Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.562
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmiah Ekonomi Global Masa Kini Nusantara Journal of Multidisciplinary Science Jurnal Pengabdian Masyarakat Indonesia
Rini Handayani
Universitas Nasional Pasim
Religion Humanities Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 4 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Nusantara Journal of Multidisciplinary Science

 1 
Pengaruh Return On Asset, Net Profit Margin Dan Earning Price Share Terhadap Harga Saham Pada Sektor Kesehatan Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2018-2022 Yuliyatin Sholiqin; Rini Handayani
Nusantara Journal of Multidisciplinary Science Vol. 1 No. 1 (2023): NJMS - Agustus 2023
Publisher : PT. Inovasi Teknologi Komputer

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60076/njms.v1i1.66

Abstract

Penelitian dilakukan karena adanya fenomena yang terjadi yaitu ketidaksesuaian antara teori penelitian yang ada dengan data empiris. Penelitian ini dilakukan pada sektor kesehaan yang terdaftar pada Bursa Efek Indonesia pada tahun 2018-2022. Tujuan penelitian ini ialah untuk mengetahui pengaruh antara variabel return on asset, net profit margin, earning per share terhadap harga saham pada sektor kesehatan terdaftar di Bursa Efek Indonesia secara parsial dan simultan. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif dan asosiatif. Unit Analisa pada penelitian ini adalah saham sektor kesehatan terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Sampel dalam penelitian ini ialah sebanyak 16 perusahaan sektor kesehatan dengan pengambilan sampel menggunakan metode nonprobability sampling dengan pendekatan purposive sampling. Metode analisis menggunakan regresi logistik. Hasil Penelitian menunjukkan bahwa secara parsial return on asset berpengaruh  positif terhadap harga saham, untuk net profit margin dan earning per share tidak berpengaruh terhadap harga saham. Selanjutnya untuk return on asset, net profit margin dan earning per share memiliki pengaruh terhadap harga saham secara simultan.
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pada PT. Bank Tabungan Pensiunan Nasional Syariah Tbk Divisi Business Community Officer Area Bandung Kota Syifa Fauziah; Rini Handayani
Nusantara Journal of Multidisciplinary Science Vol. 1 No. 2 (2023): NJMS - September 2023
Publisher : PT. Inovasi Teknologi Komputer

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini mengeksplorasi pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap produktivitas kerja di PT Bank Tabungan Pensiunan Nasional Syariah Tbk Divisi Business Community Officer Area Bandung Kota. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dan verifikatif. Metode deskriptif digunakan untuk mendeskripsikan data yang terkumpul tanpa membuat generalisasi, sedangkan metode verifikatif bertujuan untuk menguji kembali teori atau hasil penelitian sebelumnya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin kerja di PT Bank Tabungan Pensiunan Nasional Syariah Tbk Cabang Bandung Kota Tabungan Pensiunan Nasional Syariah Tbk Divisi Business Community Officer Area Bandung Kota berada dalam kategori baik. Demikian pula, motivasi kerja di tempat yang sama juga termasuk dalam kategori baik. Dengan demikian, penelitian ini memperkuat pemahaman bahwa faktor-faktor seperti disiplin kerja dan motivasi kerja berkontribusi positif terhadap produktivitas kerja di perusahaan tersebut. Penemuan ini memiliki implikasi penting bagi manajemen PT Bank Tabungan Pensiunan Nasional Syariah Tbk dan sektor perbankan secara umum, karena menyoroti pentingnya mempertahankan tingkat disiplin kerja dan motivasi kerja yang tinggi untuk meningkatkan produktivitas karyawan. Studi lanjutan dapat mengeksplorasi strategi yang dapat digunakan untuk lebih meningkatkan disiplin kerja dan motivasi kerja di perusahaan tersebut guna mencapai hasil yang lebih optimal.
Co-Authors Dhea Adinda Eko Setyanto Herlina Herlina Nastiti Rizky Shiyammurti Sri Mulyeni Syifa Fauziah Yuliyatin Sholiqin