Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
1.376
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Simetris Prosiding SNATIF Jurnal Sistem dan Manajemen Industri Quantum Teknika Journal of Industial Engineering and Technology Tematik
Sokhibi, Akh
Unknown Affiliation
Automotive Engineering Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Education Engineering Industrial & Manufacturing Engineering Mechanical Engineering Social Sciences Transportation

Published : 10 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 10 Documents
Search

 1 
Perancangan Troli Ergonomi pada Aktivitas Pengangkutan Beras di Penggilingan Padi Sokhibi, Akh; Alifiana, Mia Ajeng; Ghozali, Muhammad Imam
Jurnal Sistem dan Manajemen Industri Vol. 2 No. 2 (2018)
Publisher : Universitas Serang Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (471.851 KB) | DOI: 10.30656/jsmi.v2i2.840

Abstract

Ergonomics in rice milling does not use often. In Kedungdowo village, Kaliwungi Subdistrict, Kudus Regency, the working position of the rice hull machine to the scales did not take into account the ergonomic aspects because only rice was rice with a shoulder. This is done continuously fast and efficiently. The method used in this study is to measure anthropometric data from rice carrying workers. The anthropometric data in this study were worker elbow height (TSB) and hand held hand diameter (DGT). Anthropometric data is processed and edited for the ergonomic trolley base to be designed. The results of the research conducted were obtained by the ergonomic trolley concept. with a height of 100, 81 cm trolley; diameter of electric hand trolley 4.77 cm; 71 cm long trolley; and the width of the trolley is 52 cm. From the results of the questionnaire, the profit that occurred on the neck was 11%, in the hand round was 90%, the back was 4%, the waist was 8%, the thigh was 47%, the knee was 25%, the calf was 17%. after using ergonomic trolleys
MODEL BALANCED SCORECARD RULE BASE ASEAN UNIVERSITY NETWORK UNTUK PENILAIAN KUALITAS PROGRAM STUDI Wijayanti, Esti; Riadi, Aditya Akbar; Sokhibi, Akh
Prosiding SNATIF 2017: Prosiding Seminar Nasional Teknologi dan informatika (BUKU 3)
Publisher : Prosiding SNATIF

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

AbstrakAsean University Network (AUN) adalah sebuah alat ukur evaluasi program studi pada tingkat ASEAN Untuk penilaian evaluasi, aspek AUN terdiri dari lima belas variabel yaitu Expected Learning Outcomes, Programme Specification, Programme Structure and Content, Teaching and Learning Strategy, Student Assessment, Academic Staff Quality, Support Staff Quality, Student Quality, Student Advice and Support, Facilities and Infrastructure, Quality assurance of Teaching / Learning Process, Staff Development Activities, Stakeholder Feedback, Output, Satisfaction Stakeholders dengan mengunakan skala penilaian 1 sampai 7. Dalam kasus ini akan menggunakan rulebase AUN dan mengadopsi balanced scorecard sebagai hasil penilaian sebelum formulir akreditasi dikirim ke AUN. Metode yang digunakan dapat digunakan untuk evaluasi suatu program studi adalah balanced scorecard dan untuk validasi AUN menggunakan data tersebut dan dibandingkan dengan analisis data balanced scorecard rule base Asean University Network. Kata kunci: Balanced Scorecard, Rule Base Asean  University Network, penilaian program studi.
Model Green Scor Untuk Pengukuran Kinerja Green Supply Chain Management (GSCM) Industri Kelapa Sawit di Indonesia Primadasa, Rangga; Sokhibi, Akh
Quantum Teknika : Jurnal Teknik Mesin Terapan Vol 1, No 2 (2020): April
Publisher : Universitas Muhammadiyah Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.18196/jqt.010209

Abstract

This paper aims to create Key Performance Indicators (KPIs) to evaluate green supply chain management (GSCM) for palm oil industry in Indonesia. Green supply chain management (GSCM) is a method to integrate environmental aspects to their supply chain. The method in creating KPIs using Green SCOR Model as a basis to develop green objectives and all of indicators. There are 23 KPIs from 9 green objectives for GSCM of palm oil industry in Indonesia. To ensure KPIs more precise then the impotance level of KPIs are measured using analaytic hierarchy process (AHP). According to the experts in palm oil industries there is managing plantations and palm oil mill using ISPO and RSPO certification as the dominant green objectives (29.7 %), followed by minimize and tackle emission from global warming gass (15,9 %), and manage waste ( 11,8 %). 
Analisis Postur Kerja Pada Operator Packaging UKM Sirup Yogas Kudus Sokhibi, Akh; Alfiana, Mia Ajeng; Lusianti, Dina; Wisnujati, Andika
Quantum Teknika : Jurnal Teknik Mesin Terapan Vol 1, No 2 (2020): April
Publisher : Universitas Muhammadiyah Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.18196/jqt.010212

Abstract

Unwittingly, musculoskeletal disorders are complaints that often occur in workers who work in positions that are not ergonomic and persistently. This happened to Yogas Syrup SMEs packaging operator workers. With work facilities in the form of stool chairs, the operator's work position is less comfortable. The purpose of this study was to analyze the work postures of the packaging operator of Yogas Syrup SMEs so that an ergonomic work posture was improved for the operator. The method used in this study is to use the OWAS (Ovako Working Analysis System) method with the help of ergofellow software. The results of this study found that the operator packaging work posture at the UMKM Yogas Syrup was at level 2 (medium potential). This means that the packaging operators at UMKM Syrup Yogas need to get the improved posture and work facilities soon.
Perancangan Kursi Untuk Memperbaiki Posisi Kerja Guna Meningkatkan Produktivitas Studi Kasus di PG Jatibarang Brebes Sokhibi, Akh; Rachmawati, Putri
Quantum Teknika : Jurnal Teknik Mesin Terapan Vol 1, No 1 (2019): October
Publisher : Universitas Muhammadiyah Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.18196/jqt.010107

Abstract

PG. Jatibarang Brebes is the first company directly under the BUMN (Badan Usaha Milik Negara)  company. this is company produces sugar of Central Java region which is under PTPN IX. There are six stages in the process of producing sugar, namely the milling stage, purification stage, evaporation stage, crystallization stage, the stage of rotation and finishing. The last activity is the packaging of sugar into the sack of 50 kg carried by the operator who sits on a sack with irregular heights. Seen from the aspect of ergonomic seating position is not very suitable because sugar packaging operators work in an uncomfortable position. Therefore, it is necessary to design seats for ergonomic sugar packaging operators. The method used to design this chair is with the concept of ergonomics. The required data include anthropometric data of operator body size, operator complaint during work, packaging process time during work. Then the data is processed to be applied to the design. The design is a prototype which will be measured and compared the output results in the conditions before and after the design was applied. The standard of production output was increased from 384,6 sacks/hour to 454.5 sacks/hour (18,17%) after the new design chair has been applied.
Perancangan Kursi Ergonomi Pada Pekerja Bagian Finishing CV Abadi Sokhibi, Akh; Alifiana, Mia Ajeng; Wisnujati, Andika; Susanto, Arief; Asri, Vikha Indira; Ariqi, Hafizh Lukman
Quantum Teknika : Jurnal Teknik Mesin Terapan Vol 3, No 1 (2021): October
Publisher : Universitas Muhammadiyah Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.18196/jqt.v3i1.12115

Abstract

Design and redesign are some of the fields of study in ergonomics. The purpose of the design and redesign is to achieve comfort and increase productivity. Ergonomics is a science that integrates workers with the environment around them at work. So it is hoped that integration can be applied to all organizations. CV Abadi Jaya Presisi is a company engaged in the production of plastic, where workers carry out finishing stages without fulfilling ergonomic aspects. Namely, the use of a worker's chair made of plastic is not following the dimensions of the worker. The method used in this study is quantitative with anthropometric data as primary data. First, the anthropometric data of finished workers were used in this study. Then the data is tested for normality, uniformity test, and data adequacy test. After testing the data, the next step is to calculate the percentile value used to determine the size of the ergonomic chair to be designed. According to the findings of this study, the width of the chair is 42.1 cm, the height of the chair is 30.3 cm, the length of the chair is 43.2 cm, the length of the back of the chair is 49.9 cm, and the height of the seat elbow is 21.6 cm.
Pengembangan Womenpreneur Untuk Meningkatkan Kesejahteraan Masyarakat Marka, Mira Meilia; Alifiana, Mia Ajeng; Sokhibi, Akh; Asri, Vikha Indira
TEMATIK Vol 4, No 2 (2024): Juli
Publisher : Universitas Semarang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26623/tmt.v4i2.9636

Abstract

Setiap desa memiliki banyak sumber daya yang dapat diberdayakan dalam pengembangan ketrambilan dan kreativitas sebagai bentuk kepedulian turut serta meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Masyarakat desa dapat juga memanfaatkan berbagai jenis usaha kreatif bernilai seni tanpa modal besar, sehingga strategi berwirausaha dapat menguntungkan masyarakat desa dan meningkatkan kesejahteraan keluarga pada khususnya. Kader Dawis PKK di Perumahan Kudus Permai termasuk salah satu sumber daya yang dapat dikembangkan menjadi womenpreneur. Sehingga tujuan dari pengabdian ini adalah untuk membekali Kader Dawis tersebut dengan ketrampilan dan kreativitas menjadi womenpreneur dari bahan nasi sisa. Metode yang digunakan dalam pengabdian ini adalah sosialisasi dan praktek dengan membuat makanan ringan berupa keripik dari olahan nasi sisa. Praktek akan dilakukan mulai dari persiapan bahan dan alat, proses memasak, sampai mengemas agar dapat berdaya jual tinggi. Pengabdian ini diharapkan dapat membantu Kader Dawis sebagai womenpreneur dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat.
ANALISA PENERAPAN 5R (RINGKAS, RAPI, RESIK, RAWAT, RAJIN) PADA PT. SARI WARNA ASLI KUDUS Amini, Sri; Sokhibi, Akh; Ajeng Alifiana, Mia; Meldra, Delia
Journal of Industrial Engineering and Technology Vol 3, No 2 (2023): Juni 2023
Publisher : Universitas Muria Kudus

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24176/jointech.v3i2.9570

Abstract

Konsep 5R sendiri banyak diterapkan dan telah terbukti efektif dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman dan meningkatkan produktivitas tenaga kerja. Tujuan dari laporan ini adalah untuk mengetahui adanya penerapan 5R serta usulan perbaikkan bagi karyawan perusahaan. Permasalahan yang terdapat pada PT. Sari Warna Asli V Kudus adalah penataan barang belum rapi, ditemukan pemborosan waktu kerja yang diakibatkan kondisi ruangan tempat kerja berantakan dan aktivitas yang memakan waktu serta tenaga kerja karyawan, sehingga menyebabkan terjadinya kurangnya kepedulian karyawan terhadap kerapihan lingkungan area perusahaan. Metode yang digunakan pada laporan ini menggunakan metode 5R yang merupakan salah satu metode yang digunakan untuk menganalisis kondisi tempat kerja agar dapat meningkatkan efisiensi dan kualitas tempat kerja. Hasil dari laporan ini adalah pada bagian Bengkel Mekanik Teknik dan Listrik, Gudang Bahan Baku & Gudang Barang Jadi, Produksi Spinning 1 dan 2 belum sepenuhnya dijalankan dengan optimal dikarenakan banyak barang yang masih berserakan, penataan masih belum rapi, area kerja masih kotor, kurang pelaksanaan standarisasi perawatan dan kerajinan karyawan. Adapun usulan perbaikkannya antara lain melakukkan sosialisasi penerapan budaya 5R, menerapkan kebijakan bersih-bersih setiap hari, pemilahan barang yang sudah tidak diperlukan serta penataan denga pemberian label pada masing-masing rak penyimpanan
ANALISIS KEPUASAN NASABAH PADA PERUSAHAAN ASURANSI UNTUK MENINGKATKAN LOYALITAS MENGGUNAKAN METODE SERVQUAL, CSI, DAN QFD (STUDI KASUS: KPM. PRUFORCE ONE JUWANA) Asri, Vikha Indira; Fernanda, Tera Satria; Sokhibi, Akh
Simetris: Jurnal Teknik Mesin, Elektro dan Ilmu Komputer Vol 14, No 1 (2023): JURNAL SIMETRIS VOLUME 14 NO 1 TAHUN 2023
Publisher : Fakultas Teknik Universitas Muria Kudus

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24176/simet.v14i1.9673

Abstract

Sebagai negara dengan jumlah penduduk 274 juta jiwa pada tahun 2021, memberikan peluang perusahaan jasa, seperti asuransi untuk memberikan pelayanan kesehatan. Besarnya minat masyarakat terhadap asuransi di Indonesia, menjadikan kepuasan nasabah sebagai prioritas dalam perusahaan asuransi. Salah satu perusahaan tersebut adalah perusahaan asuransi Prudential Life Assurance yang memiliki Kantor Pemasaran Mandiri (KPM). Salah satu KPM tersebut adalah Pruforce One yang terletak di Juwana. Selama KPM tersebut beroperasi terdapat laporan keluhan nasabah terkait layanan yang diberikan sehingga menimbulkan ketidaknyamanan bagi nasabah. Dari permasalahan tersebut dapat diperbaiki dengan mengukur kepuasan nasabah menggunakan beberapa metode, yaitu: Service Quality (SERVQUAL), Customer Satisfaction Index (CSI), dan Quality Function Deployment (QFD). Penggunaan metode ini dapat meningkatkan kualitas layanan untuk menciptakan kepuasan nasabah dan memberikan saran perbaikan dengan mempertimbangkan variabel kepuasan nasabah untuk meningkatkan loyalitas nasabah. Berdasarkan perhitungan tingkat kepuasan nasabah dengan menggunakan metode SERVQUAL dan CSI didapatkan hasil sebesar 77,04%, nilai tersebut menunjukkan kepuasan nasabah atas layanan yang telah diberikan. Akan tetapi dari hasil nilai tersebut belum dapat menjadikan nasabah loyal terhadap Prudential. Oleh karena itu, usulan perbaikan menggunakan pengolahan dari matrik House of Quality pada QFD agar dapat meningkatkan loyalitas nasabah KPM. Pruforce One Juwana dengan cara, pemberdayaan karyawan/agent, SOP pakaian kerja agent, perjanjian isi polis nasabah dari perushaan, pengelolaan bisnis perusahaan yang baik, informasi kebijakan asuransi harus jelas.
PERENCANAAN PRODUKSI SARUNG TENUN MENGGUNAKAN METODE GOAL PROGRAMMING PADA PT XYZ Kusumawardani, Indah; Luthfianto, Saufik; Sokhibi, Akh
Journal of Industrial Engineering and Technology Vol 5, No 1 (2024): Desember 2024
Publisher : Universitas Muria Kudus

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24176/jointech.v5i1.13099

Abstract

Penelitian ini dilakukan karena adanya permasalahan pada PT Hijaz Textile Industri yaitu terkait perencanaan produksi pada setiap jenis sarung. Dimana perusahaan tidak jarang mengalami kekurangan dalam memenuhi permintaan pelanggan. Maksud yang dilakukan penelitian ini adalah untuk memperbaiki produksi sehingga bisa memenuhi permintaan pelanggan. Tujuan yang dilakukan penelitian ini adalah untuk memaksimalkan produksi, meminimalkan biaya produksi, dan memaksimalkan pendapatan. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah goal programming, dimana ada beberapa tahapan yang harus dilakukan yaitu peramalan produksi untuk periode selanjutnya dengan menggunakan aplikasi QM For Windows pada metode exponential smoothing menggunakan alpha 0,7 Dihasilkan pada sarung salur kembang dan salur dobby kembang mengalami peningkatan produksi. Dengan menggunakan metode goal programming dihasilkan biaya produksi yang minimum dan pendapatan yang maksimal. Hasil peramalan produksi jenis sarung dengan corak polos kembang sebesar 27863 pcs, salur kembang 13714 pcs, dan salur dobby kembang 5397 pcs. Dan hasil dari metode goal programming untuk biaya produksi minimum didapat RP 115.362.000 dan pendapatan maksimal Rp 961.629.600, sehingga disimpulkan bahwa metode goal programming optimal digunakan pada permasalahan ini
Co-Authors Aditya Akbar Riadi Ajeng Alifiana, Mia Alfiana, Mia Ajeng Alifiana, Mia Ajeng Arief Susanto Ariqi, Hafizh Lukman Asri, Vikha Indira Dina Lusianti Esti Wijayanti, Esti Fernanda, Tera Satria Holyness Nurdin Singadimedja Indah Kusumawardani, Indah Meldra, Delia Mira Meilia Marka Muhammad Imam Ghozali Putri Rachmawati, Putri Rangga Primadasa Saufik Luthfianto Sri Amini