cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
p3m@stiatabalong.ac.id
Phone
+6285389328231
Journal Mail Official
stiatabalong.p3m@gmail.com
Editorial Address
P3M Office STIA Tabalong, Komplek Stadion Olah Raga Sarabakawa Kelurahan Pembataan, Murung Pudak, Kabupaten Tabalong, Kalimantan Selatan 71571
Location
Kab. tabalong,
Kalimantan selatan
INDONESIA
JAPB
Published by Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi Tabalong
ISSN : -     EISSN : 27230937     DOI : 1035722/japb
Core Subject : Economy, Humanities,
Humanities Economics, Econometrics & Finance
JAPB mempublikasikan hasil penelitian dari Mahasiswa STIA Tabalong dari Program Studi Aministrasi Publik dan Program Studi Administrasi Bisnis yang telah dilakukan Riview oleh P3M STIA Tabalong sehingga layak untuk diterbitkan dalam bentuk Jurnal Penelitian. JAPB menerbitkan artikel dengan pendekatan interdisipliner dengan berbagai topik yang mencakup studi tentang pemerintahan, organisasi publik, kebijakan publik pelayanan publik, manajemen perusahaan, etika dan hukum bisnis, sumber daya manusia, enterpreneur, technopreneur, sociopreneur
Arjuna Subject : Ilmu Sosial - Ilmu Sosial (Lain-Lain)
Articles 906 Documents
 12   13   14   15   16 
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP DISIPLIN PEGAWAI PADA KECAMATAN MUARA UYA KABUPATEN TABALONG Noor Fadiah; Budi Setiawati; Ahmat Harahap
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Gaya kepemimpinan merupakan suatu hal yang wajib dimiliki oleh seorang pemimpin, dimana gaya inilah yang memberikan karakter kepada pemimpin itu sendiri, sering sekali terdapat pemimpin yang dalam pekerjaannya tidak sesuai dengan kehendak pegawainya. Sehingga pemimpin perlu mencari solusi serta pendekatan yang seperti apa yang harus iya lakukan kepada pegawainya supaya pegawainya dapat meningkatkan disiplin.Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisa pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap disiplin dalam meningkatkan disiplin pegawai pada kantor Kecamatan Muara Uya Kabupaten Tabalong. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah dengan cara mengajukan kuesioner atau angket kepada responden yang berjumlah 30 orang kemudian dianalisa menggunakan aplikasi windows SPSS versi 23.0. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa adanya pengaruh signifikan gaya kepemimpinan transformasional terhadap disiplin kerja sebesar 0,758 dengan tingkat signifikan 0,0000 ( P<0,05 ). Kata Kunci :KepemimpinanTransformasional, DisiplinKerja.
EFEKTIVITAS FUNGSI BADAN PERMUSYAWARATAN DESA DALAM PELAKSANAAN PEMBANGUNAN DI DESA BONGKANG KECAMATAN HARUAI KABUPATEN TABALONG Noraisa Faiza; Jamaludin Jamaludin; Ahmat Harahap
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menjelaskan efektivitas Badan Permusyawaratan Desa dalam Pelaksanaan Pembangunan di Desa Bongkang Kecamatan Haruai Kabupaten Tabalong. Penelitian ini termasuk dalam jenis penelitian deskriptif kualitatif. Teknik yang digunakan dalam penelitian ini adalah wawancara, key informan dalam penelitian ini berjumlah 5 orang yaitu kepala desa 1 orang, ketua BPD 1 orang, dan masyarakat 3 orang. Teknik analisis data menurut Miles Huberman, 2014 yakni : 1) Kondensasi Data (proses pemilihan). 2) Display Data atau Penyajian Data. 3) Conclusions Drawing atau Verifiying (Menarik Kesimpulan). Hasil Penelitian ini menunjukkan bahwa Efektivitas Fungsi Badan Permusyawaratan Desa Dalam Pelaksanaan Pembangunan di Desa Bongkang Kecamatan Haruai Kabupaten Tabalong dapat dikategorikan cukup efektif Kata Kunci : Efektivitas, Fungsi dan Pembangunan.
KUALITAS PELAYANAN AKTA KELAHIRAN DILIHAT PADA ASPEK RESPONSIVENESS DIKANTOR DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN TABALONG Norjannah Norjannah; Budi Setiawati; Yuzan Noor
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pada dasarnya setiap manusia membutuhkan pelayanan, bahkan secara ekstrim dapat dikatakan bahwa pelayanan tidak dapat dipisahkan dengan kehidupan manusia.Pelayanan publik sekarang ini menjadi salah satu isu penting dan terus berkembang serta penuh kritik dalam perkembangannya dimasyarakat.Pelayanan pembuatan Akta kelahiran merupakan salah satu bentuk pelayanan yang dilakukan dikabupaten. Lokasi penelitian di Kantor Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Tabalong.Tujuan dari penelitian ini adalah untuk Mengetahui dan Menganalisis 1) Kualitas Pelayanan Akta Kelahiran Dilihat Pada Aspek Responsiveness Dikantor Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Tabalong 2) Faktor-Faktor apa sajakah yang menghambat Kualitas Pelayanan Akta Kelahiran Dilihat Pada Aspek Responsiveness Dikantor Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Tabalong. Penelitian ini menggunakan metode Deskriptif Kuantitatif.denganmetode pengumpulan data adalah angket dan Dokumentasi.Analisis data mengunakan model persentase rata-rata yang dikembangkan Soejono Soekanto (2006: 269) dengan responden berjumlah 91 orang. Dengan menggunakan teknik Aksidental Sampling adalah teknik penentuan sampel berdasarkan kebetulan dan angket menggunakan skala liked. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Kualitas Pelayanan Akta Kelahiran Dilihat Pada Aspek Responsiveness Dikantor Dinas Kependudukan berdasarkan jumlah persentase responden 40,8 % termasuk dalam kategori “Kurang Berkualitas” dan Faktor-Faktor penghambat Kualitas Pelayanan Akta Kelahiran Dilihat Pada Aspek Responsiveness Dikantor Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Tabalong berdasarkan jumlah persentase responden 51% termasuk kategori “Kurang Menghambat”, adanya kesadaran pegawai, pengorganiasian tugas yang berjalan lancar, sarana pelayanan yang dimiliki tergolong lengkap dan memadai, namun pendapatan yang kurang memadai membuat para pegawai tidak semangat dalam bekerja, kemampuan pegawai bertolak belakangdengan profesi yang dimilikinya, masih ada sistem SIAK yang masih terdapat kendala. Kata kunci : Kualitas pelayanan, Pelayanan Publik, Responsiveness
IMPLEMENTASI PROGRAM KELUARGA HARAPAN PADA BIDANG PENDIDIKAN DI DESA BONGKANG KECAMATAN HARUAI KABUPATEN TABALONG Norliani Norliani; Jamaludin Jamaludin; Rahmi Hayati
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana implementasi program keluarga harapan pada bidang pendidikan di Desa Bongkang Kecamatan Haruai Kabupaten Tabalong. Penelitian ini analisis data yang digunakan adalah analisis diskriptif. Proses analisis data di mulai dengan menelaah seluruh data yang diperoleh baik melalui hasil observasi dan wawancara. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 30 orang. Sampel yang diambil merupakan keseluruhan populasi yaitu 30 orang. Teknik analisa dalam penelitian ini di deskripsikan dengan cara analisis persentase. Hasil penelitian menunjukan bahwa implementasi program keluarga harapan pada bidang pendidikan di Desa Bongkang Kecamatan Haruai Kabupaten Tabalong di tinjau dari indikator penetapan peserta PKH, penyaluran bantuan dana bantuan sosial dan pendampingan, tanggapan responden pada jawaban Sangat Terimplementasi nilai 28 dengan persentase 10,37%, jawaban Terimplementasi nilai 103 dengan persentase 38,15%, jawaban Cukup Terimplementasi nilai 129 dengan persentase 47,78%, jawaban Tidak Terimplementasi nilai 10 dengan persentase 3,70% dan tidak ada jawaban Sangat Tidak Terimplementasi. Dari persentase tersebut yang paling dominan ada pada jawaban Cukup Terimplementasi denggan persentase 47,78%. Kata Kunci: Implementasi, Program keluarga Harapan, Desa Bongkang
KEBIJAKAN PROGRAM BERAS MISKIN DI DESA WAYAU KECAMATAN TANJUNG KABUPTEN TABALONG (DITINJAU DARI SUDUT SDM DAN KOMUNIKASI) Novi Rahman; Rahmi Hayati; Syahrani Syahrani
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis dan memberikan gambaran pelaksanaan Implementasi Kebijakan Program Beras Miskin di Desa Wayau Kecamatan Tanjung Kabupaten Tabalong, serta faktor-faktor penghambat dalam Implementasi Kebijakan Program Beras Miskin. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis data Kualitatif di sajikan secara deskriptif. Serta penelitian menggunakan analisis data yang dikembangkan oleh Miles, Huberman, dan Saldana (2014). Sumber data yang digunakan adalah sumber data primer dan sekunder yang berkaitan dengan situasi dan kondisi empiris Implementasi Kebijakan. Hasil Penelitian menunjukan bahwa implementasi Kebijakan Program Beras Miskin di Desa Wayau Kecamatan Tanjung Kabupaten Tabalong terlaksana dengan baik. Namun terdapat faktor penghambat Kebijakan Implementasi Kebijakan Program Beras Miskin di Desa Wayau, kemampuan sumber daya manusianya yang masih di rasakan kurang, serta informasi yang di sampaikan kemasyarakatan terkait dengan pelaksanaan program masih lemah. Saran dalam rangka pelaksanaan program yaitu Kepala Desa perlu lebih menekankan penerima yang benar-benar berhak dengan menyesuaikan pada syarat-syarat penerima rumah tangga yang berhak menerima Raskin. Perlunya penambahan frekuensi sosialisasi program Raskin baik kepada masyarakat penerima manfaat dan juga masyarakat yang lain agar masyarakat tersebut betul-betul memahami tentang hak dan kewajiban dalam menerima program Raskin adanya peningkatan komunikasi, koordinasi dan kerjasama yang lebih baik antar lembaga pemerintah penentu kebijakan dengan masyarakat penerima manfaat Raskin. Kata Kunci : Kebijakan, Program Beras Miskin (RASKIN)
PENGARUH KEPERCAYAAN TERHADAP LOYALITAS NASABAH BPR MUARA UYA Noviana Nurul Ulfah; Taufik Rahman; Kiswanul Arifin
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Kepercayaan terhadap Loyalitas Nasabah Bank Perkreditan Rakyat (BPR) Muara Uya. Metode penelitian menggunakan metode kuantitatif, dan teknik sampel yang digunakan yaitu Simple Random Sampling. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner. Teknik pengukuran dilakukan dengan menggunakan skala liketr 5 point. Pengolahan data dengan menggunakan program SPSS versi 23. Jumlah populasi yang digunakan adalah seluruh Nasabah Bank BPR Muara Uya, dengan sampel sebanyak 100 orang. Hasil penelitian terhadap 100 responden diketahui (1) Terdapat pengaruh Kepercayaan terhadap Loyalitas Nasabah Bank Perkreditan Rakyat (BPR) Muara Uya. (2) Besar pengaruh Kepercayaan adalah signifikan dengan nilai R = 0,689. Hasil dari Adjusted R Square diperoleh angka 0,469 atau besar pengaruh Kepercayaan Terhadap Loyalitas Nasabah adalah 46,9% dan dinyatakan cukup kuat Kepercayaan mempengaruhi Loyalitas, sedangkan sisanya yaitu 53,1% dipengaruhi oleh variabel lain seperti komitmen, promosi, suku bunga, lokasi dan sebagainya. Kata Kunci : Kepercayaan, Loyalitas
AKUNTABILITAS PENGELOLAAN DANA DESA DALAM PEMBANGUNAN INFRASTRUKTUR DI DESA TELAGA ITAR KECAMAMATAN KELUA KABUPATEN TABALONG Novita Sari; Jauhar Arifin; Heni Suparti
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisa Akuntabilitas Pengelolaan Dana Desa dalam Pembangunan Infrastruktur di Desa Telaga Itar Kecamatan Kelua Kabupaten Tabalong. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah : 1). Kuesioner atau Angket, 2). Dokumentasi. Metode pengambilan sampel penelitian ini dengan teknik sampling insindental, jumlah yang diambil dari semua populasi berjumlah 30 responden. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dengan teknik kualitatif, dimana analisis data yang di pergunakan adalah analisis tabulasi yaitu analisa dengan menggunakan data-data tabulasi yang merupakan data olahan dari hasil penelitian yang dimasukkan kedalam tabel dengan menggunakan rumus frekuensi yang dikemukakan oleh Muhammad Ali (1985:184). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Akuntabilitas Pengelolaan Dana Desa Dalam Pembangunan Infrastruktur di Desa Telaga Itar sesuai dengan jawaban yaitu 46,7% di kategorikan “Cukup Baik”, sehingga dapat disimpulkan bahwa Akuntabilitas Pengelolaan dana dalam Pembangunan Infrastruktur di Desa Telaga Itar sudah cukup baik. Kata Kunci: Akuntabilitas, Pengelolaan Dana Desa, Pembangunan Infrastruktur
PENERAPAN APLIKASI SISTEM KEUANGAN DESA (SISKEUDES) DI DESA NALUI KECAMATAN JARO KABUPATEN TABALONG Radha Norliani; Ahmat Harahap; Eddy Suriyani
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Aplikasi siskeudes merupakan aplikasi yang dikembangkan oleh BPKP dalam rangka meningkatkan trasparansi dan akuntabilitas keuangan desa. Aplikasi siskeudes baru- baru ini diterapkan di Kabupaten Tabalong dan Desa Nalui menjadi salah satu Desa yang menggunakan aplikasi siskeudes dalam melakukan proses pengelolaan keuangan desa. Penelitian ini dilaksanakan di Desa Nalui Kecamatan Jaro Kabupaten Tabalong. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis penerapan aplikasi siskeudes di Desa Nalui Kecamatan Jaro Kabupaten Tabalong, Menggunakan tipe penelitian Deskriptif dengan pendekatan Kualitatif. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan model interaktif dari Milles Huberman yaitu Reduksi Data, Penyajian Data dan Verifikasi Data dengan teknik pengumpulan data yaitu observasi, wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa Penerapan Aplikasi Sistem Keuangan Desa (SISKEUDES) di Desa Nalui Kecamatan Jaro Kabupaten Tabalong, telah berhasil diterapkan. Penelitian ini menggunakan fitur-fitur aplikasi sikeudes sebagai indikator aplikasi siskeudes yaitu (1) sesuai regulasi yang berlaku,(2) memudahkan tata kelola keuangan desa, (3) kemudahan menggunakan aplikasi (user friendly),(4) Buit in Internal Control, (5) kesinambungan (mainternance) dan (6) didukung oleh tutorial penggunaan yang di uji dengan proses pengelolaan keuangan desa yaitu perencanaan, penganggaran, pelaksanaan, penatausahaan, pelaporan dan pertanggungjawaban serta pengawasan Kata Kunci : Penerapan Aplikasi Siskeudes, Proses Pengelolaan Keuangan Desa
FUNGSI BADAN PERMUSYAWARATAN DESA (BPD) DALAM MENGAWASI KINERJA KEPALA DESA DI DESA SUNGAI BULUH KECAMATAN KELUA KABUPATEN TABALONG Resmayanti Resmayanti; Jamaludin Jamaludin; Syahrani Syahrani
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Fungsi Badan Permusyawaratan Desa (BPD) dalam Mengawasi Kinerja Kepala Desa Di Desa Sungai Buluh dalam menjalankan fungsinya dapat sesuai dengan acuan yang ada dalam Permendagri yang berlaku serta dapat memenuhi indikator pengawasan yang digunakan dengan monitoring dan Evaluasi . Tujuan Penelitian adalah untuk meneganalisis adalah untuk mengetahui fungsi Badan Permusyawaratan Desa (BPD) dalam mengawasi kinerja Kepala Desa di Desa Sungai Buluh Kecamatan Kelua Kabupaten Tabalong. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan tipe deskriptif. Lokasi penelitian di Desa Sungai Buluh Kecamatan Kelua Kabupaten Tabalong. Sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Pemilihan informen menggunakan key informan. Dalam penelitian ini metode pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara, observasi dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa Berdasarkan hasil penelitian melalui wawancara dilokasi penelitian yaitu Desa Sungai Buluh Kecamatan Kelua Kabupaten Tabalong tentang Fungsi Badan Permusyawaratan Desa (BPD) dalam Mengawasi Kinerja Kepala Desa diperoleh kesimpulan bahwa Badan Permusyawaratan Desa dalam melaksanakan fungsi pengawasannya sudah dilaksankaan dengan baik. Kata kunci: Fungsi Badan Permusyawaratan Desa, Pengawasan dan Kinerja
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN TABALONG Rezka Dwi Amallia; Rahmi Hayati; Eddy Suriyani
JAPB Vol 3 No 2 (2020)
Publisher : lppm.stiatabalong.ac.id

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Tabalong. Penelitian ini termasuk dalam penelitian kuantitatif, Teknik sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sampel jenuh yaitu teknik penentuan sampel yang semua populasi digunakan sebagai sampel. sampel penelitian ini berjumlah 53 orang. Kuesioner merupakan instrument utama untuk mengumpulkan data dan dokumentasi digunakan untuk mendukung dan melengkapi hasil kuesioner. Hasil penelitian pengujian analisis GesCA menunjukkan bahwa 1) Ada Pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan nilai Critical Ratio 8.55*>1,96. 2) Ada Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan nilai Critical Ratio 31.54*>1,96. 3) Besarnya Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan Keragaman yang dapat dijelaskan oleh model adalah 25,6% dan sisanya 74,4% dapat dijelaskan oleh variabel lain seperti : Kerjasama Tim, kompensasi dan kepemimpinan. Kata Kunci : Kompensasi, Kinerja Pegawai

Page 14 of 91 | Total Record : 906

 12   13   14   15   16 

Filter by Year

2018 2025


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 8 No 2 (2025) Vol 8 No 1 (2025) Vol 7 No 2 (2024) Vol 7 No 1 (2024) Vol 6 No 2 (2023) Vol 6 No 1 (2023) Vol 5 No 2 (2022) Vol 5 No 1 (2022) Vol 4 No 2 (2021) Vol 4 No 1 (2021) Vol 3 No 2 (2020) Vol 3 No 1 (2020) Vol 2 No 2 (2019) Vol 2 No 1 (2019) Vol 1 No 2 (2018) Vol 1 No 1 (2018) More Issue