Garuda - Garba Rujukan Digital

Article Per Year (5 Year)

All

Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi

jbma
Website

Published by Sekolah Tinggi Ilmu Bisnis Kumala Nusa Yogyakarta

ISSN : 22525483 EISSN : 27158594 DOI : http://dx.doi.org/10.54131

Core Subject : Economy,

Economics, Econometrics & Finance

JBMA ( Jurnal Bisnis, Manajemen dan Akuntansi ) merupakan jurnal ilmiah berkala yang terbit dua kali dalam setahun, Tujuan utama JBMA adalah untuk mendiseminasikan artikel ilmiyah dalam bidang Bisnis, Manajemen dan Akuntansi. Redaksi menerima artikel artikel ilmiyah yang belum pernah di publikasikan baik dalam Bahasa Indonesia maupun Bahasa Inggris

Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)

Articles 7 Documents

Search results for , issue "Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret" : 7 Documents clear

Kerangka Kerja Penelitian Tematik Perilaku Adaptif Konsumen Dalam Berbelanja Online Selama Pandemi Covid 19 Di Indonesia : STATE OF THE ART Endang Hariningsih
Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Bisnis Kumala Nusa Yogyakarta

Tujuan paper adalah untuk memberikan kerangka kerja konseptual penelitian empiris tematis tentang perilaku adaptif konsumen (adaptive shopper) dalam menyesuaikan kebijakan physical distancing dari pemerintah selama masa pandemic covid 19 untuk melakukan belanja online dari rumah. Kerangka kerja koseptual diusulkan dengan mengajukan variabel motivasi berbelanja online yang sudah ada berupa motivasi utilitarian, hedonic dan faktor situasional. Kontribusi paper ini yaitu memasukkan variabel moderasi hubungan antara motivasi berbelanja dengan niat berbelanja online, yaitu tipe shopper journey dari konsumen yang beragam. Dalam model konseptual diungkap ada empat tipe shopper journey yang relevan muncul pada masa physical distancing yaitu classical journey, required journey, entertainment journey, dan oursourced journey.

Implementasi Orientasi dan Strategi Kewirausahaan Untuk Mencapai Peningkatan Kinerja UMKM Komarudin Komarudin
Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Bisnis Kumala Nusa Yogyakarta

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh orientasi kewirausahaan terhadap kinerja UMKM, untuk mengetahui pengaruh strategi kewirausahaan terhadap kinerja UMKM, untuk mengetahui pengaruh orientasi kewirausahaan terhadap keunggulan kompetitif UMKM, untuk mengetahui pengaruh strategi kewirausahaan terhadap keunggulan kompetitif UMKM dan untuk mengetahui pengaruh keunggulan kompetitif terhadap kinerja UMKM. Data hasil penelitian diperoleh dengan menggunakan instrumen berupa angket atau kuesioner, pada UMKM yang berada di Daerah Istimewa Yogyakarta sebanyak 209 responden. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode Structral Equation Model (SEM) dengan menggunakan software AMOS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara orientasi kewirausahaan terhadap keunggulan kompetitif UMKM; terdapat pengaruh yang signifikan antara strategi kewirausahaan terhadap keunggulan kompetitif UMKM; terdapat pengaruh yang signifikan antara keunggulan kompetitif terhadap Kinerja UMKM namun tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara orientasi kewirausahaan terhadap kinerja UMKM dan tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara strategi kewirausahaan terhadap Kinerja UMKM

Pengaruh Beban Kerja Terhadap Produktifitas Kerja Di Unit Pelaksana Teknis Rumah Sakit Pratama Kota Yogyakarta Suliantoro Suliantoro
Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Bisnis Kumala Nusa Yogyakarta

The purpose of this study was to examine the effect of workload on work productivity of non-health worker employees. There is an organization in management workload is into two, namely workload and high workload. Workload are some or a series of activities must be completed by an organization or holder of a within a certain period. Give the workloads effective organization can be aware of the extent to which employees can be given maximum workload and the extent to which its effect on productivity employee performance. It self Productivity were their mental attitude that melatar such employees to produce a better performance than yesterday. Productivity in the the last result obtained in a process. Increased productivity, can be achieved if the employee could understand exactly about factor increasing work productivity. Success Organization that employees can work well, and having high productivity to achieve the goals of the organization itself. In this research, the use writers the quantitative methods. After they won an minutely so the authors found , there are real impact between the workloads against work productivity in the hospital pratama the city of yogyakarta .

Theory Of Planned Behavior Untuk Memprediksi Niat Pembelian Tiket Secara Online Pada Generasi Milenial Feby Evelyna
Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Bisnis Kumala Nusa Yogyakarta

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh sikap, norma subjektif dan kontrol perilaku terhadap niat pembelian tiket secara online pada generasi milenial. Metode yang digunakan penelitian ini meliputi uji validitas dan reliabilitas, serta untuk analisisnya yaitu menggunakan regresi linier berganda (Multiple Regresional Analisis), sedangkan hipotesisnya meliputi uji parsial, uji F dan uji koefisien determinasi. Penelitian ini membuktikan bahwa variabel sikap, norma subjektif dan kontrol perilaku berpengaruh terhadap niat pembelian tiket secara online pada generasi milenial. Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa variabel sikap, norma subjektif dan kontrol perilaku mempunyai kontribusi dalam niat pembelian tiket secara online pada generasi milenial.

Dampak Krisis Ekonomi Global Tahun 2008 Terhadap Eksistensi Okun's Law Di Indonesia Arif Muanas; Yuhanida Milhani
Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Bisnis Kumala Nusa Yogyakarta

Konsep hubungan negatif antara pertumbuhan ekonomi (Produk Domestik Brutto riil/PDB riil) dan tingkat pengangguran dikenal sebagai hukum Okun (Okun’s law) atau koefisien Okun. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dampak krisis ekonomi global tahun 2008 terhadap eksistensi Hukum Okun di Indonesia dengan menggunakan data time series tahun 2000-2014. Penelitian ini dilakukan pada data tahun 2000-2007 (sebelum krisis) dan data tahun 2008-2014 (setelah krisis). Metode yang digunakan adalah analisis Ordinary Least Square (OLS) untuk mendapatkan koefisien regresi atau koefisien Okun. Hukum Okun menyatakan bahwa apabila PDB riil tumbuh sebesar 2,5% diatas trendnya, yang telah dicapai pada tahun tertentu, maka tingkat pengangguran akan turun sebesar 1%. Dari berbagai penelitian yang telah dilakukan oleh beberapa peneliti, diketahui bahwa koefisien Okun di tiap-tiap negara berbeda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Hukum Okun berlaku di Indonesia sebelum krisis, dimana koefisien Okun bernilai negatif dan signifikan.Tetapi hukum Okun tidak berlaku setelah krisis, dimana koefisien Okun bernilai negatif dan tidak signifikan.

Peran Perempuan Pengrajin Tampah Dalam Peningkatkan Ekonomi Keluarga Nur Khasanah
Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Bisnis Kumala Nusa Yogyakarta

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui sejauh mana perempuan pengrajin tampah untuk menyokong perekonomian keluarga. Sampel dalam penelitian ini adalah ibu rumah tangga yang menjadi pengrajin tampah di Desa Kembangsawit, Kecamatan Ambal, Kabupaten Kebumen. Data yang akan digunakan dalam penelitian ini ialah data Primer yaitu data yang diperoleh dari hasil observasi dan wawancara langsung dengan responden. Untuk mengetahui alasan-alasan yang mendorong perempuan (ibu rumah tangga) bekerja sebagai pengrajin tampah, digunakan metode deskriptif kualitatif dengan frekuensi pilihan alasan-alasan tersebut. Hasil penelitian ini antara lain: alasan-alasan perempuan memilih bekerja sebagai Pengrajin Tampah diantaranya adalah dikarena keinginan membantu suami dalam menambah penghasilan keluarga yang didorong oleh faktor beban tanggungan keluarga yang juga semakin besar. Selain itu, Kontribusi pendapatan perempuan Pengrajin Tampah terhadap pendapatan keluarga pada umumnya adalah sedang, dengan kisaran kontribusi 40% – 59% dari total penghasilan keluarga. Kondisi ini dapat menjadi kekuatan perempuan untuk ikut serta dalam pengambilan keputusan dalam rumah tangganya, sehingga keberadaan perempuan dalam keluarga menjadi lebih penting dan dihargai.

Dampak Partisipasi Penyusunan Anggaran Dengan Motivasi Kerja dan Job Relevant Invormation Dalam Peningkatan Kinerja Manajerial Rusli Amrul; Sigit Ary Wijayanto; Wiwin Septiana
Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Bisnis Kumala Nusa Yogyakarta

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial dengan motivasi kerja dan job relevant information sebagai variabel moderasi pada Kantor Camat Kediri Kabupaten Lombok Barat. Responden penelitian ini adalah seluruh staf OPD Kantor Camat Kediri Kabupaten Lombok Barat yang berjumlah 33 orang. Teknik pengumpulan data dilakukan menggunakan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi moderasi atau moderated regression analyse (MRA). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa partisipasi penyusunan anggaran dan motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial OPD Kantor Camat Kediri, job relevant information tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial OPD Kantor Camat Kediri. Sementara motivasi kerja tidak mampu memoderasi pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial OPD Kantor Camat Kediri dan job relevant information mampu memoderasi pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial OPD Kantor Camat Kediri.asi

Page 1 of 1 | Total Record : 7

Filter by Year

2021 2021

Filter By Issues

All Issue Vol. 12 No. 2 (2025): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - September Vol. 12 No. 1 (2025): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - Maret Vol. 11 No. 2 (2024): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - September Vol. 11 No. 1 (2024): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - Maret Vol 10 No 2 (2023): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - September Vol 10 No 1 (2023): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - Maret Vol 9 No 2 (2022): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - September Vol 9 No 1 (2022): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - Maret Vol 8 No 2 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - September Vol 8 No 1 (2021): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret Vol 7 No 2 (2020): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - September Vol 7 No 1 (2020): Jurnal Bisnis Manajemen dan Akuntansi - Maret Vol 6 No 2 (2019): Jurnal Bisnis Manajemen dan Akuntansi - September Vol 5 No 1 (2018): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - Maret Vol 4 No 2 (2017): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - September Vol 4 No 1 (2017): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - Maret Vol 3 No 2 (2016): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - September Vol 3 No 1 (2016): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret Vol 2 No 2 (2014): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - September Vol 2 No 1 (2014): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Maret Vol 1 No 2 (2013): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi - Februari Vol 1 No 1 (2012): Jurnal Bisnis, Manajemen, dan Akuntansi (JBMA) - Agustus More Issue

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name
Dwi Wahyu Pril Ranto

Contact Email
dwiwahyuprilranto@gmail.com

Phone
+6281931755205

Journal Mail Official
jbma@stibsa.ac.id

Editorial Address
Jl. Majapahit No.43 Ringroad Timur Wonocatur Banguntapan Yogyakarta

Location
Kab. bantul,

Daerah istimewa yogyakarta

INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Home Page

OAI Link

Editorial Team

Contact

Reviewer

Google Scholar

Contact Name Dwi Wahyu Pril Ranto

Contact Email dwiwahyuprilranto@gmail.com

Phone +6281931755205

Journal Mail Official jbma@stibsa.ac.id

Editorial Address Jl. Majapahit No.43 Ringroad Timur Wonocatur Banguntapan Yogyakarta

Location Kab. bantul, Daerah istimewa yogyakarta INDONESIA

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Contact Name
Dwi Wahyu Pril Ranto

Contact Email
dwiwahyuprilranto@gmail.com

Phone
+6281931755205

Journal Mail Official
jbma@stibsa.ac.id

Editorial Address
Jl. Majapahit No.43 Ringroad Timur Wonocatur Banguntapan Yogyakarta

Location
Kab. bantul,

Daerah istimewa yogyakarta

INDONESIA