cover
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Arjuna Subject : -
Articles 217 Documents
Search results for , issue "Vol. 2 No. 1" : 217 Documents clear
Pengaruh Ukuran Bank, Manajemen Aset Perusahaan, Kapitalisasi Pasar danProfitabilitas terhadap Kredit Bermasalah pada Bank yang terdaftar di BEI Pramudita, Aditya; Subekti, Imam
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study aimed to examine the effect of bank size, asset management companies, market capitalization and profitability of the non-performing loans. The population used in this study is a commercial bank listed on the Indonesia Stock Exchange in the period 2008-2012. The samples in this study were taken by using the method of data collection is called purposive sampling method. The analysis technique used is multiple linear regression. The research is based on the phenomenon of non-performing loans in Indonesia. Non-performing loans due to a delay or return of funds already disbursed. Funds derived from the total assets showed that not all categories of assets that may affect the non-performing loans. The test results showed that the variable asset management company and affect the profitability of non-performing loans. Since both of these variables explain the liquidity of funds, the composition of funds and fund management method that could lead to a non-performing loans. But the results of this test showed that the variable bank size and market capitalization has no effect on non-performing loans. Due to the variable bank sizeexpressed in total assets that are the source of wealth owned by the bank and not all can be categorized as liquid funds. While the market capitalization variable is the change in the price of shares traded on the stock market is not how much the distribution of funds. Keywords: bank size, asset management companies, market capitalization, profitability, non-performing loans
Analisis Suku Bunga KPR: Acuan dan Faktor Penentunya Berdasarkan Jenis Bank Prasetya, Heru Dwi
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah BI rate menjadi acuan bank dalam penetapan suku bunga (kredit pemilikan rumah) serta untuk mengetahui bagaimana sensitifitas dari BI rate, inflasi, suku bunga deposito dan dan pihak ketiga terhadap suku bunga KPR berdasarkan jenis kepemilikan bank yang terbagi atas bank pemerintah, bank swasta nasional, bank campuran dan bank asing. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode peneitian kuantitatif. Adapun metode pengambilan sampel yaitu dengan metode cluster purposive sampling. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder yang diperoleh dari berbagai sumber antara lain BI (Bank Indonesia), BPS (Badan Pusat Statstik) dan pusat data Kontan. Data yang dihimpun lalu di olah dengan alat analisis korelasi, analisis regresi data panel, analisis elastisitas serta uji beda rata-rata. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bank pemerintah, bank campuran serta bank asing telah menjadikan BI rate sebagai acuan dalam penetapan suku bunga KPR. Akan tetapi, pada bank swasta nasional tidak menjadikan BI rate sebagai acuan dalam penetapan suku bunganya. Dalam pengujian tingkat sensitifitas didapatkan hasil bahwa BI rate, inflasi, suku bunga deposito dan dana pihak ketiga relatif kurang sensitif terhadap suku bunga KPR dari tiap bank baik bank pemerintah, bank swasta nasional, bank campuran maupun bank asing. Hal ini dapat disebabkan karena rumah merupakan termasuk kebutuhan primer sehingga dengan tingkat bunga berapapun masyarakat tetap membutuhkan rumah. Kata Kunci: BI rate, Inflasi, Suku Bunga Deposito, Dana Pihak Ketiga dan Suku Bunga KPR
Analisis Dinamika Produktivitas Tenaga Kerja ( Studi Kasus 38 Kabupaten/Kota di Jawa Timur) Fatchurrohman, Trias Arief
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis perkembangan dan perbedaan produktivitas tenaga kerja pada 38 kabupaten / kota di Jawa Timur. Penelitian ini dilatar belakangi oleh kenyataan bahwa produktivitas tenaga kerja tiap kabupaten / kota dihitung dari jumlah PDRB dengan jumlah tenaga kerja tiap kabupaten / kota tersebut. Seiring dengan bertumbuhnya produktivitas tenaga kerja tidak sedikit terdapat ketimpangan (Disparitas)produktivitas tenaga kerja antar kabupaten / kota yang terjadi di Jawa Timur.  Analisis metode moran’s I dengan alat Open Geoda digunakan untuk mengetahui perbedaan produktivitas tenaga kerja pada Kabupaten/kota di Jawa Timur yang terjadi pada kurun waktu 2002-2010. Dengan hasil ada beberapa kabupaten/kota yang mengalami perbedaan produktivitas tenaga kerja yang ditunjukkan oleh Klaster LISA maps. Kata kunci: Produktivitas Tenaga Kerja, Ketimpangan (Disparitas)
ANALISIS FAKTOR PERKEMBANGAN UMKM BATU PERMATA MARTAPURA SEBAGAI SALAH SATU PENGGERAK PEREKONOMIAN KALIMANTAN SELATAN Fitrianingsih, Nurul Eka
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Sejak krisis yang melanda Indonesia, keberadaan usaha kecil dan menengah mulai menunjukkan pengaruhnya terhadap perekomian Indonesia. Usaha Kecil dan Menengah (UKM) yang seringkali dipandang sebelah mata ternyata mampu bertahan pada saat krisis moneter bahkan dapat memulihkan perekonomian nasional.Perannya dalam mendorong laju pertumbuhan ekonomi dan penyerapan tenaga kerja diharapkan menjadi langkah awal bagi upaya pemerintah menggerakkan sektor produksi pada berbagai lapangan usaha.Industri kecil mempunyai karakteristik yang lebih banyak menggunakan tenaga kerja dibandingkan modal dan peralatan (mesin-mesin). Salah satu peluang yang dapat dikembangkan dalam industri di provinsi Kalimantan Selatan khususnya untuk wilayah kota Banjarbaru dalam memperkuat perekonomian adalah Batu Permata Martapura. Saat ini permasalahan yang dialami oleh industri Batu Permata Martapura diantaranya yaitu permodalan, teknologi, bahan baku, pangsa pasar, dan sumber daya manusia. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi perkembangan UMKM batu permata di Martapura dan menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi perkembangan UMKM batu permata tersebut.Data penelitian yang digunakan adalah data primer yang diperoleh melalui proses penyebaran kuesioner langsung kepada 60 responden pengrajin batu permata. Metode analsis yang digunakan adalah deskriptif statistik.Dari analisis yang telah digunakan yaitu deskriptif statistik, ditemukan faktor yang berpengaruh terhadap pengrajin batu permata di Martapura yakni adalah modal, teknologi, bahan baku, pangsa pasar, dan sumber daya manusia. . Kata Kunci: UMKM , Modal, Teknologi, Pangsa Pasar, dan Sumber Daya Manusias
The Role of Internal Audit Function in Supporting Good Corporate Governance Implementation in PT. Astra International, Tbk (Case Study in the Division of Sales Operation Audit) Viranata, Kharisma K.
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This study  is  aimed to understand the roles of  Internal Audit Function  (IAF), specifically Sales Operation Audit (SOA), in supporting Good Corporate Governance (GCG) implementation based on the result from external reviewers in PT. Astra International, Tbk. Case study was employed as the research method and designed to answer the research questions. The thematic and content analyses were used  for interpreting  the  data. Moreover, the data collection methods were interview, observation and documentation. The findings of this study point out three main roles of IAF, specifically SOA, in supporting GCG implementation, which reviews corporate risk, provides assurance towards corporate control and assists business activities. In reviewing corporate risk, it requires the auditor to identify and control the risk. Then, in giving assurance towards corporate control, the evaluation of internal control is conducted. The last, in assisting the business activity, auditors become the business partner for management. This study has several implications which are classified into theory, practice, and policy. The theoretical implication refers to IAF which has roles  in supporting  GCG implementation which can contribute to the development of science, particularly in the audit disciplines. In the  field of practical implication, GCG nowadays becomes the important part of company and its good performance will indicate  the business sustainability. In addition, Group Audit and Risk Advisory have the key roles which could form them as the important function in Astra. Thus, it is appropriate for them to enlarge their roles for  the achievement of company’s long-term objectives. The last is implication in terms of policy which is appropriate for regulators and standards setters to continue in encouraging the companies in Indonesia to implement the principles of GCG by creating other initiative activities and/or adding up the incentives, such as the rewards, ease of  access,  or other motivational things for the companies. Key words: Internal Audit Function, Good Corporate Governance, PT. Astra International, Tbk.
Analisis Tentang Determinan Migrasi Internasional (Studi Kasus pada TKW di Desa Pondok Kecamatan Babadan Kabupaten Ponorogo) Puspisanti, Befita
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Indonesia merupakan  salah satu negara dengan tingkat migrasi internasional yang tinggi setiap tahun. Uniknya, migrasi di Indonesia selalu di dominasi oleh tenaga kerja wanita dan tingginya penyerapan  tenaga kerja di sektor informal.  Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi migrasi internasional yang dilakukan oleh pekerja wanita asal Indonesia (TKW). Desa Pondok dipilih sebagai lokasi penelitian karena banyaknya jumlah migran yang berasal dari daerah ini.  Berdasarkan uji Crosstab,  dari 9 variabel yang diteliti hanya  tingkat pendidikan  yang tidak signifikan berpengaruh terhadap migrasi. Hal ini dikarenakan adanya faktor lain yang tidak bisa diukur dari jenjang pendidikan formal tenaga kerja, yaitu keterampilan seperti jiwa kewirausahaan.  Variabel umur signifikan berpengaruh terhadap migrasi. Migran pada umumnya berada pada usia produktifitas maksimal, yaitu antara usia 19-29 tahun.  Status pernikahan, jumlah anak, dan pendidikan anak berpengaruh negatif terhadap migrasi. Hal ini kemungkinan besar merupakan efek dari meningkatnya tanggungjawab wanita sebagai pengurus rumah tangga dalam keluarga. Ketidakstabilan pasar tenaga kerja terbukti mempengaruhi migrasi di Indonesia. Kondisi tersebut dapat dilihat dari dua variabel yang mencerminkan kondisi tersebut, yaitu ketertarikan upah dan kepemilikan pekerjaan. Sedangkan,variabel jaringan sosial dan dukungan keluarga terbukti dapat meningkatkan kecenderungan untuk bermigrasi.    Kata kunci: migrasi internasional, TKW
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN NASABAH BCA CABANG BOROBUDUR MALANG Maulana, Muhammad Ridho; Rohman, Fatchur
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh secara simultan maupun parsial dimensi kualitas pelayanan yang terdiri dari bukti fisik, keandalan, daya tanggap, jaminan, dan empati terhadap kepuasan nasabah BCA cabang Borobudur Malang. Pada penelitian ini, yang menjadi populasi adalah nasabah PT. BCA cabang Borobudur Malang berjumlah 5.180 orang nasabah dan jumlah sampel yang digunakan sebanyak 100 responden. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi berganda.Berdasarkan hasil analisis ditemukan bukti bahwa dimensi kualitas pelayanan yang terdiri dari bukti fisik, keandalan, daya tanggap, jaminan, dan empati baik secara simultan maupun parsial berpengaruh terhadap kepuasan nasabah PT. BCA cabang Borobudur Malang. Dimensi kualitas pelayanan dalam bentuk kehandalan merupakan variabel yang dominan mempengaruhi kepuasan nasabah PT. BCA cabang Borobudur Malang. Kata kunci : Kualitas pelayanan dan kepuasan nasabah
ANALISIS KETENAGAKERJAAN YANG BERKAITAN DENGAN GAJI, KOMPENSASI, LINGKUNGAN KERJA DAN MASA KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (STUDI KASUS DI PT. KERETA API INDONESIA DAERAH OPERASI 8 SURABAYA) Sukatendel, Irma Ginata
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh gaji, kompensasi, lingkungan kerja dan masa kerja serta mengetahui variabel apa yang paling dominan berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan.  Variabel independent dalam penelitian ini adalah Gaji (X1), Kompensasi (X2), Lingkungan Kerja (X3), dan Masa Kerja (X4). Sedangkan variabel dependentnya adalah produktivitas kerja karyawan (Y). Penelitian ini merupakan penelitian mengambil 96 orang sebagai responden dari jumlah populasi sebesar 2.556 karyawan di PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Daerah Operasi 8 Surabaya. Untuk analisis data yang digunakan analisis uji statistik Chi Square (X²) dengan menggunakan α = 0,05 menggunakan program komputer SPSS. Hasil dari uji statistik Chi Square (X²) tersebut menunjukkan adanya hubungan antara gaji, kompensasi, lingkungan kerja dan masa kerja terhadap produktivitas kerja karyawan. Variabel gaji (X1) berpengaruh positif terhadap produktivitas, yang ditunjukkan oleh nilai Asymp. Sig (2-sided) Pearson Chi-Square < 5%  (0,000 < 0,05). Variabel kompensasi (X2) juga berpengaruh positif terhadap produktivitas yaitu dengan nilai Asymp. Sig (2-sided) Pearson Chi-Square < 5%  (0,000 < 0,05). Variabel lingkungan kerja (X3) berpengaruh positif juga terhadap produktivitas, yang ditunjukkan oleh nilai Asymp. Sig (2-sided) Pearson Chi-Square < 5%  (0,002 < 0,05). Dan variabel masa kerja (X4) berpengaruh positif terhadap produktivitas dengan nilai Asymp. Sig (2-sided) Pearson Chi-Square < 5%  (0,000 < 0,05). Variabel lingkungan kerja (X3) merupakan variabel yang paling dominan dalam mempengaruhi produktivitas kerja karyawan yaitu dengan nilai Asymp. Sig (2-sided) Pearson Chi-Square < 5%  (0,002 < 0,05). Kata Kunci: Produktivitas Kerja Karyawan, Gaji, Kompensasi, Lingkungan Kerja, Masa Kerja.
PENERIMAAN INDIVIDU TERHADAP SISTEM INFORMASI BERBASIS KOMPUTER: PENDEKATAN MODIFIED TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM) Yunastiti, Frinda Ika; Baridwan, Zaki
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji faktor-faktor yang mempengaruhi minat terhadap sistem informasi berbasis komputer dengan memodifikasi model Technology Acceptance Model (TAM) oleh Davis (1989) sebagai pengembangan dari model yang digunakan oleh Wong et al. (2013), Kit Ma et al. (2005), Liaw dan Huang (2006) diperluas dengan menambahkan konstruk keyakinan diri dan norma subyektif . Metode pengumpulan data adalah metode survei. Responden dalam penelitian ini adalah karyawan Bank BRI Cabang Kawi Kota Malang. Penelitian ini memperoleh respon sebanyak 55 karyawan yang mendukung sistem informasi berbasis komputer. Analisis dilakukan dengan menggunakan Software Smart PLS. Hasil analisis penelitian ini menunjukkan bahwa persepsi kegunaan, persepsi kemudahan penggunaan, serta norma subyektif berpengaruh  positf  terhadap minat sistem informasi berbasis komputer. Sedangkan sikap dan keyakinan diri tidak berpengaruh positif  terhadap minat sistem informasi berbasis komputer. Hal ini berarti kegunaan yang ditawarkan dari sistem informasi, kemudahan penggunaan dari sistem informasi, serta norma subyektif atau tekanan sosial yang didasari dari kepercayaan orang lain akan membentuk minat terhadap sistem informasi berbasis komputer.Kata Kunci:  Technology Acceptance Model  (TAM), sistem informasi berbasis komputer, persepsi kegunaan, persepsi kemudahan penggunaan, norma subyektif, minat.
STUDI FENOMENOLOGI: PEMAKNAAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL – LINGKUNGAN PENGENDALIAN PADA DEA CAKE AND BAKERY Fitranty, Sahara Andi; Baridwan, Zaki
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol. 2 No. 1
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh fenomena bisnis Dea Cake and Bakery yang tersebar di seluruh Jawa timur hingga Purwokerto tersebut bukan sebuah bisnis franchise, melainkan sebuah bisnis dengan model owner centre dan owner partner sehingga SPI dalam bisnis tersebut dapat dikatakan masih lemah . Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengungkap pemakanaan Sistem Pengendalian Internal berdasarkan implementasi Lingkungan Pengendalian bisnis. Studi ini menggunakan pendekatan fenomenologi, dengan paradigma interpretif sebagai payung penelitian. Peneliti melakukan wawancara dengan struktur pertanyaan semi terbuka serta dokumentasi sebagai teknik pengambilan data yang dilakukan dibeberapa tempat berbeda, yaitu rumah pemilik Dea Cake and Bakery dan kantor pusat di daerah Kepanjen, Jawa timur. Dengan adanya studi ini menunjukkan bahwa tiap pelaku bisnis mempunyai style tersendiri dalam mengimplementasikan aturan dan standart, dimana hal tersebut menunjukkan bahwa tiap orang mempunyai perbedaan makna mengenai SPI, tidak terlepas dari seberapa dalam pengetahuan mereka tentang SPI itu sendiri secara teori. Adanya perbedaan operating style bukan sebuah alasan penghambat suatu bisnis untuk berkembang dengan cepat, karena style yang dimiliki oleh pelaku bisnis tersebut dinilai dan diyakini baik untuk diterapkan. Kata kunci: Pemaknaan Sistem Pengendalian Internal, Implementasi Lingkungan Pengendalian, Dea Cake and Bakery, Fenomenologi

Filter by Year

2013 2013


Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 2 Vol 10, No 2: Semester Genap 2021/2022 Vol 10, No 1: Semester Ganjil 2021/2022 Vol. 10 No. 1 Vol. 9 No. 2 Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021 Vol 9, No 1: Semester Ganjil 2020/2021 Vol. 9 No. 1 Vol. 8 No. 2 Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020 Vol 8, No 1: Semester Ganjil 2019/2020 Vol. 8 No. 1 Vol. 7 No. 2 Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019 Vol 7, No 1: Semester Ganjil 2018/2019 Vol. 7 No. 1 Vol. 6 No. 2 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol. 6 No. 1 Vol. 5 No. 2 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol. 5 No. 1 Vol. 4 No. 2 Vol. 3 No. 2 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol. 4 No. 1 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol. 3 No. 1 Vol. 2 No. 2 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol. 2 No. 1 Vol. 1 No. 2 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol. 1 No. 1 More Issue