cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Education
Arjuna Subject : -
Articles 13,824 Documents
 178   179   180   181   182 
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI DAN TERHADAP LOYALITAS KERJA KARYAWAN BEBEK GORENG KALIJO BANJARMASIN Reza Julian Nor
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (185.464 KB)

Abstract

Upaya perusahaan untuk meningkatkan loyalitas kerja karyawan dapat dilakukan melalui kepemimpinan dan kebijakan kompensasi yang ditetapkan. Kepemimpinan merupakan proses atau upaya perusahaan dalam melakukan pengelolaan sumber daya perusahaan. Adapun kompensasi pada dasarnya merupakan segala sesuatu yang diterima para karyawan sebagai balas jasa untuk kerja yang diberikan kepada perusahaan. Tujuan penelitian ini yaitu 1) Mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap loyalitas karyawan bebek goreng Kalijo Banjarmasin 2) Mengetahui pengaruh kompensasi terhadap loyalitas karyawan Bebek Goreng Kalijo Banjarmasin dan 3) Mengetahui variabel yang paling dominan mempengaruhi loyalitas karyawan Bebek Goreng Kalijo Banjarmasin. Jenis penelitian dalam penyusunan skripsi ini adalah penelitian penjelasan (explanatory research). Populasi dalam penelitian ini yaitu para karyawan pada Rumah Makan bebek goreng Kalijo Banjarmasin yaitu sebanyak 84 karyawan. Teknik pengumpulan sampel dalam peneltian ini adalah total sampling. Total sampling merupakan cara pengumpulan sampel dengan berdasarkan jumlah populasi, dengan populasi sebanyak 84 karyawan. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis statistik deskriptif dengan metode analisis regresi lineir berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) Gaya kepemimpinan mempengaruhi loyalitas karyawan Bebek Goreng Kalijo Banjarmasin 2) Kompensasi mempengaruhi loyalitas karyawan Bebek Goreng Kalijo Banjarmasin dan 3) Kompensasi paling dominan mempengaruhi loyalitas karyawan Bebek Goreng Kalijo Banjarmasin.Kata Kunci: Gaya Kepemimpinan, Kompensasi dan Loyalitas Kerja Karyawan
ANALISIS PERAN PERBANKAN SYARI’AH DAN KEBUTUHAN PETANI DALAM PEMBIAYAAN PERTANIAN MELALUI AKAD SALAM Fatimah, Siti Nur; Zaky, Achmad
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (779.771 KB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk memahami sejauh mana peran perbankan syariah dalam pembiayaan pertanian melalui akad Salam dan mengetahui penyebab minimnya implementasi akad Salam dalam pembiayaan pertanian  yang ditinjau dari pihak perbankan syariah dan pihak petani. Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian kualitatif dengan pendekatan multiple case study. Data yang digunakan adalah data primer melalui wawancara semiterstruktur dengan perbankan syariah dan petani di Lumajang, Jember, dan Probolinggo. Hasil penelitian menunjukkan bahwa peran perbankan syari’ah dalam pembiayaan pertanian belum optimal. Adapun penyebab utama minimnya penyaluran pembiayaan pertanian melalui akad Salam pada perbankan syariah di Indonesia adalah karena adanya risiko pembiayaan. Sedangkan penyebab utama sedikitnya petani yang mengakses pembiayaan pertanian melalui akad Salam adalah minimnya pengetahuan petani tentang akad Salam. Berdasarkan hasil analisis, terdapat model pembiayaan pertanian melalui akad Salam  yang sesuai dengan harapan petani dan perbankan syariah, yaitu: (1) kombinasi akad Salam dengan Wakalah Bil Ujroh dan (2) Salam dengan model investasi.Kata Kunci: Akad Salam, Perbankan Syariah, Pembiayaan Pertanian, Petani.
MODEL KEPERCAYAAN INDIVIDU : STUDI EMPIRIS PERILAKU TRANSAKSI BERBASIS ONLINE Ra. Ratih Triretno Hapsari
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (471.289 KB)

Abstract

Penelitian   ini   bertujuan   untuk   menguji   faktor-faktor   yang   mempengaruhi   persepsi kepercayaan melakukan transaksi berbasis online. Penelitian ini menggunakan model Technology  Acceptance  Model (TAM)  yang  dikemukakan  oleh  Davis  pada  tahun  1989 dengan menggunakan metode survei. Penelitian ini menggunakan metode survei untuk memperoleh data. Penelitian ini mengambil sampel mahasiswa jurusan akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya Malang dengan jumlah sampel yang dapat diolah sebanyak 217 responden. Penelitian ini menggunakan  Partial Least Square (PLS) untuk menguji   data   penelitian.   Hasil   penelitian   menyatakan   bahwa  konstruk   antara   lain pengetahuan individu, persepsi keamanan, dan persepsi privasi berpengaruh positif terhadap persepsi kepercayaan melakukan transaksi berbasis online, sedangkan sikap individu berpengaruh negatif persepsi kepercayaan melakukan transaksi berbasis online.Kata Kunci:    Technology Acceptance Model (TAM), transaksi online, pengetahuan, persepsi keamanan, persepsi privasi, sikap individu, persepsi kepercayaan
PENGARUH STRES KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA PERKANTORAN TERPADU KOTAMALANG) Rima Alvionita
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (197.401 KB)

Abstract

Penelitian ini merupakan penelitian yang bertujuan untuk mengetahui danmenganalisis pengaruh stres kerja (X1), lingkungan kerja (X2), dan budaya organisasi (X3)terhadap kinerja karyawan pada Perkantoran Terpadu Kota Malang.Penelitian ini merupakan penelitian asosiatif causal dengan menggunakanpendekatan kuantitatif. Populasi dari penelitian ini adalah karyawan pada delapan SKPDdi Perkantoran Terpadu Kota Malang yang berjumlah 300 karyawan dengan sampelsebanyak 229 responden. Pengumpulan data pada penelitian ini menggunakan kuesioner,observasi, dan wawancara. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini yaituincidental sampling, sedangkan analisis data yang dilakukan dengan menggunakananalisis regresi linier berganda.Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa dalam penelitian ini menggunakannilai koefisien dari pengukuran Standardized, hal ini dikarenakan data di dalam penelitianini belum memiliki satuan yang sama sehingga satuan tersebut perlu untuk diStandardized terlebih dahulu. Maka persamaan regresi yang digunakan yaitu mengacupada persamaan yang ada pada kolom Standardized. Dari besaran nilai koefisien yangdiperoleh masing-masing variabel dapat dilihat bahwa sub variabel independen stres kerjasecara signifikan berpengaruh negatif terhadap kinerja karyawan. Lingkungan kerjasecara signifikan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Budaya organisasisecara signifikan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Secara simultan ataubersama sama bahwa stres kerja, lingkungan kerja, dan budaya organisasi memilikipengaruh terhadap kinerja karyawan. Meskipun variabel stress kerja menunjukkanpengaruh negatif namun hal tersebut dapat dikendalikan dengan cara melakukanpengelolaan dan pengendalian dari stress kerja itu sendiri yang terjadi pada karyawan diPerkantoran Terpadu Kota Malang.Kata kunci : Stres Kerja, Lingkungan Kerja, Budaya Organisasi, dan Kinerja Karyawan.
ANALISIS PENGARUH BELANJA DAERAH, SISA LEBIH PERHITUNGAN ANGGARAN (SiLPA) DAN INVESTASI TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI DAERAH (Studi Kasus Pada 38 Kabupaten/Kota Di Provinsi Jawa Timur Tahun 2010-2014) Septian Kurnia Putra
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (575.392 KB)

Abstract

Economic growth is a  measure that is used to view the results of the performance of local government decentralization. Economic growth on this study is proxied by regional economic growth that means with the highest economic development can make the regional economic growth highest. Factors that have an influence on economic growth is the government expenditure, budget deficit, and investment that managed by the local government. This study aims to examine the government expenditure, budget deficit, and investment that effect the regional economic growth by using multiple linier regression and panel data. The result of the study for this model shows that government expenditure and investment are significantlly affecting the regional economic growth, while budget deficit is not affecting the regional economic growth. This study is expecting to give the important information for the local government, especially the cities/districts as a case study on this research.Keywords: Government Expenditure, Budget Defisit, Regional Economic Growth
The Formulation Of Business Strategy at Hermina Tangkubanprahu Hospital in Malang Affan Putra Prasetio
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (427.941 KB)

Abstract

Hospital industry in Indonesia is currently experiencing various environmental changes such as government regulations related to BPJS and the increasing number of hospitals. Therefore, hospitals, particularly Hermina Tangkubanprahu, must formulate their business strategies. This study aims to determine the environmental conditions of the hospital together with the appropriate strategies. The data of this descriptive research were obtained through observations, interviews, questionnaires, and documentation and were analyzed using IFE matrix, EFE matrix, SWOT matrix, large strategy matrix, IE matrix, and QSPM matrix.The results show that Hermina Tangkubanprahu is above the average and is able to overcome its weakness by optimizing its strength. In addition, it is able to respond to opportunities by overcoming all threats. A viable strategy for the hospital, based on the QSPM matrix, is market penetration.Keywords: internal environment, external environment, formulation strategy, IFE matrix, EFE matrix, SWOT matrix, grand strategy matrix, IE matrix, QSPM matrix
ANALISIS PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM Maheranto Wicaksono
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (81.205 KB)

Abstract

This study aims to analyze the financial performance of companies on stock returns. Financial performance is represented by variables Return on assests ratio (ROA), Return on Equity (ROE), Current Ratio (CR), Debt To Total Assets (DTA), Net Profit Margin (NPM) and Earning Per Share (EPS). This  type  of  research  is  an  explanatory  research  (explanation). Total sample of 50 companies with 200 entries in the manufacturing sector companies listed on the Indonesia Stock Exchange. The method of analysis used in this study is multiple regression method. The results showed that the Return on Assests Ratio (ROA), Return on Equity (ROE), Current  Ratio  (CR), Debt  To  Total  Assets  (DTA),  Net  Profit Margin  (NPM) and  Earning Per Share  (EPS) simultaneously affect  the  stock returns.  Partial  test  shows  that  the  variable  Return  on  Assests  Ratio  (ROA), Return on Equity (ROE), Net Profit Margin (NPM) and Earning Per Share (EPS) significant influence, while the variable Debt To Total Assets (DTA) and Current Ratio is not significant effect on stock returns. Of the variables mentioned above, Return on Equity is the dominant variable striving to stock return.   Keywords:     Financial   Performance:   Return   on   Assests   Ratio   (ROA), Return On Equity (ROE), Current Ratio (CR), Debt To Total Asset (DTA), Net Profit Margin (NPM), Earning Per Share (EPS) and Return stock
Analisis Prosedur Penyusunan Anggaran Operasional (Studi Kasus pada PDAM Kabupaten Malang) Meriatul Qibtiyah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (267.265 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis prosedur penyusunan anggaran operasional di Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kabupaten Malang. Metode penelitian ini adalah deskriptif kualitatif dengan pendekatan studi kasus. Data dari penelitian ini diperoleh melalui pengumpulan  primer  dan  wawancara  langsung  dengan  karyawan  perusahaan. Data  yang berkaitan dengan prosedur penyusunan anggaran operasional dikumpulkan, diidentifikasi, dan dianalisis. Setelah   menganalisis   data,   penelitian   menunjukkan   bahwa   perusahaan   telah melaksanakan prosedur penyusunan anggaran operasional yang sesuai dengan Standar Operasional   Prosedur  (SOP).  Perusahaan  ini  juga   telah   menerapkan   tahapan   prosedur penyusunan  anggaran. Selain  itu,  anggaran  sebagai  fungsi  perencanaan  telah  dilaksanakan dengan baik yang meliputi: partisipasi, proses perencanaan anggaran, komunikasi rencana, serta penggunaan rencana dan standar. Namun demikian, ada hal yang perlu disempurnakan, seperti penetapan asumsi-asumsi yang lebih komprehensif dan prosedurnya sedikit berbelit-belit.Kata   kunci:   Anggaran,   Fungsi   Anggaran,   Fungsi   Perencanaan,   Prosedur Anggaran Operasional.
ANALISIS KOMPARATIF SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL PIUTANG USAHA PADA PERUSAHAAN PEMBIAYAAN (Studi Kasus pada Perusahaan Astra Credit Companies Cabang Malang dan PT Federal International Finance Cabang Malang) Billal Andre Agassi
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (85.223 KB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, mengevaluasi, dan membandingkan sistem pengendalian internal terhadap piutang usaha pada perusahaan pembiayaan yaitu perusahaan Astra Credit Companies (ACC) dan Federal International Finance (FIF) cabang Malang. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif dengan pendekatan studi kasus. Data dalam penelitian ini diperoleh dengan cara observasi, wawancara, dan dokumentasi. Berdasarkan hasil penelitian, kedua perusahaan sudah mempunyai sistem pengendalian internal terhadap piutang yang berjalan cukup efektif dimana manajemen perusahaan sudah menerapkan konsep dasar dan prinsip-prinsip pengendalian internal menurut COSO. Tetapi, kedua perusahaan masih mempunyai keterbatasan di masing-masing sistem pengendalian internal dan memerlukan perbaikan. Di kasus perusahaan ACC cabang Malang, perusahaan perlu mengadakan pelatihan kepada karyawan secara berkelanjutan sebagai salah satu bentuk pengendalian internal agar tidak adanya kesalahan terkait piutang yang dilakukan oleh karyawan. Serta perlu adanya kebijakan untuk memisahkan tugas penagihan piutang antara sales officer, surveyor, dan ARHO agar penagihan piutang kepada customer bisa maksimal. Di kasus perusahaan FIF cabang Malang, kelemahan sistem pengendalian internal terletak pada kebijakan pemberian kredit dan penentuan resiko. FIF tidak melakukan analisis yang mendalam terhadap calon customer yang ingin mengajukan kredit barang elektronik dan furniture. Analisis tersebut perlu diadakan untuk memvalidasi data yang didapatkan dari calon customer. Validasi data diperlukan untuk mencegah calon customer memanipulasi informasi. Selain itu, perusahaan FIF tidak mensyaratkan adanya agunan bagi calon customer yang ingin mengajukan kredit untuk barang elektronik dan furniture. Jaminan perlu diimplementasikan untuk menghindari keterlambatan pembayaran angsuran saat jatuh tempo dan mematuhi peraturan pembayaran bagi customer.Kata kunci: Sistem pengendalian internal, piutang usaha, COSO
“PENGARUH KINERJA AKUNTANSI DAN LEVERAGE TERHADAP HARGA SAHAM” (Studi Empiris pada Perusahaan Bank, Property dan Real Estate yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2011-2013) Muhammad Habibie Al Hamzah
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (406.429 KB)

Abstract

The  purpose  of  this  research    was  to  determine  the  influence  of  accounting earning,  Return  On Assets,  Return  On Equity,  and  leverage on  stock  prices. Methods of sampling using purposive sampling. This research  was conducted on 54 companies in sector banks, property and real estate listed in Indonesia Stock Exchange 2011-2013 period. Model analysis of the data in this research using multiple regression analysis. The results showed that accounting earnings, Return On Assets and leverage have an influence on stock prices. While the Return On Equity has not been shown to have an influence on stock prices. In this research the most influential dominant variable to stock prices is accounting earnings.   Keywords : Accounting earnings, ROA, ROE, leverage and stock price.

Page 180 of 1383 | Total Record : 13824

 178   179   180   181   182 

Filter by Year

2010 2022


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 2 Vol 10, No 2: Semester Genap 2021/2022 Vol 10, No 1: Semester Ganjil 2021/2022 Vol. 10 No. 1 Vol. 9 No. 2 Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021 Vol 9, No 1: Semester Ganjil 2020/2021 Vol. 9 No. 1 Vol. 8 No. 2 Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020 Vol 8, No 1: Semester Ganjil 2019/2020 Vol. 8 No. 1 Vol. 7 No. 2 Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019 Vol 7, No 1: Semester Ganjil 2018/2019 Vol. 7 No. 1 Vol. 6 No. 2 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol. 6 No. 1 Vol. 5 No. 2 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol. 5 No. 1 Vol. 4 No. 2 Vol. 3 No. 2 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol. 4 No. 1 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol. 3 No. 1 Vol. 2 No. 2 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol. 2 No. 1 Vol. 1 No. 2 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol. 1 No. 1 More Issue