Garuda - Garba Rujukan Digital

p-Index From 2021 - 2026

1.037

P-Index

This Author published in this journals

All Journal SEIKO : Journal of Management & Business Innovative: Journal Of Social Science Research Center of Economic Students Journal (CSEJ)

Mapparenta, Mapparenta

Unknown Affiliation

Author-ID : 1511184

Humanities Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Public Health Social Sciences Other

Published : 5 Documents Claim Missing Document

Claim Missing Document

Articles

Analisis Pengaruh Beban Kerja, Disiplin Kerja Dan Kompetensi SDM Terhadap Kinerja Pegawai Di Sekolah Tinggi Ilmu Islam Dan Bahasa Arab (STIBA) Makassar Dahmayanti, Andi; Semmaila, Baharuddin; Mapparenta, Mapparenta
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 7, No 1.1 (2024)
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v7i1.6446

Penelitian ini mengkaji pengaruh beban kerja, disiplin kerja, dan kompetensi Sumber Daya Manusia (SDM) terhadap kinerja pegawai di Sekolah Tinggi Ilmu Islam dan Bahasa Arab (STIBA) Makassar. Dengan menggunakan metode analisis regresi berganda, penelitian ini mengevaluasi bagaimana ketiga variabel independen tersebut secara bersamaan mempengaruhi kinerja pegawai. Hasil penelitian menunjukkan bahwa beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja pegawai , disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terdapat kinerja pegawai dan kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Kompetensi yang baik akan meningkatkan kinerja pegawai. Selain itu, perlu adanya evaluasi dan penyesuaian beban kerja agar sesuai dengan kapasitas dan kemampuan pegawai, sehingga dapat menciptakan lingkungan kerja yang lebih produktif. Penelitian ini memberikan kontribusi pada literatur yang ada dengan mengintegrasikan analisis beban kerja, disiplin kerja, dan kompetensi SDM dalam konteks kinerja pegawai, khususnya di lembaga pendidikan tinggi Islam. Kata Kunci: Beban Kerja, Disiplin Kerja, Kompetensi SDM, Kinerja Pegawai, STIBA Makassar, Analisis Regresi Berganda.

Pengaruh Pendapatan Asli Daerah dan Dana Alokasi Umum Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Daerah Kabupaten Pangkep Istiqamah, Nurul; Arif, Muh.; Maknun, Mappaujung; Mapparenta, Mapparenta; Awaluddin, Awaluddin
Center of Economic Students Journal Vol. 5 No. 1 (2022): January-Maret (2022)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muslim Indonesia

Adanya fenomena-fenomena yang terjadi di Kabupaten Pangkajene dan Kepulauan saat ini. Khususnya mengenai kondisi ekonomi terkait Pendapatan Asli Daerah, Dana Alokasi Umum, dan Pertumbuhan Ekonomi. Peneliti ingin melakukan penelitian mengenai Pengaruh Pendatapan Asli Daerah dana Dana Alokasi Umum Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Daerah dengan alasan yaitu, kedua komponen ini merupakan penerimaan daerah yang merupakan indikasi derajat kemandirian keuangan suatu pemerintah daerah yang diharapkan mampu mendorong Pertumbuhan Ekonomi Daerah. Maksud dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui pengaruh dua komponen tersebut terhadap Pertumbuhan Ekonomi Daerah agar dapat lebih di tingkatkan.. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah Metode statistik yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah dengan menggunakan regresi berganda dengan bantuan perangkat lunak SPSS for windows versi 20. Berdasarkan Hasil regresi berganda pada penelitian dapat dikatakan bahwa Pendapatan Asli Daerah dan dana Alokasi Umum berpengaruh positif dan signifikan terhadap Pertumbuhan Ekonomi Daerah Kabupaten Pangkep.

Pengaruh Dana Alokasi Umum dan Pendapatan Asli Daerah Terhadap Pertumbuhan Ekonomi di Kota Makassar Setiawati, Yunis; Mapparenta, Mapparenta; Awaluddin, Awaluddin; Sufri, Mukhlis; Ratu Purnama, Hukma
Center of Economic Students Journal Vol. 4 No. 1 (2021): January-Maret (2021)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muslim Indonesia

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh industri besar dan sedang terhadap pertumbuhan ekonomi Kota Makassar. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Data yang diolah adalah data publikasi Badan Pusat Statistik Kota Makassar 2016-2020. Teknik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dan uji asumsi klasik. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh bahwa nilai nilai Sig. 0,010 < 0,05 dan nilai t hitung 9,951 > 4,303. Maka dapat disimpulkan bahwa output industri besar (X1) berpengaruh terhadap pertumbuhan ekonomi (Y) di Kota Makassar. Nilai Sig.biaya output industri sedang 0, 437 > 0,05 dan nilai t hitung 0,963 < 4,303. Maka dapat disimpulkan bahwa biaya output industri sedang (X2) tidak berpengaruh terhadap pertumbuhan ekonomi (Y) di Kota Makassar.

Partisipasi Masyarakat Dalam Musyawarah Perencanaan Pembangunan Desa (Studi Pada Kantor Desa Pantama Kecamatan Kajang Kabupaten Bulukumba) Yuda, Abduh Aqil; Mapparenta, Mapparenta; Awaluddin, Awaluddin; Mallongi, Syahrir
Center of Economic Students Journal Vol. 4 No. 2 (2021): April-June (2021)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muslim Indonesia

Penelitian ini bertujuan untuk (1) menguji dan mengetahui partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan musyawarah perencanaan pembangunan (Musrembang) Desa Pantama Kecamatan Kajang (2) menguji dan mengetahui proses pemerintah dalam pelaksanaan perencanaan pembangunan Desa Pantama Kecamatan Kajang Kabupaten Bulukumba. Penelitian ini menggunakan Sampel data sekunder dan data primer. Metode Analisis dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda dan Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa masyarakat Desa Pantama partisipatif dalam kegiatan MUSREMBANG dan Proses pelaksanaan MUSREMBANG dilakukan secara sistematis berjalan dengan lancar sesuai dengan ketentuan.

Pengaruh Kompetensi, Lingkungan Kerja Dan Dukungan Manajemen Terhadap Kinerja Karyawan PT Wika Rekayasa Konstruksi – Proyek Paket III PLTMG Biak 15 MW Kabupaten Biak Numfor Amalia, Syarifah Ismiati; Semmaila, Baharuddin; Mapparenta, Mapparenta
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 5 No. 3 (2025): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/innovative.v5i3.19411

This study aims to assess the current employee performance at PT. WIKA Rekayasa Konstruksi for the Package III PLTMG Biak 15 MW Project in Biak Numfor Regency. The variables used in this study are competence (X1), work environment (X2), management support (X3), and employee performance (Y). The sample for this study consists of 41 respondents. The research method employed is quantitative, utilizing primary data. The sampling technique used is saturated sampling. The data analysis methods used in this study include validity testing, reliability testing, normality testing, multicollinearity testing, heteroscedasticity testing, multiple linear regression analysis, simultaneous test (F test), partial test (t test), and the coefficient of determination (R2). The results of the study show that: (1) Competence has a significant positive effect on employee performance at PT. WIKA Rekayasa Konstruksi for the Package III PLTMG Biak 15 MW Project in Biak Numfor Regency. (2) Work environment has a significant positive effect on employee performance at PT. WIKA Rekayasa Konstruksi for the Package III PLTMG Biak 15 MW Project in Biak Numfor Regency. (3) Management support has a significant positive effect on employee performance at PT. WIKA Rekayasa Konstruksi for the Package III PLTMG Biak 15 MW Project in Biak Numfor Regency.

Co-Authors Amalia, Syarifah Ismiati Arfah, Aryati Dahmayanti, Andi Istiqamah, Nurul Mallongi, Syahrir Mappaujung Maknun Muh. Arif Ratu Purnama, Hukma Setiawati, Yunis Sufri, Mukhlis Yuda, Abduh Aqil

Title

Found 5 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 5 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 5 Documents
Search