cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota malang,
Jawa timur
INDONESIA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB
Published by Universitas Brawijaya
ISSN : -     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Education,
Education
Arjuna Subject : -
Articles 13,824 Documents
 363   364   365   366   367 
KERIPIK TEMPE SANAN KOTA MALANG: FAKTOR PENENTU PRODUKSI DAN TANGGAPAN PRODUSEN TERHADAP PEMBERLAKUAN MASYARAKAT EKONOMI ASEAN (MEA) 2015 Firman Hadi Firdaus
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Sebagai kota terbesar kedua setelah Kota Surabaya, maka berbagai potensi dimiliki Kota Malang sebagai pendukung kondisi perekonomian di Kota Malang termasuk sektor UMKM. Berdasarkan sensus ekonomi pada 2006 tercatat, usaha dalam skala kecil mendominasi jumlah usaha di kota Malang. Untuk usaha kecil sampai yang besar jumlahnya sekitar 80.770 usaha. Sedangkan untuk usaha dalam skala besar jumlahnya 352 usaha atau 0,34%. Untuk skala menengah mencapai 1.174 usaha atau sebesar 1,13%, dan usaha kecil atau mikro mencapai 79.244 usaha atau 76,30%. Kenyataan tersebut memberikan gambaran mengenai potensi yang dimiliki oleh UMKM sebagai pendukung perekonomian di Kota Malang. Kata kunci: Faktor Penentu Produksi Tempe Sanan Malang
PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN TURNOVER INTENTION (STUDI PADA JAWA POS RADAR MALANG – PT. MALANG INTERMEDIA PERS) Faradina, Adisthia
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui  dan menjelaskan pengaruh (1) stres kerja terhadap kepuasan kerja, (2) pengaruh kepuasan kerja terhadap turnoverintention, (3) pengaruh stres kerja terhadap turnover intention, (4) pengaruh streskerja terhadap turnover intention melalui kepuasan kerja. Populasi dan sampelyang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Jawa Pos RadarMalang sejumlah 100 orang. teknik pengambilan sampel menggunakan samplingjenuh atau sensus dan kuesioner yang terkumpul sejumlah 81 buah digunakansebagai data primer. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Uji yangdigunakan untuk menguji instrumen penelitian adalah uji validitas, reliabilitas,dan uji normalitas. Analisis data menggunakan analisis jalur (path analysis) untukmengetahui pengaruh langsung dan tidak langsung. Hasil dari penelitianmenunjukkan bahwa stres kerja berpengaruh secara langsung dan signifikanterhadap kepuasan kerja, kepuasan kerja berpengaruh secara langsung .dansignifikan terhadap turnover intention, stres kerja berpengaruh langsung dansignifikan terhadap turnover intention, dan stres kerja memiliki pengaruh terhadapturnover intention melalui kepuasan kerja.Kata Kunci: stres kerja, turnover intention, kepuasan kerja.
“The Influence of Descipline, Compensation and Competencies towards Employee Performance (Study at PT Petrokimia Gresik)” Dwikidyatama Iswara
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The competition of agriculture industry especially fertilizer is very tight considering the existence of AEC policy since 2016. This makes local fertilizer company in Indonesia is demanded to improve the quality of its human resources. A good quality of human resources can be measured by good employee performance. This research aimed to investigate factors affecting employee’s performance  especially in fertilizer industry. This study was conducted to determine the effect of discipline, compensation, and competence on employee’s  performance. In this study, PT Petrokimia Gresik serve as an object representing all state-owned fertilizer companies in Indonesia. Population in this research are all permanent employees in PT Petrokimia Gresik whic are 3,173 employees. For sampling technique, this study used Slovin formula calculation with 10% error rate. The samples obtained in this study were 112 employees of PT Petrokimia Gresik. This study was conducted by regression analysis. The results of research show that discipline, compensation, and competence have a significant effect partially on employee’s performance, and competence has a dominant effect on employee’s performance.Keywords: Discipline, Compensation, Competencies, Employee Performance.
PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN PENGUNJUNG (STUDI PADA JAWA TIMUR PARK 1 KOTA BATU) DEWA TARUNA NEGARA
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan dan harga terhadap kepuasan pengunjung pada tempat wisata Jawa Timur Park 1 Kota Batu. Jenis penelitian yang dilakukan dalam penelitian ini adalah explanatory research. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh pengunjung tempat wisata Jawa Timur Park 1 Kota Batu. Dalam penelitian ini teknik pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan non probability sampling dengan teknik purposive sampling, pengumpulan data dilakukan dengan cara penyebaran kuesioner terhadap pengunjung tempat wisata Jawa Timur Park 1 Kota Batu. Sampel yang diambil dalam penelitian ini sebanyak 70 responden pada tempat wisata Jawa Timur Park 1 Kota Batu. Analisis penelitian dengan menggunakan SPSS for Windows ver 20.0. Hasil dari analisa penelitian menunjukan bahwa kualitas pelayanan dan harga merupakan variabel penjelas, yang signifikan dari variabel kepuasan konsumen. Dengan ini Jawa Timur Park 1 Kota Batu meningkatkan kualitas pelayanan dan menganalisa penetapan harga sehingga memberikan kepuasan terhadap pengunjung pada Jawa Timur Park 1 Kota Batu. Kata Kunci: Kualitas Pelayanan, Harga, Kepuasan Pengunjung
Analisis Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Pengangguran Terdidik di Indonesia Fahreza Ferdian SE
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang diduga mempengaruhi pengangguran terdidik di Indonesia pada Tahun 2018. Dimana faktor yang diduga mempengaruhi Pengangguran Terdidik di Indonesia sendiri adalah Upah Minimum Provinsi, Usia, Pendidikan, Jenis Kelamin, Tempat Tinggal, dan Status Perkawinan. Penelitian ini menggunakan metode analisis probit dengan menggunakan alat analisis STATA. Penelitian yang berfokus pada kondisi pengangguran terdidik di Indonesia. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa faktor Upah Minimum Provinsi (UMP) berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap pengangguran terdidik di Indonesia. Pada faktor Usia berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap pengangguran terdidik di Indonesia. Selanjutnya pada faktor pendidikan menunjukkan bahwa tingkat pengangguran terdidik terbesar ada pada tingkat pendidikan SMA, dan akan menurun jika semakin tinggi tingkat pendidikan. Pada faktor Jenis Kelamin menunjukkan bahwa jenis kelamin perempuan memiliki probabilitas lebih besar untuk menjadi pengangguran terdidik daripada jenis kelamin laki-laki karena laki-laki memiliki tanggung jawab sebagai kepala keluarga yang mana akan sulit apabila jenis kelamin laki-laki untuk menganggur. Hasil pada faktor tempat tinggal menunjukkan bahwa mereka yang bertempat tinggal di kota memiliki probabilitas menjadi pengangguran terdidik lebih besar daripada mereka yang ber-tempat tinggal di desa, hal ini dapat terjadi karena penawaran tenaga kerja yang tidak seimbang dengan permintaan tenaga kerja yang ada, sehingga menimbulkan pengangguran. Pada faktor yang terakhir adalah Status Perkawinan yang menunjukkan bahwa mereka yang belum pernah menikah memiliki probabilitas menjadi pengangguran terdidik lebih besar daripada mereka yang pernah menikah. Kata Kunci : Pengangguran Terdidik, Upah Minimum Provinsi (UMP), Usia, Pendidikan, Jenis Kelamin, Tempat Tinggal, Status Perkawinan.  
PENGARUH DIMENSI KOMPETENSI KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. INDUSTRI KERETA API (PERSERO) Riza, Andy Muhammad
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dari dimensi  kompetensi karyawan yang terdiri dari variabel Alat Perilaku, Sikap dan Karakteristik Pribadi secara simultan maupun parsial, serta untuk mengetahui variabel yang dominan berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT. Industri Kereta Api (Persero). Jenis penelitian yang digunakan explanatory (penjelasan) atau lebih dikenal dengan pengujian hipotesis untuk mengetahui pengaruh dimensi kompetensi karyawan dengan variabel bebas Alat Perilaku (X1), Sikap (X2­) dan Karakteristik Pribadi (X3) terhadap variabel terikat kinerja karyawan (Y), penelitian ini menggunakan populasi sebanyak 82 karyawan Direktorat Komersial dan Teknologi. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda dan uji asumsi klasik meliputi uji multikolinieritas, uji heterokedastisitas dan uji normalitas, kemudian untuk pengujian hipotesis digunakan uji F, uji t dan uji dominan. Hasil analisis regresi linier berganda menunjukkan bahwa dimensi kompetensi karyawan dengan variabel Alat Perilaku (X1), Sikap (X2­) dan Karakteristik Pribadi (X3) secara simultan dan parsial berpengaruh terhadap kinerja karyawan (Y), dari ketiga variabel bebas tersebut yang memiliki pengaruh dominan terhadap kinerja karyawan (Y) yaitu variabel Sikap (X2). Sementara dilihat dari nilai Adjusted R Square menunjukkan besarnya pengaruh antar variabel sebesar 0,568 yang berarti terdapat pengaruh antara variabel Alat Perilaku (X1), Sikap (X2­) dan Karakteristik Pribadi (X3) terhadap kinerja karyawan (Y) sebesar 56,8%, sedangkan sisanya 43,2% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak terdeteksi dalam penelitian ini. Kata Kunci: Kinerja Karyawan, Kompetensi Karyawan
Peran Lazis Masjid Al-Muhajirin dalam Pemberdayaan Masyarakat Melalui Zakat Infak Sedekah (ZIS) (Studi pada Masjid Al-Muhajirin, Kecamatan Lowokwaru, Kota Malang) Irfan Rahmad Widiutomo IRFAN RAHMAD WIDIUTOMO
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Masjid memiliki peran untuk mengubah kondisi masyarakat yang kurang berdaya menjadi berdaya. Masjid yang berdaya merupakan masjid yang dimakmurkan oleh jamaahnya. Dengan dikaitkannya dua unsur yaitu peran masjd dan pemberdayaan, maka dapat memberikan sebuah alternatif solusi dalam menyelesaikan permasalahan di tengah masyarakat. Namun saat ini, peran masjid mulai sedikit terkikis. Maka Lembaga masjid perlu mencari solusi untuk menyelesaikan persoalan tersebut dengan cara mengembalikan peran masjid dalam melaksanakan kegiatan ibadah dan kegiatan pemberdayaan masyarakat, sehingga aktivitas masjid tidak hanya menempatkan nilainilai material, namun menempatkan nilai spiritual pada tingkat yang sama. Seperti halnya pada zaman Rasulullah SAW saat masa awal perkembangan Islam, dimana masjid merupakan pusat pemerintah, kegiatan pendidikan, kegiatan sosial dan ekonomi.  Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif pendekatan studi kasus karena untuk memahami studi kasus pada dana masjid yang telah terhimpun dari zakat, infak, sedekah dan pemanfaatannya yang digunakan untuk pemberdayaan masyarakat. Dengan pendekatan studi kasus, peneliti ingin melihat bagaimana pandangan, proses, dan strategi dr tiap informan nantinya, data dikumpulkan dengan cara wawancara, observasi, dan dokumentasi, teknik analisis data menggunakan teknik miles dan huberman yang terdiri dari data collection, reduction, display, dan drawing/verifying conclusion (mengumpulkan menyaring, menyajikan, dan mengumpulkan), untuk menguji keabsahan data menggunakan triangulasi sumber, teknik, dan waktu (Sugiyono, 2016). Dalam penelitian ini ditemukan bahwa Lazis Al-Muhajirin telah menjalankan perannya dalam pemberdayaan masyarakat secara distribusi bersifat konsumtif melalui aktivitas bantuan uang tunai kepada dhuafa, bantuan beasiswa dan sarana penunjang belajar, dan bantuan uang tunai kepada peserta khitanan massal. Namun, permberdayaan masyarakat secara distribusi bersifat produktif, Lazis AlMuhajirin masih belum menampakkan perannya di masyarakat. Adanya kelemahan pada proses pendampingan pada mustahik menyebabkan belum berjalannya program bina usaha pada kepengurusan Lazis Al-Muhajirin saat ini. Kata kunci: Lazis, Masjid, ZIS, Pemberdayaan masyarakat, kualitatif
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENDAPATAN ASLI DAERAH DAN DAMPAKNYA TERHADAP BELANJA MODAL (Studi Kasus pada 38 Kabupaten/Kota di Provinsi Jawa Timur Tahun 2011-2016) KHALEDAYEA SE
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi Pendapatan Asli Daerah (PAD) dan dampaknya terhadap Belanja Modal (BM) pada 38 Kabupaten/Kota di Provinsi Jawa Timur Tahun 2011-2016. Penelitian ini menggunakan Analisis Jalur (Path Analysis) yang menjelaskan bagaimana pengaruh langsung maupun tidak langsung variabel PDRB dan Jumlah Penduduk terhadap Belanja Modal melalui variabel intervening Pendapatan Asli Daerah (PAD). Dari hasil uji statistik terlihat bahwa pada model pertama, PDRB berpengaruh signifikan positif terhadap Pendapatan Asli Daerah (PAD) sedangkan Jumlah Penduduk tidak berpengaruh signifikan positif terhadap Pendapatan Asli Daerah (PAD). Lalu pada model kedua terlihat bahwa PDRB, Jumlah Penduduk, dan Pendapatan Asli Daerah (PAD)berpengaruh signifikan positif terhadap Belanja Modal. Sementara itu, dari hasil Analisis Jalur (Path Analysis) terlihat bahwa PDRB memiliki pengaruh terhadap Belanja Modal melalui Pendapatan Asli Daerah (PAD) sebagai variabel intervening. Hal ini dikarenakan jumlah pengaruh tidak langsung PDRB terhadap Belanja Modal melalui Pendapatan Asli Daerah (PAD) yang lebih besar apabila dibandingkan dengan jumlah pengaruh langsung PDRB terhadap Belanja Modal, sementara itu Jumlah Penduduk tidak memiliki pengaruh terhadap Belanja Modal melalui Pendapatan Asli Daerah (PAD). Kata kunci: Produk Domestik Regional Bruto, Jumlah Penduduk, Pendapatan Asli Daerah, Belanja Modal
PENTINGNYA PENETAPAN HARGA POKOK PRODUKSI SEBAGAI DASAR DALAM MENENTUKAN HARGA JUAL (Studi Kasus Pada “Tunas Muda Farm” di Kabupaten Blitar) Sulvia Evi Irmawati
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui perhitungan harga pokok produksi pada peternakan Tunas Muda Farm yang terjadi pada tahun 2015 sehingga dapat digunakan sebagai dasar dalam menentukan harga jual yang tepat. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif  yaitu menggambarkan semua data pada obyek penelitian kemudian mencoba untuk memberikan pemecahan masalahnya. Sumber datanya menggunakan data primer dan data sekunder. Jenis datanya adalah data kualitatif dan data kuantitatif serta teknik pengumpulan data menggunakan wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa peternakan Tunas Muda Farm menghitung harga pokok produksinya tidak melibatkan seluruh komponen yang digunakan untuk menghitung harga pokok produksi sehingga laba yang diperoleh oleh peternakan Tunas Muda Farm tidak menunjukkan laba yang sebenarnya. Dengan menggunakan metode full  costing  maka  perhitungan harga  pokok  produksi  memperoleh  hasil  yang  lebih akurat yaitu dengan menghitung seluruh komponen yang digunakan dalam menghitung harga pokok produksi yang tepat sehingga peternakan Tunas Muda Farm memperoleh perhitungan harga jual yang sesuai pula.Kata Kunci:  Harga Pokok Produksi dan Harga Jual.
PENGARUH RETURN ON ASSETS, RETURN ON EQUITY, NET PROFIT MARGIM, ECONOMIC VALUE ADDED, DAN MARKET VALUE ADDED TERHADAP RETURN SAHAM (Studi pada Perusahaan Food and Beverage yang tercatat di Bursa Efek Indonesia Periode 2013-2015) Rotua Margaret Oktavia Hutabarat
Jurnal Ilmiah Mahasiswa FEB Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Brawijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This thesis aims identifying the effect of Return On Assets (ROA), Return On Equity (ROE), Net Profit Margin (NPM), Economic Value Added (EVA), and Market Value Added (MVA) on the stock return of food and beverage companies listed in the Indonesia Stock Exchange in the period of 2013-2015. This thesis takes all food and beverage companies listed in the Indonesia Stock Exchange as its population. Using purposive sampling, 10 food and beverage companies were selected. The analysis technique used in this research is multiple linear regression analysis. The results shows that MVA has significant effect on stock return. While ROA, ROE, NPM, and EVA have no significant effect on stock return.Keywords:  Return  On  Assets  (ROA),  Return  On  Equity  (ROE), Net  Profit Margin (NPM), Economic Value Added (EVA), Market Value Added (MVA) and Stock Return.

Page 365 of 1383 | Total Record : 13824

 363   364   365   366   367 

Filter by Year

2010 2022


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol. 10 No. 2 Vol 10, No 2: Semester Genap 2021/2022 Vol 10, No 1: Semester Ganjil 2021/2022 Vol. 10 No. 1 Vol. 9 No. 2 Vol 9, No 2: Semester Genap 2020/2021 Vol 9, No 1: Semester Ganjil 2020/2021 Vol. 9 No. 1 Vol. 8 No. 2 Vol 8, No 2: Semester Genap 2019/2020 Vol 8, No 1: Semester Ganjil 2019/2020 Vol. 8 No. 1 Vol. 7 No. 2 Vol 7, No 2: Semester Genap 2018/2019 Vol 7, No 1: Semester Ganjil 2018/2019 Vol. 7 No. 1 Vol. 6 No. 2 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 2: Semester Genap 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol 6, No 1: Semester Ganjil 2017/2018 Vol. 6 No. 1 Vol. 5 No. 2 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 2: Semester Genap 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol 5, No 1: Semester Ganjil 2016/2017 Vol. 5 No. 1 Vol. 4 No. 2 Vol. 3 No. 2 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 2 : Semester Genap 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol 4, No 1: Semester Ganjil 2015/2016 Vol. 4 No. 1 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 2: Semester Genap 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol 3, No 1: Semester Ganjil 2014/2015 Vol. 3 No. 1 Vol. 2 No. 2 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 2: Semester Genap 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol 2, No 1: Semester Ganjil 2013/2014 Vol. 2 No. 1 Vol. 1 No. 2 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 2: Semester Genap 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol 1, No 1: Semester Ganjil 2012/2013 Vol. 1 No. 1 More Issue