Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.61
P-Index
This Author published in this journals
All Journal LOSARI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat JURNAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
Firmansyah Halim
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Makassar Bongaya
Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Computer Science & IT Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Library & Information Science Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 3 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 3 Documents
Search

 1 
PENGARUH SUBJECTIVE WELL BEING DAN PSYCHOLOGY CAPITAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR BANK BJB CABANG MAKASSAR Ifah finatry latiep; Godlive Purba; Hasbiyadi; Ardiansyah Halim; Firmansyah Halim
J-MSDM (JURNAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA) Vol. 1 No. 1 (2024): Juli
Publisher : Prodi Manajemen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Determining the impact of Subjective Well-Being and Psychology Capital on Employee Performance at the BJB Bank Makassar Branch Office is the primary objective of this study. Quantitative research methods were used in this study. Within this investigation, 48 participants were selected as a sample. This study used SPSS-assisted multiple linear regression analysis on data collected from respondents and records kept at the BJB Bank Makassar Branch Office. This study found that employees' subjective well-being and psychological capital had a favourable and statistically significant impact on their performance at the Bank BJB Makassar Branch. Employee performance at Bank BJB's Makassar Branch is primarily affected by the psychological capital variable, out of the two significant independent factors.
Pengaruh Promosi Jabatan dan Mutasi Kerja terhadap Semangat Kerja pada PT. Pegadaian Kanwil VI Makassar Ardiansyah Halim; Rezki Arianty Akob; Gunawan; Susianah; Firmansyah Halim; Komang Wirata Sindu
J-MSDM (JURNAL MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA) Vol. 2 No. 2 (2026): Januari
Publisher : Prodi Manajemen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Promosi Jabatan dan Mutasi Kerja Terhadap Semangat Kerja, dimana pada penelitian ini peneliti menggunakan sampel insidental dengan jumlah sampel yang didapatkan sebanyak 70 orang responden. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis regresi berganda dengan menggunakan alat bantu SPSS.25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa promosi jabatan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap semangat kerja. Artinya, promosi jabatan dapat meningkatkan semangat kerja karyawan pada PT. Pegadaian Kanwil VI Makassar, mutasi kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap semangat kerja. Artinya, pelaksanaan mutasi kerja yang tepat dapat meningkatkan semangat kerja karyawan pada PT. Pegadaian Kanwil VI Makassar, serta promosi jabatan dan mutase kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap semangat kerja karyawan. Hal ini menunjukkan bahwa kedua variabel tersebut secara bersama-sama memainkan peran penting dalam membentuk semangat kerja yang tinggi di lingkungan perusahaan.
Peningkatan Literasi Perbankan Syariah di Kampus Sebagai Upaya Mendorong Pemahaman Keuangan Islami Hasyim Mochtar; Niken Probondani Astuti; Firmansyah Halim
LOSARI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol. 6 No. 2 (2024): Desember 2024
Publisher : LOSARI DIGITAL

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53860/losari.v6i2.413

Abstract

Literasi perbankan syariah di Indonesia, khususnya di kalangan mahasiswa, masih berada pada tingkat yang sangat rendah meskipun sektor ini memiliki potensi besar dalam mendukung sistem keuangan Islami. Mahasiswa sebagai generasi penerus yang memiliki peran strategis dalam membangun perekonomian berbasis nilai-nilai Islam sering kali belum memahami secara mendalam konsep, prinsip, dan manfaat dari perbankan syariah. Isu ini menjadi tantangan yang perlu diatasi melalui program pengabdian masyarakat yang terstruktur dan tepat sasaran. Tujuan pengabdian ini untuk meningkatkan literasi perbankan syariah di kampus guna mendorong pemahaman keuangan Islami. Fokus kegiatan ini adalah memberikan pemahaman dasar mengenai konsep dan produk perbankan syariah, membangun kesadaran akan pentingnya keuangan berbasis nilai Islami, serta membekali mahasiswa dengan kemampuan praktis untuk mengelola keuangan sesuai prinsip syariah. Tim supporting dari kegiatan ini adalah PT. Bank CIMB Niaga Syariah. Metode pengabdian meliputi penjelasan produk-produk syariah, penjelasan tentang kelebihan produk syariah, alur proses hingga selesai pembuatan tabungan syariah dan proses yang terjadi dibanking hall seperti pelayanan nasabah di customer service dan teller. Hasil pengabdian menunjukkan peningkatan signifikan dalam pemahaman mahasiswa terhadap prinsip dan produk perbankan syariah, diikuti dengan meningkatnya minat mahasiswa untuk menggunakan layanan perbankan Syariah dengan pembukaan tabungan syariah pada saat berlangsungnya kegiatan.
Co-Authors Akob, Rezki Arianty Ardiansyah Halim Astuti, Niken Probondani Godlive Purba Gunawan Hasbiyadi Hasyim Mochtar Ifah Finatry Latiep Komang Wirata Sindu Susianah