Claim Missing Document
Check
Articles

Found 7 Documents
Search

The Influence of Leadership Style and Work Environment Against Work Ethic and Tutoring at PKBM in Tangerang City Nazir, Ahmad; Widodo, Adji; Barsah, Akhmar
Jurnal Mandiri : Ilmu Pengetahuan, Seni, dan Teknologi Vol 5 No 1: Juni 2021
Publisher : Lembaga Kajian Demokrasi dan Pemberdayaan Masyarakat (LKD-PM)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33753/mandiri.v5i1.163

Abstract

The purpose of this study was to determine the influence of leadership style (X1) on work ethic (Y1), leadership style (X1) on teacher's performance (Y2), work ethic (Y1) on teacher's performance (Y2) and the Work environment (X2).) On work ethics, (Y1) Work environment (X2) on tutoring (Y2) at PKBM in Tangerang City. The method used is qualitatively descriptive with a population of 165 using a random sampling method, namely 117 samples of the existing population. Research results Statistical test on model 1 with tcount> ttable (3.404> 1.97) and Sig <0.05 (0.000 <0.05), leadership style sometimes has a positive and significant influence on work ethic. Value Fcount> Ftable (14.815> 3.06) and Sig <0.05 (0.000 <0.05), management style and work environment have a positive and significant effect on work ethic at the same time. In model 2, the value of tcount> ttable (5.555> 1.97) and Sig <0.05 (0.000 <0.05) is obtained. The leadership style has a partially positive and significant effect on the tutor's performance. With the value of tcount> ttable (3.447> 1.97) and Sig <0.05 (0.001 <0.05), the working environment has a partially positive and significant effect on the teacher's performance. The value of tcount> ttable (4.261> 1.97) and Sig <0.05 (0.000 <0.05), partly work ethic, has a positive and significant effect on the teacher's performance. The value of Fcount> Ftable (35.927> 2.67) and Sig <0.05 (0.000 <0.05), the leadership style, the work environment and the work ethic all have a positive and significant effect on the tutor's performance.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Fisik terhadap Produktivitas Pegawai pada Pusat Pendidikan dan Pelatihan (Pusdiklat) Perdagangan Kota Depok Alifyan, Muhammad Ari; Purnomo, Sigit; Barsah, Akhmar; Ilham, Nurul
Jurnal Ilmiah PERKUSI Vol. 4 No. 3 (2024): PERKUSI
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/j.perkusi.v4i3.42187

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja fisik terhadap produktivitas pegawai baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini dilakukan menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan melibatkan para pegawai sebagai sampel. Serta, penelitian ini menggunakan berbagai uji penelitian yaitu uji regresi dan uji hipotesis. Hasil penelitian diperoleh terdapat pengaruh positif dan signifikan gaya kepemimpinan terhadap produktivitas pegawai. Berdasarkan tabel bahwa thitung 4,674 > ttabel 2,007 atau siginifikan 0,000 < 0,05. Kemudian, Hasil statistik uji t terdapat pengaruh positif dan signifikan lingkungan kerja fisik terhadap produktivitas pegawai. Berdasarkan tabel bahwa thitung 5,881 > ttabel 2,007 dan signifikan 0,000 < 0,05. Dan, Hasil perhitungan statistik menunjukan nilai F hitung 18,686 > F tabel 3,175. dengan menggunakan batas signifikansi 0,05, maka diperoleh nilai signifikansi tersebut 0,000 < 0,05.
MAHIR MENGGUNAKAN APLIKASI TEMATIS AL-QUR’AN BERBASIS WEB UNTUK PONDOK PESANTREN YAYASAN CINTA RUMAH YATIM JL. RAYA RAWA BUNTU TANGERANG SELATAN Wardani, Windy Gustia; Barsah, Akhmar; Fauzi, Irvan; Sulistiani, Sinta
Jurnal Abdimas Tri Dharma Manajemen Vol. 1 No. 2 (2020): ABDIMAS April 2020
Publisher : Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/ABMAS.v1i2.p91-98.y2020

Abstract

Penelitian ini berjudul Mahir Menggunakan Aplikasi Tematis Al-Qur’an Berbasis Web Untuk Pondok Pesantren Yayasan Cinta Rumah Yatim Jl, Raya Rawa Buntu Tangerang Selatan.Tujuan pengabdian ini adalah untuk memberikan pemahaman kepada seluruh santri Pondok Pesantren Yayasan Cinta Rumah Yatim, bahwa pentingnya mengetahui Aplikasi Tematis Al-Qur’an Berbasis Web Kepada Seluruh santri pengaruh gadget terhadap prestasi siswa dan memberikan pengetahuan kepada seluruh Pondok Pesantren Yayasan Cinta Rumah Yatim tentang Aplikasi Berbasis Web. Metode pelaksanaan pengabdian ini dilakukan dalam beberapa kegiatan yaitu tahap survei dan sosialisasi mengenai berbagai hal yang akan disampaikan pada saat kegiatan pengabdian. Kegiatan yang akan dilakukan meliputi: penyusunan materi yang akan diberikan, penyusunan jadwal pemberian materi, pembagian tugas tim pengabdi dan survei ke lokasi pengabdian. Tim pelaksanan kegiatan pengabdian pada masyarakat adalah dosen Fakultas Ekonomi jurusan sebanyak 4 orang. Tim pengabdian memerikan materi mengenai Mahir Menggunakan Aplikasi Tematis Al-Qur’an Berbasis Web Untuk Pondok Pesantren Yayasan Cinta Rumah Yatim Jl, Raya Rawa Buntu Tangerang Selatan.Kesimpulan dari pengabdian ini adalah masih banyak peserta yang kurang memahami mengenai Aplikasi AL-Qur’an Berbasis Web. Harapan kami dengan pengabdian ini dapat membuka wawasan para peserta khususnya dan masyarakat pada umumnya mengenai mahir dalam menggunakan aplikasi tematis Al-Qur’an berbasis Web di zaman sekarang ini serta ilmu yang diperoleh pada Pengabdian Masyarakat ini diharapkan dapat memberikan sengangat baru bagi kita dalam menyampaikan materi dan motivasi serta berkontribusi bagi generasi muda baik di lingkungan sekolan maupun kampus dan keluarga.Kata Kunci : Aplikasi Web, Al-Qur’an, Santri
Pengenalan Kewirausahaan Digital Bagi Santri Tahfizh Yayasan Tajaul Karomah Desa Situ Gandung Kabupaten Tangerang Gandung, Muhammad; Barsah, Akhmar; Sutoro, Moh.
AMANAH MENGABDI Vol. 2 No. 1 (2025): AMANAH MENGABDI
Publisher : YAYASAN PENDIDIKAN MULIA BUANA (YPMB)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.70451/pkm.v2i1.591

Abstract

Kegiatan pengabdian ini dilaksanakan dengan tujuan memberikan pemahaman dan keterampilan dasar mengenai kewirausahaan digital kepada para santri Tahfizh di Yayasan Tajaul Karomah, Desa Situ Gandung, Kabupaten Tangerang. Permasalahan utama yang dihadapi adalah rendahnya pengetahuan santri tentang peluang usaha berbasis teknologi, serta minimnya pengalaman mereka dalam memanfaatkan media digital untuk tujuan produktif. Dalam menjawab tantangan tersebut, tim pelaksana merancang metode pengabdian berbasis pelatihan partisipatif yang terdiri dari penyampaian materi, diskusi interaktif, dan praktik langsung penggunaan media sosial, marketplace, dan alat bantu desain digital. Materi pelatihan dirancang sederhana dan kontekstual sesuai dengan kondisi peserta dan lingkungan pesantren. Hasil kegiatan menunjukkan peningkatan signifikan dalam pemahaman santri mengenai konsep kewirausahaan digital, serta tumbuhnya motivasi untuk merintis usaha berbasis internet. Beberapa santri bahkan menunjukkan antusiasme untuk mengembangkan produk lokal seperti makanan ringan dan herbal melalui media online. Program ini memberikan dampak positif tidak hanya dari sisi peningkatan kapasitas individu, tetapi juga membuka peluang penguatan ekonomi pesantren secara berkelanjutan. Dengan memadukan nilai religius dan keterampilan digital, kegiatan ini diharapkan menjadi langkah awal menuju kemandirian ekonomi santri yang berbasis ilmu, etika, dan kreativitas.
KREATIFITAS PEMANFAATAN MEDIA SOSIAL Purnomo, Sigit; Syah, Arman; Putranto, Agung Tri; Barsah, Akhmar; Tajuddien, Rahadyan
Abdi Laksana : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 2 No 3 (2021): Abdi Laksana : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat
Publisher : LPPM Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/al-jpkm.v2i3.13497

Abstract

Salah satu dari tujuan Tridharma Perguruan Tinggi selain Pendidikan dan Penelitian adalah Pengabdian Kepada Masyarakat (PKM). Hal ini diatur dalam Pasal 20 dan 24 Undang-Undang. No. 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional yang menyatakan bahwa adanya otonomi oleh Perguruan Tinggi, Penelitian Ilmiah dan Pengabdian Kepada Masyarakat. Sebagai pertanggungjawaban kami, maka dalam melaksanakan tugas tersebut telah kami susun laporan kegiatan pengabdian kepada masyarakat. Dalam melaksanakan kegiatan PKM ini dilaksanakan pada organisasi ARIMBIN (Anak Rimba Bintaro) dengan memberikan seminar, workshop mengenai pemanfaatan media social yang bijak dan bermanfaat bagi kehidupan sosial. Pelaksanaan ini dilakukan oleh 5 (lima) orang dosen pengabdi yang semuanya dosen dari Prodi S1 Manajemen Universitas Pamulang. Kegiatan pertama-tama dilakukan dengan perkenalan, pemaparan materi, demonstrasi kemudian dilaksanakan tanya jawab dengan peserta ARIMBIN yang berkaitan dengan media sosial Hasil dari kegiatan PKM ini bertujan agar organisasi ARIMBIN ini mampu memahami dan melaksanakan konsep yang sudah diberikan oleh tim PKM dengan pemanfaatan media sosial yang kreatif agar mampu bersaing dilingkungan luar dan mampu menjual produk ARIMBIN lewat penggunaan media sosial. Dan bagi tim PKM akan terus memonitoring perkembangan dan terus mengevaluasi kegiatan yang sudah dilaksanakan.
SOSIALISASI PERILAKU HIDUP BERSIH DAN SEHAT MASA PANDEMI COVID-19 PADA SISWA/I SMK VIA MEDIKA Pamungkas, Ibrahim Bali; Barsah, Akhmar; Syah, Arman; Putranto, Agung Tri; Purnomo, Sigit
Abdi Laksana : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 3 No 2 (2022): Abdi Laksana : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat
Publisher : LPPM Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/al-jpkm.v3i2.20309

Abstract

Dalam rangka penanganan cepat COVID-19 diperlukan pemahaman masyarakat terutama pada anak dan remaja dalam meningkatkan kesadaran untuk mencegah dan melawan virus COVID-19 dalam bentuk Perilaku Hidup Bersih Dan Sehat, Gerakan Menggunakan Masker (GEMAS), serta Penggunaan Antiseptik dan Desinfektan dalam kehidupan sehari-hari. Kegiatan tersebut merupakan salah satu program khusus dari pemerintah Indonesia yang bertujuan untuk meningkatkan kualitas kesehatan masyarakat Indonesia secara keseluruhan serta untuk mencegah virus corona masuk dalam tubuh. Tujuan pengabdian masyarakat ini adalah meningkatkan pemahaman dan keterampilan remaja dalam perilaku hidup bersih dan sehat, penggunaan masker, penggunaan Antiseptik dan Desinfektan serta peningkatan kesehatan siswa/i. Metode yang digunakan adalah penyuluhan dengan sosialisasi atau ceramah yang didukung interaksi kesehatan. Minat remaja untuk menerapkan perilaku hidup bersih dan sehat, gerakan menggunakan masker, serta Penggunaan Antiseptik dan Desinfektan dalam kehidupan sehari-hari sangat besar, sehingga penyuluhan tersebut mudah diterima dan dapat menciptakan sikap yang positif terhadap kesadaran dari diri sendiri untuk menjaga kebersihan diri dan sekitar. Hasil kegiatan PKM secara garis besar mencakup beberapa komponen sebagai berikut: 1. Keberhasilan target jumlah peserta pelatihan 2. Ketercapaian tujuan 3. Ketercapaian target materi yang telah direncanakan 4. Kemampuan peserta dalam penguasaan materi. Dengan demikian dapat dikatakan bahwa target kegiatan tercapai.Kata Kunci: Perilaku hidup bersih dan sehat siswa/i, cegah COVID-19
Pengaruh Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT IVG di Jakarta Selatan Purnomo, Sigit; Barsah, Akhmar; Ilham, Nurul; Hendini, Nabilla Sagitadewi
Jurnal Disrupsi Bisnis Vol. 8 No. 4 (2025): Jurnal Disrupsi Bisnis
Publisher : Prodi Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Pamulang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/drb.v8i4.50003

Abstract

Tujuan penelitian untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT IVG di Jakarta Selatan. Metode penelitian yang diterapkan berdasarkan klasifikasi dan jenis adalah kuantitatif dengan metode surve, dan jumlah sampel penelitian yang digunakan adalah sebanyak 55 respoden. Teknik analisis data menggunakan statistik inferensial parametrik guna memenuhi syarat dalam model regresi dengan berbagai rangkaian uji yang meliputi uji instrumen, uji asumsi klasik, uji signifikansi. Hasil penelitian menunjukkan terdapat pengaruh signifikan lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan baik secara parsial maupun simultan yang artinya pengambilan keputusan untuk hipotesis adalah Ha diterima dan Ho ditolak. Hasil tersebut membuktikan bahwa faktor-faktor yang dapat memengaruhi naik dan turun kinerja karyawan di PT IVG dapat diterangkan oleh lingkungan kerja dan disiplin kerja. Artinya karyawan dapat bekerja dengan baik jika mendapat dukungan tidak hanya operasional dan fasilitas yang maksimal, dalam konteks ini perusahaan perlu untuk memerhatikan lingkungan kerja baik itu fisik maupun nonfisik yang dapat berimplikasi pada performa kerja karyawan. Demikian juga kesadaran karyawan akan pentingnya kepatuhan dari apa yang telah disepakati bersama dengan perusahaan, disiplin kerja karyawan yang baik dapat ditunjukkan dengan mematuhi setiap peraturan yang berlaku secara umum maupun ketentuan yang berlaku khusus, sehingga dapat memberikan dampak pada peningkatan kinerja karyawan. Besaran kontribusi dapat diketahui dari nilai Adjusted R Square sebesar 0,701 atau 70,1% dan membuktikan lingkungan kerja dan disiplin kerja sebagai faktor-faktor dominan memengaruhi kinerja karyawan di PT IVG, sedangkan 29.9% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti.