Garuda - Garba Rujukan Digital

p-Index From 2021 - 2026

1.556

P-Index

This Author published in this journals

All Journal SEIKO : Journal of Management & Business Journal of Accounting and Finance (JAF) Center of Economic Students Journal (CSEJ) Jurnal Manajemen, Akuntansi dan Rumpun Ilmu Ekonomi (MAR-Ekonomi)

Abdul Rahman Mus

Unknown Affiliation

Author-ID : 2371486

Economics, Econometrics & Finance Library & Information Science Social Sciences

Published : 7 Documents Claim Missing Document

Claim Missing Document

Articles

Pengaruh Lingkungan kerja, Budaya Orgabisasi, Komitmen Organisasi Terhadap Keputusan Kerja dan Kinerja Pegawai Balai Besar Karantina Wilayah Sulawesi Andi PM Yusmanto; Abdul Rahman Mus; Baharuddin Semmaila; Amiruddin Husain; Ackhriansyah Ahmad Gani
SEIKO : Journal of Management & Business Vol 5, No 1 (2022): January - Juny
Publisher : Program Pascasarjana STIE Amkop Makassar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37531/sejaman.v5i1.1685

Abstrak Tujuan penelitian (1) Untuk menganalisis pengaruh lingkugan kerja terhadap kepuasan kerja dan kinerja pegawai. (2) Untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi terhadap kepuasan kerja dan kinerja pegawai. (3) Untuk menganalisis pengaruh komitmen organisasi terhadap kepuasan kerja dan kinerja pegawai. 4) Untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai. 5) Untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja, budaya organisasi dan komitmen organisasi terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menggunakan data primer melalui kuisioner sebanyak 184 responden. Penelitian dilakukan dari bulan September sampai dengan bulan Nopember 2021. Data dianalisis menggunakan Structural Equation Modelling (SEM) dengan bantuan Amos Versi 25. Dan SPSS Versi 25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) Lingkungan kerja ,budaya organisasi dan komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja. (2) Lingkungan kerja dan komitmen organisasiberpengaruhpositifdan signifikanterhadapkinerjapegawai.(3) Budaya organisasi berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai. (4) Lingkungan kerja, budaya organisasi dan komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai melalui kepuasan kerja. Kata Kunci: Lingkungan kerja, budaya organisasi, komitmen organisasi, kepuasan kerja, kinerja pegawai. Abstract Research objectives (1) To analyze the influence of work environment on job satisfaction and employee performance. (2) To analyze the influence of organizational culture on job satisfaction and employee performance. (3) To analyze the influence of the organization's commitment to job satisfaction and employee performance. 4) To analyze the influence of job satisfaction on employee performance. 5) To analyze the influence of the work environment, organizational culture and organizational commitment to employee performance through job satisfaction. This study used a quantitative approach using primary data through questionnaires as many as 184 respondents. The research was conducted from September to November 2021. The data was analyzed using Structural Equation Modelling (SEM) with the help of Amos Version 25. And SPSS version 25. The results of this study show that: (1) Work environment, organizational culture and organizational commitment have a positive and significant effect on job satisfaction. (2) The work environment and organizational commitment affects the positive and significant impact on the performance of staffing. (3) Organizational culture has a positive and insignificant effect on employee performance. (4) Work environment, organizational culture and organizational commitment have a positive and significant effect on employee performance through job satisfaction Keywords: Work environment, organizational culture, organizational commitment, job satisfaction, employee performance.

Pengaruh Perilaku Berwirausaha, Kreativitas dan Lingkungan Eksternal terhadap Kinerja Usaha Mikro dan Kecil Di Masa Pandemi Covid 19 (Studi Pada Usaha Kuliner Di Kabupaten Poso) Popoiwo, Meidin; Abdul Rahman Mus; Serlin Serang
Journal of Accounting and Finance (JAF) Vol. 2 No. 2 (2021): Journal of Accounting & Finance (JAF)
Publisher : Program Pascasarjana Universitas Muslim Indonesia

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh perilaku berwirausaha, kreativitas dan lingkungan eksternal terhadap kinerja usaha mikro dan kecil sektor kuliner di masa pandemi covid 19 di Kabupaten Poso Sulawesi Tengah. Masalah penelitian dijawab dengan menggunakan metode kuantitatif. Sampel penelitian dengan teknik total sampling sejumlah 62 pelaku UMK kuliner. Observasi dan penyebaran kuesioner digunakan sebagai teknik pengumpulan data. Analisis data menggunakan regresi linear berganda dengan dibantu software SPSS 26. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perilaku berwirausaha dan lingkungan eksternal secara parsial memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja usaha UMK kuliner di Kabupaten Poso. Adapun kreativitas tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja UMK kuliner. Namun demikian secara simultan perilaku berwirausaha, kreativitas dan lingkungan eksternal berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja UMK kuliner

Pengaruh Persepsi Kebermanfaatan, Kemudahan, Dan Kepuasaan Wajib Pajak Pada Penerapan Sistem E-Filling Terhadap Kepatuhan Pelaporan SPT Tahunan La'ode, Hermanto; Abdul Rahman Mus; Darwis Lannai
Journal of Accounting and Finance (JAF) Vol. 2 No. 2 (2021): Journal of Accounting & Finance (JAF)
Publisher : Program Pascasarjana Universitas Muslim Indonesia

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh persepsi kebermanfaatan, kemudahan dan kepuasan wajin pajak terhadap kepatuhan pelaporan SPT pada KPP Pratama Makassar Selatan. Data dalam penelitian ini, diperoleh dari wajib pajak yang terdaftar pada KPP Pratama Makassar Selatan yang bersedia menjadi responden. Penelitian ini menggunakan data primer dengan cara melakukan penelitian langsung dilapangan dengan memberikan kuesioner/lembar pertanyaan kepada 100 responden. Metode analisis data yang digunakan yaitu analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: secara parsial, variable pengaruh persepsi kebermanfaatan, kemudahan dan kepuasan wajib pajak berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepatuhan pelaporan SPT.

Pengaruh Insentif Pajak, Strategi Bisnis Pada Kinerja Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM) Di Masa Pemberlakuan Pembatasan Kegiatan Masyarakat Fajar, Muhammad Sandy; Abdul Rahman Mus; Ratna Sari
Journal of Accounting and Finance (JAF) Vol. 4 No. 1 (2023): Journal of Accounting & Finance (JAF)
Publisher : Program Pascasarjana Universitas Muslim Indonesia

nsentif pajak di masa pandemi COVID - 19 merupakan sumbangan yang diberikan oleh pemerintah kepada pegawai dan pelaku usaha sebagai bentuk upaya penstabilan perekonomian di masa pandemi agar pegawai dan pelaku usaha tetap dapat bertahan dimasa pandemi (Suandy, 2020). Strategi bisnis yang utama dalam perusahaan adalah bagaimana membangun dan memperbaiki posisi perusahaan dalam persaingan bisnis jangka panjang. UMKM diatur dalam Undang-Undang Republik Indonesia No.20 Tahun 2008 tentang UMKM.Pasal 1 dari UU terebut, dinyatakan bahwa Usaha mikro adalah usaha produktif milik orang perorangan dan/atau badanusaha perorangan yang memiliki kriteria usaha mikro sebagaimana diatur dalam UU tersebut. Populasi penelitian ini adalah wajib pajak orang pribadi yang terdaftar pada KPP Pratama Makassar Utara yang menggunakan Insentif Pajak selama masa Pandemi Covid 19. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampilng diperoleh sebanyak 70 responden. Pengumpulan data menggunakan metode kuesioner. Metode analisis yang digunakan adalah regresi linier brganda dengan alat analisis SPSS versi 25. Hasil penelitian menunjukkan Insentif pajak berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja UMKM yang ada dikota Makassa serta Strategi bisnis berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja UMKM yang ada dikota Makassar.

Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Laba Pada Perusahaan Pt. Mitra Adil Pratama (Green Bulurokeng Residence) Makassar, Sulawesi Selatan Bikrasah, Muhammad Resa; Abdul Rahman Mus; Basalamah, Muhammad Syafi'i A.
Center of Economic Students Journal Vol. 5 No. 2 (2022): April-June (2022)
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muslim Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56750/80350274

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor apa saja yang mempengaruhi secara signifikan terhadap pendapatan laba perusahaan PT. Mitra Adil Pratama. Penelitian ini dilaksanakan dilokasi kantor PT. Mitra Adil Pratama dengan sampel sebanyak 60 sampel. Metode analisis yang digunakan, yaitu analisis stastistik deskriptif, regresi linear berganda, uji hipotesis yang terdiri dari uji F dan uji T, uji asumsi klasik yang terdiri dari uji normalitas, uji multikolinieritas dan uji heteroskedasititas dengan menggunakan SPS versi 20 for windows. Hasil penelian ini menunjukkan bahwa variabel Biaya (X1), Harga Jual (X2), dan Volume Penjualan (X3) berpengaruh positif parsial secara signifikan dan berpengaruh simultan terhadap perolehan laba pada PT. Mitra Adil Pratama Makassar.

Financial Management Research Trends in Global Perspective: A Scopus-Based Bibliometric Analysis Using VOSviewer (2020–2025) Asriani, Asriani; Yulinda L. Ismail; Abdul Rahman Mus; Masdar Masud
MAR-Ekonomi: Jurnal Manajemen, Akuntansi Dan Rumpun Ilmu Ekonomi Vol. 4 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen, Akuntansi dan Rumpun Ilmu Ekonomi (MAR-Ekonomi), 2026
Publisher : SEAN Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

This study aims to analyze global research trends in financial management during the period 2020–2025 using a bibliometric approach based on the Scopus database. The research employs quantitative bibliometric methods combined with network visualization analysis using VOSviewer to identify patterns of publication growth, leading authors, influential journals, countries' contributions, and emerging research themes. A total of selected documents were extracted using relevant keywords related to financial management and screened based on inclusion criteria such as document type, language, and publication year. The findings reveal a significant increase in financial management research, particularly after 2020, driven by global economic uncertainty, digital transformation, and financial technology innovation. The most dominant research themes include financial performance, corporate governance, sustainability, fintech, and risk management. Network visualization indicates strong collaboration among developed countries, while emerging economies show increasing contributions. Furthermore, keyword co-occurrence analysis highlights a shift toward digital finance, ESG (Environmental, Social, and Governance), and financial resilience. This study contributes to the literature by providing a comprehensive overview of the intellectual structure and development of financial management research, offering valuable insights for researchers, academics, and policymakers in identifying future research directions and strategic priorities.

Qualitative Analysis of Determinants of MSME Financial Performance through the NVivo Approach: A Study of Business Actors in Indonesia Muhammad Resky; Irawati, Irawati; Abdul Rahman Mus; Hajering, Hajering
MAR-Ekonomi: Jurnal Manajemen, Akuntansi Dan Rumpun Ilmu Ekonomi Vol. 4 No. 03 (2026): Jurnal Manajemen, Akuntansi dan Rumpun Ilmu Ekonomi (MAR-Ekonomi), 2026
Publisher : SEAN Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

This study aims to analyze the determinants of the financial performance of Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs) in Indonesia through a qualitative approach based on NVivo software. This study used in-depth interviews with MSMEs from various business sectors, which were then analyzed through coding, categorization, and theme development using NVivo. The results indicate that MSME financial performance is influenced by several key factors: financial literacy, access to financing sources, utilization of digital technology, managerial skills, and cash flow management strategies. The analysis also reveals the interrelationships between factors that shape adaptive financial decision-making patterns in the face of market dynamics. Data visualization through features such as word frequency, cluster analysis, and relationship models between themes provides a more comprehensive understanding of the complexity of MSME financial management. This study provides theoretical contributions to the development of qualitative-based financial management studies and practical implications for business actors and policymakers in designing strategies to sustainably improve MSME financial performance. This study aims to analyze the determinants of the financial performance of Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs) in Indonesia through a qualitative approach based on NVivo software. This study used in-depth interviews with MSMEs from various business sectors, which were then analyzed through coding, categorization, and theme development using NVivo. The results indicate that MSME financial performance is influenced by several key factors: financial literacy, access to financing sources, utilization of digital technology, managerial skills, and cash flow management strategies. The analysis also reveals the interrelationships between factors that shape adaptive financial decision-making patterns in the face of market dynamics. Data visualization through features such as word frequency, cluster analysis, and relationship models between themes provides a more comprehensive understanding of the complexity of MSME financial management. This study provides theoretical contributions to the development of qualitative-based financial management studies and practical implications for business actors and policymakers in designing strategies to sustainably improve MSME financial performance.

Co-Authors Ackhriansyah Ahmad Gani Amiruddin Husain Andi PM Yusmanto Asriani Asriani, Asriani Baharuddin Semmaila Basalamah, Muhammad Syafi'i A. Bikrasah, Muhammad Resa Darwis Lannai Fajar, Muhammad Sandy Irawati Irawati La'ode, Hermanto Masdar Masud Muh. Arif Muhammad Resky Popoiwo, Meidin Ramlawati RATNA SARI Serlin serang Yulinda L. Ismail

Title

Found 7 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 7 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 7 Documents
Search