian besar masyarakat dan sangat strategis dalam upaya meningkatkan status kesehatan masyarakat baik golongan atas maupun golongan bawah khususnya di Kota Pagar Alam. Berdasarkan hasil pengujian signifikansi pada bagian pembahasan yang dilakukan dengan menggunakan rumus regresi sederhana, dapat diketahui bahwa kualitas pelayanan mempunyai hubungan yang positif walaupun relatif lemah, dimana dapat kita lihat dari persamaan garis regresi Y = 3,03 + 0,9 (X). Hal tersebut menerangkan bahwa pelayanan yang diberikan oleh pihak Rumah Sakit Daerah Besemah Kota Pagaralam sangat berhubungan dengan kepuasan konsumen rumah sakit. Dari hasil pengujian koefisien korelasi hasilnyapun positif yaitu 0,61. Jumlah nilai tersebut terletak diantara 0,60 dan 0,90 dan hal ini menunjukan bahwa terdapat hubungan positif antara nilai kualitas pelayanan dengan kepuasan konsumen pada rumah sakit daerah besemah. Secara umum hasil penelitian ini memang sesuai dengan hipotesis yang telah di uraikan pada bagian sebelumnya, akan tetapi untuk jangka pendek dan jangka panjang peneliti mengemukakan beberapa saran dalam rangka untuk membuat pihak pengelola ataupun manajemen Rumah Sakit Daerah Besemah Pagaralam dapat lebih maju dan bertahan sebagai rumah sakit yang memberikan pelayanan kesehatan prima kepada para konsumen dan juga guna menciptakan tingkat kepuasan konsumen yang sesuai dengan harapan para pengunjung rumah sakit tersebut.
ANALISIS LAPORAN KEUANGAN DENGAN MENGGUNAKAN METODE CAMEL UNTUK MENILAI KESEHATAN BANK KONVENSIONAL BUMN (BRI, MANDIRI DAN BNI46 ) PADA BURSA EFEK INDONESIA (BEI) TAHUN 2015 Novriansyah Novriansyah; Shinta Oktarina; Deki Fujiansyah
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 1 (2020): FEBRUARI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (235.849 KB)

Abstract

Laporan keuangan merupakan informasi yang diharapkan mampu memberikan bantuan kepada pengguna untuk membuat keputusan ekonomi yang bersifat finansial. Laporan laba rugi merupakan laporan keuangan yang menggambarkan hasil usaha perusahaan dalam suatu periode tertentu.Dalam laporan laba rugi tergambar jumlah pendapatan dan sumber pendapatan yang diperoleh. Tujuan penelitian pembuatan ini adalah untuk mengetahui kesehatan Bank konvensional dilihat dari sisi Laporan Keuangan. Adapun teknik pengumpulan data yang di gunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian deskriftif, yaitu metode penelitian yang bertujuan untuk menggambarkan secara sistematis fakta-fakta atau karakteristik populasi tertentu atau bidang tertentu, baik berupa keadaan, permasalahan, sikap, pendapat, kondisi, prosedur atau sistim secara faktual dan cermat. Berdasarkan perhitungan analisis Return On Asset, Bank Rakyat Indonesia memiliki bobot sebesar 3,81 % yang dikategorikan sehat. Bank Mandiri memiliki bobot sebesar 3,05 % yang dikategorikan sehat. Dan Bank Negara Indonesia 1946 memiliki bobot sebesar 2,25 % yang diktegorikan sehat. Dari hasil analisis Return On Asset semua bank yang menjadi objek penelitian memiliki tingkat rentabilitas (earning) yang sehat. Dalam analisis tersebut terlihat bahwa bank yang memiliki tingkat rentabilitas (earning) yang peling rendah dalah Bank Negara Indonesia 1946 dan bank yang memiliki kualitas rentabilitas (earning) yang paling baik adalah Bank Rakyat Indonesia
SISTEM PELAKSANAAN PRINSIP – PRINSIP MOTIVASI KERJA PADA KANTOR SATUAN POLISI PAMONG PRAJA KOTA PAGAR ALAM Zulaiha Zulaiha; Mastriati Hini Hermala Dewi; Herma Diana
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 1 (2020): FEBRUARI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (250.383 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Bagaimana Sistem Pelaksanaan Prinsip – Prinsip Motivasi Kerja Pada Kantor Satuan Polisi Pamong Praja Kota Pagar Alam. Metode analisis yang digunakan dalam menganalisis permasalahan yang ditemukan menggunakan metode analisis deskriftip kualitatif dengan menganalisis data yang terkumpul dari penelitian lapangan, wawancara, interview, kuesioner/ observasi dan lain–lain menggunakan pendekatan teoritis. Tehnik pengumpulan data yang dipergunakan dalam penelitian ini adalah dengan metode kepustakaan, penelitian lapangan, wawancara, interview, dan kuesioner/ observasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Sistem Pelaksanaan Prinsip – Prinsip Motivasi Kerja Pada Kantor Satuan Polisi Pamong Praja Kota Pagar Alam antara lain adalah : Gaji atau upah, Memperhatikan rasa harga diri, Memenuhi kebutuhan rohani, Memenuhi kebutuhan berprestasi, Menimbulkan rasa aman dimasa depan, Memperhatikan lingkungan tempat kerja, Memperhatikan kesempatan untuk maju, Menempatkan pegawai pada tempat yang tepat, serta prinsip motivasi mengenai Menciptakan persaingan yang sehat yang diberikan oleh Kantor Satuan Polisi Pamong Praja Kota Pagar Alam sudah terlaksana dengan baik serta dapat meningkatkan semangat kerja pegawai.
PENGARUH BRAND IMAGE TERHADAP MINAT BELI PRODUK KOSMETIKA WARDAH DI KOTA PAGAR ALAM Nopera Peronika; Junaidi Junaidi; Yadi Maryadi
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 1 (2020): FEBRUARI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (280.083 KB)

Abstract

This research aims to explain: 1. The influence of brand image on buying interest, 2. To find out how much the brand image variable influences buying interest. With a quantitative approach. There are two variables used in this study, namely Brand Image (X) and Buying Interest (Y). Data collection was obtained through the distribution of questionnaires directly to buyers of Wardah Cosmetics Products at the Pagar Alam Square Supermarket in Pagar Alam City. The samples used in this study were 66 respondents using simple linear statistical analysis techniques and incidental sampling techniques. Sampling was carried out on respondents who used Wardah products to find out the magnitude of the influence of brand image on buying interest. The results of a simple linear regression analysis test in this study indicate that the brand image has a positive effect on interest can be seen from the results of a simple regression analysis, namely: Y = 16,191 + 0.578. where a constant value of 16,191 brand image regression coefficient has a positive effect, which means that if the brand image increases by one unit, buying interest will increase by 0.578 units. Brand image has a significant effect on buying interest in Wardah Cosmetics products in Pagar Alam City which are obtained from the results of the t test where the significance value is 0.000, which means it is smaller than 0.05 so the hypothesis is accepted.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KANTOR CAMAT DEMPO TENGAH KOTA PAGAR ALAM Yesita Astarina; Ahmad Feriyansyah; Deki Fujiansyah
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 2 (2020): JULI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (236.432 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kepuasan kerja pegawai. Jenis penelitian yang dilakukan adalah penelitian asosiatif. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh pegawai Kantor Camat Dempo Tengah Kota Pagar Alam berjumlah 30 Orang. Teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sampling jenuh, sehingga semua populasi dijadikan sampel penelitian yaitu 30 orang. Teknik analisa yang digunakan dalam penelitian ini adalah statistik deskriptif dan analisis regresi linier sederhana. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai. Perilaku pemimpin merupakan salah satu faktor penting yang dapat mempengaruhi kepuasan kerja. Sehingga apabila pemimpin mampu menggunakan gaya kepemimpinan dengan baik, maka dapat meningkatkan kepuasan kerja pegawai. Nilai koefisien determinasi diperoleh sebesar 0,552 atau 55,2% artinya variabel kepuasan kerja (Y) dijelaskan sebesar 55,2% oleh variabel gaya kepemimpinan (X), sedangkan sisanya sebesar 44,8% dijelaskan oleh variabel lain atau variabel independen di luar penelitian ini.
PENGARUH KETERAMPILAN DAN BEBAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS PERTANIAN TANAMAN PANGAN KABUPATEN LAHAT Titi Hasanah; Markus Markus
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 2 (2020): JULI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (324.168 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Keterampilan terhadap prestasi kerja pegawai pada kantor dinas Pertanian Tanaman Panggan Kabupaten Lahat.Metode analisis yang digunakan adalah analisis statistik diskriptif, analisis statistik infrensial adalah analisa dengan menggunakan perhitungan Dari hasil uji ANOVA atau F-test dengan mengambarkan tingkat signifikasi didapat F-hitung 28,887 dengan tingkat Sig sebesar 0,000. Karena probabilitas (tingkat signifikansi) ini lebih kecil dari 0,05 maka Ho diterima artinya Variabel X1 (Keterampilan) dan X2 (Beban Kerja) secara bersama sama atau serentak mempengaruhi signifikansi terhadap Prestasi Kerja. Dari hasil uji secara Parsial menunjukan Hasil pengujian statistik pada Variabel X1 ( Keterampilan) diperoleh nilai thitung 7,196 dan Sig 0,000 > 0,05 maka Ho diterima H1 ditolak Kesimpulanya adalah keterampilan berpengaruh terhadap Prestasi kerja pegawai. maka Hipotesis diterima. Variabel X2 ( Beban Kerja ) thitung 5,142 Sig 0,001 < 0,005 jadi Ho ditolak H2 diterima. Dari hasil uji regresi berganda menunjukan bahwa Y = 7,585 + 0,818= (X1)+ 0,444 (X2) + e. Jadi dapat ditarik kesimpulan bahwa variabel yang paling berpengaruh terhadap prestasi kerja pegawai adalah beban kerja.
PENGARUH EARNING PER SHARE DAN PRICE EARNING RATIO TERHADAP HARGA SAHAM SUBSEKTOR BATUBARA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2015 – 2019 Mulkan Septian Prabu; Dewi Fadila; Ummasyroh Ummasyroh
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 2 (2020): JULI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (273.016 KB)

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Earning Per Share, dan Price Earning Ratio terhadap harga saham subsektor batubara perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode 2015-2019. Objek dalam penelitian ini adalah subsektor batubara. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif. Populasi yang digunakan berjumlah 19 perusahan, kemudian penentuan sampel ditentukan melalui teknik purposive sampling. Berdasarkan kriteria yang telah ditetapkan maka diperoleh sampel sebanyak 15 perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, variabel Earning Per Share (EPS), dan Price Earning Ratio (PER) berpengaruh positif dan signifikan terhadap harga saham, Secara simultan variabel Earning Per Share (EPS), dan Price Earning Ratio (PER), berpengaruh positif dan signifikan terhadap harga saham. Kesimpulan penelitian ini mengidentifikasikan bahwa investor perlu memperhitungkan besar kecilnya nilai Earning Per Share (EPS), dan Price Earning Ratio (PER), karena besarnya EPS dan PER mempengaruhi perubahan harga saham dipasar modal.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA, MOTIVASI, DAN DISIPLIN TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS KESEHATAN KABUPATEN LAHAT Sukri Sukri
Jurnal Ekonomia Vol 10 No 2 (2020): JULI
Publisher : LPPM ITBis Lembah Dempo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (195.446 KB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan Menganalisis gambaran budaya organisasi, kualitas SDM, motivasi, disiplin, kinerja pegawai pada Dinas Kesehatan Kabupaten Lahat. Teknik analisa data yang digunakan PASW (Predictive Analytics SoftWare) yaitu SPSS 22 untuk menganalisis atau mengujii validitas dari kuesioner. Dari hasil analisis data dari variabel yang diteliti yaitu secara simultan maupun parsial variabel budaya organisasi, kualitas sumber daya manusia, motivasi dan disiplin mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai terbukti adanya. Peningkatan disiplin pegawai akan meningkatkan kinerja, kemudian sebagai bahan pertimbangan perlu diperhatikan hasil skoring diantaranya berani mengambil resio dan hubungan dengan rekan kerja, memiliki kapasitas individu untuk mengerjakan berbagai tugas dalam suatu pekerjaan dan memiliki metode atau sistem, jaminan keselamatan dalam menjalankan tugas dan memperoleh kebanggaan, datang dan pulang tepat waktu dan penghormatan terhadap aturan, kuantitas pekerjaan dan kerja sama.

Page 3 of 5 | Total Record : 49

 1   2   3   4   5 

Filter by Year

2019 2022


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 12 No 1 (2022): Ekonomia Vol 11 No 2 (2021): JULI 2021 Vol 11 No 1 (2021): FEBRUARI Vol 10 No 2 (2020): JULI Vol 10 No 1 (2020): FEBRUARI Vol 9 No 1 (2019): Analisis Peraturan Menteri Nomor PER.02/MEN/III/2008 Tentang Tata Cara Penggunaan Vol 9 No 2 (2019): JULI Vol 9 No 1 (2019): Pengaruh Teknologi yang Digunakan terhadap Tingkat Produksi Teh pada PT. Perkebun Vol 9 No 1 (2019): FEBRUARI Vol 9 No 1 (2019): Pengaruh Sosiodemografi dan Karakteristik Pekerjaan terhadap Turnover Intentions Vol 9 No 1 (2019): Analisis Sektor Unggulan Kota Pagar Alam Vol 9 No 1 (2019): Pengaruh Konflik terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) Badan Keuanga Vol 9 No 1 (2019): Pengaruh Pelatihan terhadap Prestasi Kerja Pegawai pada Badan Kesatuan Bangsa dan More Issue