cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kota adm. jakarta barat,
Dki jakarta
INDONESIA
Ilmiah Manajemen Bisnis
Published by Universitas Kristen Krida Wacana
ISSN : 19786334     EISSN : -     DOI : -
Core Subject : Science,
Decision Sciences, Operations Research & Management
Arjuna Subject : -
Articles 10 Documents
 1 
Search results for , issue "VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015" : 10 Documents clear
Pengaruh Current Ratio, Total Asset Turnover, Dan Debt To Total Asset Terhadap Return On Asset Pada Perusahaan LQ45 Di Bursa Efek Indonesia Periode 2011-2013 Angela, Maya; Widayanti, Rita; Colline, Fredella
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACTThe purpose of this research is to help investors in making decision how to invest in the stock market by analyzing the influences of liquidity, activity, and solvency ratio on company’s profitability. Financial rations which are used in this research are Current Ration, Total Asset Turnover, and Debt to Total Asset as independent variables and Return On Assets as the dependent variable. This research is using the purposive sampling method with 17 sample of LQ45 companies which fulfilled the research criteria during the period 2011-2013 from 45 existing listed companies. This research is using the Multiple Linear Regression Analysis, Classical Assumption Test, and Hypothesis Testing. Based on Classical Assumption Test results prove that the data which are used in this research do not have any problem of normality, multicollinearity, autocorrelation, and heteroscedasticity. The results of Partial Hypothesis Testing show that Current Ratio has a significant positive influence on Return On Asset, Total Asset Turnover has a significant positive influence on Return On Asset, and Debt to Total Assets does not have any significant influence on Return On Asset. If Current Ratio increases, Return On Asset will decreases. If Total Asset Turnover increases, Return On Asset will also increases. Instead, the changes in the Debt to Total Asset has no impact on Return On Asset changes.Keywords: current ratio, total asset turnover, debt to total asset, return on assetABSTRACTPenelitian ini bertujuan untuk membantu para investor dalam pengambilan keputusan bagaimana melakukan investasi di pasar modal dengan menganalisis pengaruh rasio likuiditas, aktivitas, dan solvabilitas terhadap profitabilitas perusahaan. Rasio keuangan yang digunakan dalam penelitian ini antara lain, yaitu Current Ratio (X1), Total Asset Turnover (X2), dan Debt to Total Asset (X3) yang digunakan sebagai variable independen dan Return On Asset (Y) sebagai variable dependen, Penelitian ini menggunakan teknik pengambilan sampel purposive sampling dengan sampel sebanyak 17 emiten LQ45 yang memenuhi kriteria penelitian selama periode tahun 2011-2013 dari 45 emiten yang ada. Penelitian ini menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda, Uji Asumsi Klasik, dan Pengujian Hipotesis. Berdasarkan hasil Uji Asumsi Klasik terbukti bahwa data yang digunakan dalam penelitian ini tidak memiliki masalah normalitas, multikolinieritas, autokolerasi, dan heteroskedastisitas. Hasil dari pengujian hipotesis secara parsial menunjukkan bahwa Current Ratio memiliki pengaruh negarif yang signifikan terhadap Return On Asset, Total Asset Turnover memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap Return On Asset, dan Debt to Total Asset tidak memiliki pengaruh signigfikan terhadap Return On Asset. Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa hanya variable Current Ratio dan Total Asset Turnover yang memiliki pengaruh terhadap Return On Asset. Semakin besar Current Ratio, maka Return On Asset akan semakin kecil. Semakin besar Total Asset Turnover, maka Return juga akan semakin besar. Sedangkan perubahan Debt to Total Asset tidak berdampak terhadap perubahan Return On Asset.Keywords: current ratio, total asset turnover, debt to total asset, return on asset
Efek Mediasi Kebijakan Dividen Pada Pengaruh Gugus Kesempatan Investasi (IOS) Terhadap Rasio Hutang Dan Nilai Perusahaan Tobing, Rudolf L.
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACTInvesting in stock has become a common thing for investors. The aim of investors in investing in stocks is to get a return, either in if capital gains or dividends. To get profitable investment, investors must be able to analyze their investments. Return the value of the firm is reflected by the value of the firm which valuable in the market. Firm value as measured by Tobin’s Q is affected by several factors such as investment opportunity set, debt ratio and dividend policy of the firm. This study aims to measure the effect of the investment opportunity set (IOS) and debt ratio to the value of firm with dividend policy as intervening variable. IOS is measured by market to book value of assets ratio, market to book value of equity ratio, and EPS/PRICE. Debt ratio is measured by debt to equity ratio, while dividend policy is measured by using the dividend yield. This study used secondary data which taken on an annual basis from 2011 to 2013. The data used as the sample firms are all industries that listed in the Indonesian Stock Exchange except for the banking and other financial institution industry. Test for the model coefficient were conducted by regression and path analysis. The findings of this study showed that IOS has significant effect on firm value. While the dividend policy has a positive significant, on debt ratio and firm value, while the debt ratio has a positive significant effect on firm value. The conclusions of this study explained that the positive effect on firm value is not IOS increasingly significant when the company decides to pay dividends.Keywords: investment opportunity set, debt ratio, firm value, dividends, path analysisABSTRACTInvestasi dalam saham sudah menjadi hal umum bagi investor. Tujuan investor dalam berinvestasi dalam saham adalah untuk mendapatkan return, baik berupa capital gain ataupun dividen. Untuk memperoleh investasi yang menguntungkan, investor harus mampu untuk menganalisis investasinya. Return tercermin pada nilai perusahaan yang bernilai bagi pasar. Nilai perusahaan yang diukur dengan Tobin’s Q dipengaruhi oleh beberapa faktor antara lain kesempatan investasi, rasio hutang dan kebijakan dividen perusahaan. Studi ini bertujuan untuk mengukur efek investment opportunity set (IOS) terhadap rasio hutang dan nilai perusahaan dengan kebijakan dividen sebagai variable intervening. IOS diukur dengan market to book value of asset ratio, market to book value of equity ratio, dan EPS/PRICE, rasio hutang diukur dengan menggunakan dividend yield. Studi ini menggunakan data sekunder yang diambil secara tahunan dari tahun 2010 hingga 2012. Data perusahaan yang digunakan sebagai sampel adalah seluruh industri yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) kecuali industri perbankan dan lembaga keuangan lainnya. Pengujian koefisien model dilakukan dengan model persamaan berjenjang dan analisis jalur. Temuan dari studi ini menunjukkan bahwa IOS berpengaruh signifikan negatif terhadap kebijakan dividen, rasio hutang, namun IOS berpengaruh signifikan positif terhadap nilai perusahaan. Sementara kebijakan dividen tidak berpengaruh signifikan positif terhadap nilai perusahaan. Simpulan dari studi ini memaparkan bahwa efek positif IOS terhadap nilai perusahaan tidak semakin signifikan ketika perusahaan memutuskan membayar dividend.Keywords: investment opportunity set, rasio hutang, nilai perusahaan, dividen, analisis jalur
Analisis Pengaruh Car, NPL, LDR Dan NIM Terhadap Profitabilitas Pada Sektor Perbankan Yang Go Public Di Bursa Efek Indonesia Periode Tahun 2009-2013 Harlim, Indriani; Iskandar, Denny
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACTThe purpose of this study was to examine the effect of CAR, NPL, LDR, and NIM to company’s profitability in the banking sector in Indonesia. This Study used purposive sampling technique using a banking company that went public in Indonesia Stock Exchange during the period of 2009-2013. In this study, the author used a sample of 23 companies. The author uses multiple linear regression, classical assumption and hypothesis testing for testing variables. From the results of the classical assumption, the data obtained in this study is free from the problem of normality, multicollinearity, autocorrelation, and heteroscedasticity so it can do further testing. The results of hypothesis testing and multiple linear regression stated that CAR is not significant positive effect on ROA, NPL, significant negative effect on ROA, LDR significant negative effect on ROA, and NIM significant positive effect on ROA. Of all study variables, the variable CAR and LDR had an influence on profitability.Keywords: profitability, capital adequency ratio, non performing loan, loan to deposit ratio, net-interest margin and return on assetABSTRACTTujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh CAR, NPL, LDR, dan NIM terhadap profitabilitas perusahaan di sektor perbankan di Indonesia. Penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling dan dilakukan pada perusahaan perbankan yang go public di Bursa Efek Indonesia selama periode 2009-2013. Dalam penelitian ini, penulis menggunakan sampel 23 perusahaan. Penulis menggunakan regresi linier berganda, asumsi klasik dan pengujian hipotesis untuk variable pengujian. Dari hasil asumsi klasik, data yang diperoleh dalam penelitian ini adalah bebas dari masalah normalitas, multikolinearitas, autokolerasi, dan heteroskedastisitas sehingga dapat melakukan pengujian lebih lanjut. Hasil pengujian hipotesis dan regresi linier berganda menyatakan bahwa CAR tidak berpengaruh signifikan positif terhadap ROA, NPL berpengaruh negatif signifikan terhadap ROA, LDR berpengaruh negatif signifikan terhadap ROA, dan NIM berpengaruh positif signifikan terhadap ROA. Dari semua variable penelitian, variable CAR dan LDR memiliki pengaruh terhadap profitabilitas.Keywords: profitabilitas, capital adequancy ratio, non performing loan, loan to deposit ratio, net interest margin dan return on asset.
Pengaruh Mutasi, Promosi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Di Badan Pertanahan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan Novrita, Raeka; Herdiansyah, M. Izman; Assa, Adrie Frans
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

 ABSTRACTResearch objectives 1). Know and analyze the effect of mutation against Civil Servant’s Performance in the National Land Agency Regional Office of South Sumatra. 2). Know and analyze the effect of promotions against Civil Servant’s Performance in the National Land Agency Regional Office of South Sumatra. 3). Know and analyze the effect of the mutation against Civil Servant’s Performance in the National Land Agency Regional Office of South Sumatra. 4). Know and analyze the effect of performance against Civil Servant’s Performance in the National Land Agency Regional Office of South Sumatra. This research is descriptive quantitative with interval scale measurement intended to examine the hypothesis. Hypothesis testing is used t test with the aid of program package of Statistical Program for Social Science (SPSS) For MS Windows Release 19’. The results of this research show that, 1). Mutation has direct and significant impact on employee performance of National Land Agency, 2). Promotion has direct and significant impact on employee performance of National Land Agency, 3). Mutation has indirect effect on employee performance through the promotion of BPN, 4). Job satisfaction has direct and significant impact on employee performance of National Land Agency.Keywords: mutation, promotion, job satisfaction, performanceABSTRACTTujuan Penelitian 1).Mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh mutase terhadap kinerja pegawai negeri sipil di Badan Pertahanan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan. 2). Mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh promosi terhadap kinerja pegawai negeri sipil di Badan Pertahanan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan. 3). Mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh mutase terhadap promosi pegawai di Badan Pertahanan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan. 4). Mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh kinerja terhadap kepuasan kerja pegawai di Badan Pertahanan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif deskriptif dengan pengukuran skala interval yang dimaksudkan untuk menguji hipotesis. Uji hipotesis yang digunakan adalah Uji t melalui bantuan paket program Statistical Program for Social Science (SPSS) For Windows Release 19’. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa, 1). Mutasi berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai BPN, 2). Promosi berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai BPN, 3). Mutasi berpengaruh tidak langsung terhadap kinerja pegawai BPN melaluin promosi, 4). Kepuasan kerja berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai BPN.Keywords: mutasi, promosi, kepuasan kerja, kinerja
Pengaruh Motivasi dan Kedisiplinan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Kasus PT Cikal Jaya Permai) Sumampo, Lifaldy; Sunardi, H.P.
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACTMotivation and Discipline of employees can affect the Work Productivity of employees at an organization or company, if the motivation and discipline of employees will be increased, productivity can be increased so that the organization’s goal is reached. From the data that has been collected through questionnaires with 100 respondents of data processed using SPSS declared invalid because Corrected item-total correlation above (0.3) and be variable is declared reliable because Cronbach alpha values above (0.6) Data revealed normal because Asymp value. Sig (2-tailed) is greater than (0.05) and declared not occur Multicollinearity for Tolerance value above (0.1). From the test results of multiple linear regression showed that labor motivation positive and significant effect on productivity, employment and Discipline positive and significant effect on productivity.Keywords: motivation and discipline on productivityABSTRACTMotivasi dan Disiplin kerja karyawan dapat memengaruhi Produktivitas Kerja Karyawab pada sebuah organisasi atau perusahaan, jika motivasi kerja dan disiplin kerja karyawan ditingkatkan maka produktivitas akan dapat meningkat sehingga tujuan organisasi atau perusahaan tercapai. Dari data yang telah dikumpulkan melaui penyebaran kuesioner dengan jumlah 100 responden data diolah dengan menggunakan program SPSS dinyatakan valid karena Corrected item-total correlation diatas (0,3) dan variable dinyatakan reliabel karena nilai Cronbach alpha diatas (0,6) data dinyatakan normal karena nilai Asymp. Sig (2-tailed) lebih besar dari (0,05) dan dinyatakan tidak terjadi Multikolinearitas karena nilai Tolerance diatas (0,1). Dari hasil Uji regresi linier berganda menunjukkan bahwa Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas, dan Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas.Keywords: motivasi dan disiplin terhadap produktivitas
Pengaruh Motivasi dan Kedisiplinan Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Kasus PT Cikal Jaya Permai) Lifaldy Sumampo; H.P. Sunardi
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACTMotivation and Discipline of employees can affect the Work Productivity of employees at an organization or company, if the motivation and discipline of employees will be increased, productivity can be increased so that the organization’s goal is reached. From the data that has been collected through questionnaires with 100 respondents of data processed using SPSS declared invalid because Corrected item-total correlation above (0.3) and be variable is declared reliable because Cronbach alpha values above (0.6) Data revealed normal because Asymp value. Sig (2-tailed) is greater than (0.05) and declared not occur Multicollinearity for Tolerance value above (0.1). From the test results of multiple linear regression showed that labor motivation positive and significant effect on productivity, employment and Discipline positive and significant effect on productivity.Keywords: motivation and discipline on productivityABSTRACTMotivasi dan Disiplin kerja karyawan dapat memengaruhi Produktivitas Kerja Karyawab pada sebuah organisasi atau perusahaan, jika motivasi kerja dan disiplin kerja karyawan ditingkatkan maka produktivitas akan dapat meningkat sehingga tujuan organisasi atau perusahaan tercapai. Dari data yang telah dikumpulkan melaui penyebaran kuesioner dengan jumlah 100 responden data diolah dengan menggunakan program SPSS dinyatakan valid karena Corrected item-total correlation diatas (0,3) dan variable dinyatakan reliabel karena nilai Cronbach alpha diatas (0,6) data dinyatakan normal karena nilai Asymp. Sig (2-tailed) lebih besar dari (0,05) dan dinyatakan tidak terjadi Multikolinearitas karena nilai Tolerance diatas (0,1). Dari hasil Uji regresi linier berganda menunjukkan bahwa Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas, dan Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas.Keywords: motivasi dan disiplin terhadap produktivitas
Pengaruh Current Ratio, Total Asset Turnover, Dan Debt To Total Asset Terhadap Return On Asset Pada Perusahaan LQ45 Di Bursa Efek Indonesia Periode 2011-2013 Maya Angela; Rita Widayanti; Fredella Colline
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACTThe purpose of this research is to help investors in making decision how to invest in the stock market by analyzing the influences of liquidity, activity, and solvency ratio on company’s profitability. Financial rations which are used in this research are Current Ration, Total Asset Turnover, and Debt to Total Asset as independent variables and Return On Assets as the dependent variable. This research is using the purposive sampling method with 17 sample of LQ45 companies which fulfilled the research criteria during the period 2011-2013 from 45 existing listed companies. This research is using the Multiple Linear Regression Analysis, Classical Assumption Test, and Hypothesis Testing. Based on Classical Assumption Test results prove that the data which are used in this research do not have any problem of normality, multicollinearity, autocorrelation, and heteroscedasticity. The results of Partial Hypothesis Testing show that Current Ratio has a significant positive influence on Return On Asset, Total Asset Turnover has a significant positive influence on Return On Asset, and Debt to Total Assets does not have any significant influence on Return On Asset. If Current Ratio increases, Return On Asset will decreases. If Total Asset Turnover increases, Return On Asset will also increases. Instead, the changes in the Debt to Total Asset has no impact on Return On Asset changes.Keywords: current ratio, total asset turnover, debt to total asset, return on assetABSTRACTPenelitian ini bertujuan untuk membantu para investor dalam pengambilan keputusan bagaimana melakukan investasi di pasar modal dengan menganalisis pengaruh rasio likuiditas, aktivitas, dan solvabilitas terhadap profitabilitas perusahaan. Rasio keuangan yang digunakan dalam penelitian ini antara lain, yaitu Current Ratio (X1), Total Asset Turnover (X2), dan Debt to Total Asset (X3) yang digunakan sebagai variable independen dan Return On Asset (Y) sebagai variable dependen, Penelitian ini menggunakan teknik pengambilan sampel purposive sampling dengan sampel sebanyak 17 emiten LQ45 yang memenuhi kriteria penelitian selama periode tahun 2011-2013 dari 45 emiten yang ada. Penelitian ini menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda, Uji Asumsi Klasik, dan Pengujian Hipotesis. Berdasarkan hasil Uji Asumsi Klasik terbukti bahwa data yang digunakan dalam penelitian ini tidak memiliki masalah normalitas, multikolinieritas, autokolerasi, dan heteroskedastisitas. Hasil dari pengujian hipotesis secara parsial menunjukkan bahwa Current Ratio memiliki pengaruh negarif yang signifikan terhadap Return On Asset, Total Asset Turnover memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap Return On Asset, dan Debt to Total Asset tidak memiliki pengaruh signigfikan terhadap Return On Asset. Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa hanya variable Current Ratio dan Total Asset Turnover yang memiliki pengaruh terhadap Return On Asset. Semakin besar Current Ratio, maka Return On Asset akan semakin kecil. Semakin besar Total Asset Turnover, maka Return juga akan semakin besar. Sedangkan perubahan Debt to Total Asset tidak berdampak terhadap perubahan Return On Asset.Keywords: current ratio, total asset turnover, debt to total asset, return on asset
Efek Mediasi Kebijakan Dividen Pada Pengaruh Gugus Kesempatan Investasi (IOS) Terhadap Rasio Hutang Dan Nilai Perusahaan Rudolf L. Tobing
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACTInvesting in stock has become a common thing for investors. The aim of investors in investing in stocks is to get a return, either in if capital gains or dividends. To get profitable investment, investors must be able to analyze their investments. Return the value of the firm is reflected by the value of the firm which valuable in the market. Firm value as measured by Tobin’s Q is affected by several factors such as investment opportunity set, debt ratio and dividend policy of the firm. This study aims to measure the effect of the investment opportunity set (IOS) and debt ratio to the value of firm with dividend policy as intervening variable. IOS is measured by market to book value of assets ratio, market to book value of equity ratio, and EPS/PRICE. Debt ratio is measured by debt to equity ratio, while dividend policy is measured by using the dividend yield. This study used secondary data which taken on an annual basis from 2011 to 2013. The data used as the sample firms are all industries that listed in the Indonesian Stock Exchange except for the banking and other financial institution industry. Test for the model coefficient were conducted by regression and path analysis. The findings of this study showed that IOS has significant effect on firm value. While the dividend policy has a positive significant, on debt ratio and firm value, while the debt ratio has a positive significant effect on firm value. The conclusions of this study explained that the positive effect on firm value is not IOS increasingly significant when the company decides to pay dividends.Keywords: investment opportunity set, debt ratio, firm value, dividends, path analysisABSTRACTInvestasi dalam saham sudah menjadi hal umum bagi investor. Tujuan investor dalam berinvestasi dalam saham adalah untuk mendapatkan return, baik berupa capital gain ataupun dividen. Untuk memperoleh investasi yang menguntungkan, investor harus mampu untuk menganalisis investasinya. Return tercermin pada nilai perusahaan yang bernilai bagi pasar. Nilai perusahaan yang diukur dengan Tobin’s Q dipengaruhi oleh beberapa faktor antara lain kesempatan investasi, rasio hutang dan kebijakan dividen perusahaan. Studi ini bertujuan untuk mengukur efek investment opportunity set (IOS) terhadap rasio hutang dan nilai perusahaan dengan kebijakan dividen sebagai variable intervening. IOS diukur dengan market to book value of asset ratio, market to book value of equity ratio, dan EPS/PRICE, rasio hutang diukur dengan menggunakan dividend yield. Studi ini menggunakan data sekunder yang diambil secara tahunan dari tahun 2010 hingga 2012. Data perusahaan yang digunakan sebagai sampel adalah seluruh industri yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) kecuali industri perbankan dan lembaga keuangan lainnya. Pengujian koefisien model dilakukan dengan model persamaan berjenjang dan analisis jalur. Temuan dari studi ini menunjukkan bahwa IOS berpengaruh signifikan negatif terhadap kebijakan dividen, rasio hutang, namun IOS berpengaruh signifikan positif terhadap nilai perusahaan. Sementara kebijakan dividen tidak berpengaruh signifikan positif terhadap nilai perusahaan. Simpulan dari studi ini memaparkan bahwa efek positif IOS terhadap nilai perusahaan tidak semakin signifikan ketika perusahaan memutuskan membayar dividend.Keywords: investment opportunity set, rasio hutang, nilai perusahaan, dividen, analisis jalur
Analisis Pengaruh Car, NPL, LDR Dan NIM Terhadap Profitabilitas Pada Sektor Perbankan Yang Go Public Di Bursa Efek Indonesia Periode Tahun 2009-2013 Indriani Harlim; Denny Iskandar
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

ABSTRACTThe purpose of this study was to examine the effect of CAR, NPL, LDR, and NIM to company’s profitability in the banking sector in Indonesia. This Study used purposive sampling technique using a banking company that went public in Indonesia Stock Exchange during the period of 2009-2013. In this study, the author used a sample of 23 companies. The author uses multiple linear regression, classical assumption and hypothesis testing for testing variables. From the results of the classical assumption, the data obtained in this study is free from the problem of normality, multicollinearity, autocorrelation, and heteroscedasticity so it can do further testing. The results of hypothesis testing and multiple linear regression stated that CAR is not significant positive effect on ROA, NPL, significant negative effect on ROA, LDR significant negative effect on ROA, and NIM significant positive effect on ROA. Of all study variables, the variable CAR and LDR had an influence on profitability.Keywords: profitability, capital adequency ratio, non performing loan, loan to deposit ratio, net-interest margin and return on assetABSTRACTTujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh CAR, NPL, LDR, dan NIM terhadap profitabilitas perusahaan di sektor perbankan di Indonesia. Penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling dan dilakukan pada perusahaan perbankan yang go public di Bursa Efek Indonesia selama periode 2009-2013. Dalam penelitian ini, penulis menggunakan sampel 23 perusahaan. Penulis menggunakan regresi linier berganda, asumsi klasik dan pengujian hipotesis untuk variable pengujian. Dari hasil asumsi klasik, data yang diperoleh dalam penelitian ini adalah bebas dari masalah normalitas, multikolinearitas, autokolerasi, dan heteroskedastisitas sehingga dapat melakukan pengujian lebih lanjut. Hasil pengujian hipotesis dan regresi linier berganda menyatakan bahwa CAR tidak berpengaruh signifikan positif terhadap ROA, NPL berpengaruh negatif signifikan terhadap ROA, LDR berpengaruh negatif signifikan terhadap ROA, dan NIM berpengaruh positif signifikan terhadap ROA. Dari semua variable penelitian, variable CAR dan LDR memiliki pengaruh terhadap profitabilitas.Keywords: profitabilitas, capital adequancy ratio, non performing loan, loan to deposit ratio, net interest margin dan return on asset.
Pengaruh Mutasi, Promosi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Di Badan Pertanahan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan Raeka Novrita; M. Izman Herdiansyah; Adrie Frans Assa
Ilmiah Manajemen Bisnis VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015
Publisher : Ilmiah Manajemen Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

 ABSTRACTResearch objectives 1). Know and analyze the effect of mutation against Civil Servant’s Performance in the National Land Agency Regional Office of South Sumatra. 2). Know and analyze the effect of promotions against Civil Servant’s Performance in the National Land Agency Regional Office of South Sumatra. 3). Know and analyze the effect of the mutation against Civil Servant’s Performance in the National Land Agency Regional Office of South Sumatra. 4). Know and analyze the effect of performance against Civil Servant’s Performance in the National Land Agency Regional Office of South Sumatra. This research is descriptive quantitative with interval scale measurement intended to examine the hypothesis. Hypothesis testing is used t test with the aid of program package of Statistical Program for Social Science (SPSS) For MS Windows Release 19’. The results of this research show that, 1). Mutation has direct and significant impact on employee performance of National Land Agency, 2). Promotion has direct and significant impact on employee performance of National Land Agency, 3). Mutation has indirect effect on employee performance through the promotion of BPN, 4). Job satisfaction has direct and significant impact on employee performance of National Land Agency.Keywords: mutation, promotion, job satisfaction, performanceABSTRACTTujuan Penelitian 1).Mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh mutase terhadap kinerja pegawai negeri sipil di Badan Pertahanan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan. 2). Mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh promosi terhadap kinerja pegawai negeri sipil di Badan Pertahanan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan. 3). Mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh mutase terhadap promosi pegawai di Badan Pertahanan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan. 4). Mengetahui dan menganalisis seberapa besar pengaruh kinerja terhadap kepuasan kerja pegawai di Badan Pertahanan Nasional Kantor Wilayah Sumatera Selatan. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif deskriptif dengan pengukuran skala interval yang dimaksudkan untuk menguji hipotesis. Uji hipotesis yang digunakan adalah Uji t melalui bantuan paket program Statistical Program for Social Science (SPSS) For Windows Release 19’. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa, 1). Mutasi berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai BPN, 2). Promosi berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai BPN, 3). Mutasi berpengaruh tidak langsung terhadap kinerja pegawai BPN melaluin promosi, 4). Kepuasan kerja berpengaruh langsung dan signifikan terhadap kinerja pegawai BPN.Keywords: mutasi, promosi, kepuasan kerja, kinerja

Page 1 of 1 | Total Record : 10

 1 

Filter by Year

2015 2015


Reset
Filter By Issues
All Issue VOL. 19, NO. 2 JULI - DESEMBER 2019 VOL. 19, NO. 1 JANUARI - JUNI 2019 VOL. 18 NO. 2 JULI-DESEMBER 2018 VOL. 17 NO. 2 JULI-DESEMBER 2017 VOL. 17 NO. 2 JULI-DESEMBER 2017 VOL. 16 NO. 2 JULI - DESEMBER 2016 VOL. 16 NO. 2 JULI - DESEMBER 2016 VOL. 16 NO. 1 JANUARI - JUNI 2016 VOL. 16 NO. 1 JANUARI - JUNI 2016 VOL. 15 NO. 2 JULI-DESEMBER 2015 VOL. 15 NO. 2 JULI-DESEMBER 2015 VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015 VOL. 15 NO. 1 JANUARI-JUNI 2015 VOL. 14 NO. 2 NOVEMBER 2014 VOL. 14 NO. 2 NOVEMBER 2014 Vol. 14 No. 1 Mei 2014 Vol. 14 No. 1 Mei 2014 vol. 7 no. 3 September Vol. 13 No. 2 November 2013 Vol. 13 No. 2 November 2013 Vol. 13 No. 1 Mei 2013 Vol. 13 No. 1 Mei 2013 VOL. 12 NO. 2 NOVEMBER 2012 VOL. 12 NO. 2 NOVEMBER 2012 VOL. 12 NO. 1 MEI 2012 VOL. 12 NO. 1 MEI 2012 vol. 11 no. 2 November 2011 vol. 11 no. 2 November 2011 vol. 11 no. 1 Mei 2011 vol. 11 no. 1 Mei 2011 vol. 10 no. 3 September 2010 vol. 10 no. 3 September 2010 vol. 10 no. 2 Mei 2010 vol. 10 no. 2 Mei 2010 vol. 10 no. 1 Januari 2010 vol. 10 no. 1 Januari 2010 vol. 9 no. 3 September 2009 vol. 9 no. 3 September 2009 vol. 9 no. 2 Mei 2009 vol. 9 no. 2 Mei 2009 vol. 9 no. 1 Januari 2009 vol. 9 no. 1 Januari 2009 vol. 8 no. 3 September 2008 vol. 8 no. 3 September 2008 vol. 8 no. 2 Mei 2008 vol. 8 no. 2 Mei 2008 vol. 8 no. 1 Januari 2008 vol. 8 no. 1 Januari 2008 vol. 7 no. 3 September 2007 vol. 7 no. 2 mei 2007 vol. 7 no. 2 mei 2007 vol. 7 no.1 Januari 2007 vol. 7 no.1 Januari 2007 More Issue