Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

TEKNOLOGI ARTIFICIAL INTELLIGENCE DAN POTENSI PEMANFAATNYA DALAM KONSELING ONLINE DI MASA DEPAN Haryadi, Rudi; Matarif, Jamaluddin; Budiono, Kabul
Jurnal Mahasiswa BK An-Nur : Berbeda, Bermakna, Mulia Vol 5, No 2 (2019)
Publisher : Universitas Islam Kalimantan Muhammad Arsyad Al-Banjari Banjarmasin

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (31.575 KB) | DOI: 10.31602/jmbkan.v5i2.2112

Abstract

Counseling activities that we usually carry out are usually face-to-face processes, as the times develop, counseling activities turn into online counseling where counseling uses technology intermediaries including chat, email, video conferencing, audio, and so on. But in the future with highly developed technology that is rapidly advancing online counseling based on Artificial Intelligence (AI) will be born with a new breakthrough that is more effective and efficient in future online counseling services, for that in this article the author will discuss online counseling, Artificial Intelligence (AI), the potential use of Artificial Intelligence (AI) in online counseling in the future, and differences in artificial intelligence and natural intelligence.
Analisis Pengaruh Ketepatan Waktu Pembayaran Iuran Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Kesehatan Terhadap Kesejahteraan Karyawan di PT BSR Indonesia Budiono, Kabul; Sembiring, Edison C.
Ranah Research : Journal of Multidisciplinary Research and Development Vol. 8 No. 1 (2025): Ranah Research : Journal Of Multidisciplinary Research and Development
Publisher : Dinasti Research

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/rrj.v8i1.1831

Abstract

Penelitian ini mengidentifikasi penyebab keterlambatan pembayaran iuran BPJS Kesehatan di PT BSR Indonesia yang bersumber dari permasalahan administrasi internal, baik pada bagian HRD yang menangani administrasi kepesertaan maupun bagian keuangan yang mengelola pembayaran. Faktor lain yang berkontribusi adalah kondisi arus kas perusahaan yang belum stabil, sehingga memengaruhi ketepatan waktu pembayaran. Keterlambatan pembayaran iuran berdampak pada karyawan, baik secara administratif maupun psikologis. Dampak administratif berupa penonaktifan status kepesertaan yang mengakibatkan karyawan tidak dapat mengakses layanan kesehatan dan harus membayar biaya secara mandiri. Dampak psikologis meliputi rasa khawatir, cemas, penurunan konsentrasi, dan motivasi kerja. Kedua dampak ini secara signifikan mengganggu kesejahteraan karyawan. Oleh karena itu, perusahaan perlu segera mengambil langkah strategis dan menerapkan kebijakan yang memastikan pembayaran iuran BPJS Kesehatan tepat waktu, untuk menghindari kerugian bagi karyawan maupun beban biaya tambahan bagi perusahaan.