Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.23
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal Social Politics And Humanities
Muhammad Rizki
Universitas Satyagama

Published : 1 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 1 Documents
Search

 1 
PENGARUH PENERAPAN TEKNOLOGI ARTIFICIAL INTELLIGENCE DALAM PROSES REKRUTMEN TERHADAP EFEKTIVITAS SELEKSI DAN KEPUASAN PELAMAR Ruli Haris; Agus Susanto; Muhammad Tegar; Teul Panda; Muhammad Rizki
Journal Social Politics and Humanities Vol. 3 No. 1 (2026): Journal Social Politics And Humanities
Publisher : Education Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.68778/josph.v3i1.36

Abstract

Penerapan kecerdasan buatan (artificial intelligence/AI) dalam rekrutmen diharapkan meningkatkan efisiensi dan konsistensi seleksi, tetapi reaksi pelamar terhadapnya beragam. Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh penerapan AI dalam proses rekrutmen terhadap efektivitas seleksi dan kepuasan pelamar. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan kuesioner skala Likert yang dibagikan kepada 30 pelamar yang pernah mengikuti seleksi berbantuan AI. Data dianalisis dengan regresi linear sederhana menggunakan SPSS setelah uji validitas, reliabilitas, dan asumsi klasik. Hasil menunjukkan bahwa penerapan AI berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas seleksi (β = 0,450; p = 0,013), tetapi tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelamar (β = 0,052; p = 0,783). Organisasi perlu melengkapi penerapan AI dengan transparansi dan komunikasi kepada pelamar. Reliabilitas instrumen yang rendah menjadi keterbatasan penelitian.
Co-Authors Agus Susanto Muhammad Tegar Ruli Haris Teul Panda