Garuda - Garba Rujukan Digital

How Cultural Intelligence Develop Students’ Social Entrepreneurship in Indonesia? Rudi Yacub; Herlina Herlina; Irfan Sophan Himawan
Jurnal Economia Vol 18, No 2: October 2022
Publisher : Faculty of Economics Universitas Negeri Yogyakarta in collaboration with the Institute for

AbstractThis study aims to identify the ability of cultural intelligence, intellectual capital, and risk perception of students in the formation and development of social entrepreneurship. Students are expected to be able to help solve social problems following the goals of social entrepreneurship. This study uses a deductive approach and quantitative data processing using the Structural Equation Model (SEM). The sample consists of 612 respondents who are students from 11 universities in Indonesia who have taken entrepreneurship courses. The results show that cultural intelligence and intellectual capital had a positive effect on social entrepreneurship, while risk perception did not have a positive effect. This is because students prioritize the formation and development of social entrepreneurship rather than think about the shareable risks. Furthermore, this research contributes to universities and the government in developing social entrepreneurship in the community. Keywords: Cultural Intelligence, Intellectual Capital, Risk Perception, Social Entrepreneurship Bagaimana Kecerdasan Budaya Mengembangkan Kewirausahaan Sosial Mahasiswa di Indonesia? AbstrakPenelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi kemampuan kecerdasan budaya, modal intelektual, dan persepsi risiko mahasiswa dalam pembentukan dan pengembangan kewirausahaan sosial. Mahasiswa diharapkan dapat membantu memecahkan masalah sosial sesuai dengan tujuan kewirausahaan sosial. Penelitian ini menggunakan pendekatan deduktif dan pengolahan data kuantitatif menggunakan Structural Equation Model (SEM). Sampel terdiri dari 612 responden yang merupakan mahasiswa dari 11 perguruan tinggi di Indonesia yang telah mengambil mata kuliah kewirausahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kecerdasan budaya dan modal intelektual berpengaruh positif terhadap kewirausahaan sosial, sedangkan persepsi risiko tidak berpengaruh positif. Hal ini dikarenakan mahasiswa lebih mengutamakan pembentukan dan pengembangan social entrepreneurship daripada memikirkan resiko yang dapat ditanggung bersama. Lebih lanjut, penelitian ini memberikan kontribusi bagi perguruan tinggi dan pemerintah dalam mengembangkan kewirausahaan sosial di masyarakat. Kata kunci: Kecerdasan Budaya, Modal Intelektual, Persepsi Risiko, Kewirausahaan Sosial

Pengaruh Gaya Kepemimpinan , Lingkungan Kerja, Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Sri Mulyeni; Anita Lestari; Nurul Azizah; Herlina Herlina
Jurnal Kajian Ilmiah Vol. 23 No. 2 (2023): Mei 2023
Publisher : Lembaga Penelitian, Pengabdian Kepada Masyarakat dan Publikasi (LPPMP)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31599/jki.v23i2.2148

The purpose of this study was to determine the impact of leadership style, work environment and training on the performance of PT. Champ Resto Indonesia, whether the three independent variabels contribute to employee performance or not. From the results of research conducted by the authors, it was found that a person’s leadership style in an organization or company can affect the performance of his subordinates. The leadership style variable has a t_table value of 4,106 > 1,680 and a significance value of 0,000 < 0,05. The work environment has an effect on employee performance t_count obtained 3,274 > 1,680 as wll as a significant valued of 0,004 < 0,05. Next the training showed that the t_count value as 4,202 > 1,680 and significantly 0,000 < 0,05 partially, each independent variable had an effect on the dependent variable. And the magnitude of the calculated F value is greater than F table 32,520 > 2,82 also a significant value of 0,000 < 0,05 so it can be concluded that leadership style, work environment and training have a positive and significant impact on employee performance.

Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Sri Mulyeni; Herlina Herlina
Indonesian Journal of Economic and Business Vol. 1 No. 1 (2023): JUNE- IJEB
Publisher : PDPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Penelitian ini menjelaskan mengenai pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan di Puncak Pass Resort. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 67 orang karyawan dengan instrumen penelitian menggunakan kuesioner. Rumus pengambilan sampel menggunakan rumus Slovin sedangkan analisis data menggunakan analisis regeresi berganda dengan software SPSS 18. Hasil dari pengaruh kompensasi terhadap kinerja karyawan memberikan pengaruh sebesar 92,4% dan signifikan. Untuk besaran pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai memperoleh nilai sebesar 19,8% dan tidak signifikan dikarenakan nilai signifikansi sebesar 0,012. Sedangkan pengaruh secara simultan dari kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan sebesar 72,8% sisanya 27,2% kinerja karyawan dipengaruh faktor lain yang tidak diteliti.

Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Komunikasi Pemasaran Terhadap Kepuasan Konsumen Herlina Herlina; Sri Mulyeni
Indonesian Journal of Economic and Business Vol. 1 No. 1 (2023): JUNE- IJEB
Publisher : PDPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Kepuasan konsumen menjadi prioritas bagi para pelaku bisnis untuk memenuhi kepuasan pelanggan dan tertantang untuk memberikan pelayanan yang terbaik kepada pelanggan setiap harinya. Kualitas layanan dan komunikasi pemasaran adalah proses yang tidak dapat diabaikan. Dari fenomena tersebut, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan dan komunikasi pemasaran terhadap kepuasan pelanggan pada PT. Amarta Sayap Merah Bandung Barat. Responden dalam penelitian berjumlah 67 orang dan kuesioner dibagikan sebagai instrument penelitian. Hasil penelitian menujukkan bahwa terdapat pengaruh kualitas pelayanan dan komunikais pemasaran terhadap kepuasan konsumen. Hasil uji t variabel kualitas pelayanan (X1) terhadap kepuasan konsumen (Y) dan komunikasi pemasaran (X2) terhadap kepuasan konsumen (Y) memiliki nilai lebih dari t tabel. Melalui pengujian secara simultan, hasil perhitungan menunjukkan bahwa nilai F hitung lebih besar dari F table yaitu 62,066>3,25 sehingga dapat disimpulkan variabel bebas kualitas pelayanan (X1) dan komunikasi pemasaran (X2) merupakan predictor simultan atau signifikan secara Bersama-sama dengan variabel dependen kepuasan konsumen (Y). dengan demikian dapat disimpulkan bahwa kepuasan pelanggan dipengaruhi oleh kualitas pelayanan dan komunikasi pemasaran.

Pengembangan Kemampuan Sumber Daya Manusia dalam Implementasi Good University Governance di Universitas Negeri Malang Mulya, Adi; Herlina, Herlina; Mulyeni, Sri
Jurnal Soshum Insentif Vol 6 No 1 (2023): Jurnal Soshum Insentif
Publisher : Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah IV

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36787/jsi.v6i1.988

Pengembangan kemampuan sumber daya manusia merupakan faktor kunci dalam implementasi Good University Governance di Universitas Negeri Malang adalah tentang prinsip transparansi, akuntabilitas, kepemimpinan, efisiensi dan efektivitas. Namun sumberdaya manusia sebagai sosok penting membutuhkan adanya inovasi untuk mewujudkan capaian kinerja yang baik. Sehingga sumber daya manusia yang profesional dapat memuaskan civitas akademika. Tata kelola yang baik membutuhkan sumber daya manusia untuk mengubah budaya perusahaan menjadi lebih handal dan produktif. Tujuan penelitian untuk mengetahui tingkat kepuasan kinerja sebagai wujud good university governance. Dan upaya peningkatan kemampuan sumber daya manusia unggul di UM yang harus memiliki kompetensi dan kemampuan mendukung dan mewujudkan tata kelola kelembagaan yang kredibel, akuntabel, dan transparan melalui promosi jabatan, mutasi pegawai, peningkatan kompetensi dan keahlian. Pengembangan Sumber Daya Manusia Pada proses penelitian ini metode deskriptif analisis digunakan penulis, dengan jumlah responden 407 terdiri dari 147 dosen dan tenaga kependidikan sejumlah 260 orang.

Pengaruh Pelayanan Publik Terhadap Kepuasan Masyarakat Dalam Pembayaran Pajak Secara Online Soemantri, Indriyani; Herlina, Herlina; Mulyeni, Sri
Jurnal Soshum Insentif Vol 6 No 2 (2023): Jurnal Soshum Insentif
Publisher : Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah IV

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36787/jsi.v6i2.1200

Abstrak Tujuan karya ilmiah ini untuk mengetahui pengaruh masyarakat desa Jelegong kabupaten Bandung terhadap kepuasan pelayanan pajak secara online menggunakan e-Billing. e-Billing merupakan metode pembayaran elektronik dalam tagihan 15 digit untuk membayar pajak. Pemerintah kini memberikan layanan yang memudahkan masyarakat membayar pajak melalui aplikasi Samsat Digital Nasional (SIGNAL) dengan menggunakan e-billing. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan menggunakan kuesioner kepada 40 responden sebagai data primer agar data dapat di deskripsikan dengan jelas dan akurat. Hasil dari penelitian ini pelayanan pembayaran pajak secara online dengan aplikasi SIGNAL dengan menggunakan e-Billing masih kurang layak digunakan. Hal ini membuktikan masih kurangnya sosialisasi dari pemerintah kepada masyarakat dalam mendukung pelayanan yang dapat membantu masyarakat beradaptasi dengan kemajuan teknologi khususnya di bidang pembayaran pajak secara online agar memudahkan dalam melaksanakan kewajiban membayar pajak. Abstract This scientific work aims to determine the influence of Jelegong village, Bandung district's people on satisfaction with online tax services using e-billing. E-Billing is an electronic payment method in 15-digit bills to pay taxes. The government is now providing services that make paying taxes easier through the National Digital Samsat (SIGNAL) application using e-billing. The quantitative research method used is a questionnaire to 40 respondents as primary data so that the data can be described clearly and accurately. The results of this research are that online tax payment services using the SIGNAL application using e-Billing still need to be more suitable for use. This proves that there is still a need for more outreach from the government to the public in supporting services that can help the public adapt to technological advances, especially in the field of online tax payments to make it easier to carry out the obligation to pay taxes.

STRATEGI PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN EKONOMI KREATIF DALAM PENINGKATAN PARIWISATA Mardiyantoro, Candra; Herlina, Herlina; Mulyeni, Sri
Jurnal Soshum Insentif Vol 6 No 1 (2023): Jurnal Soshum Insentif
Publisher : Lembaga Layanan Pendidikan Tinggi Wilayah IV

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36787/jsi.v6i1.1201

Tujuan penelitian ini adalah mengkaji tentang Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Ekonomi Kreatif Dalam Peningkatan Pariwisata Dinas Kepemudaan Olahraga Dan Pariwisata Kabupaten Probolinggo. Penelitian lapangan dan kepustakaan digunakan oleh peneliti untuk mengumpulkan data dengan menggunakan metode penelitian deskriptif kualitatif. penulis melakukan penelitian kepustakaan sebanyak 18 dari 23 jurnal terkait yang sesuai dengan permasalahan. Kemudian wawancara langsung dilakukan kepada seorang Kabid Pariwisata pada Dinas Kepemudaan Olahraga Dan Pariwisata Kabupaten Probolinggo. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengembangan pariwisata menjadi prioritas utama Pembangunan Daerah pada tahun 2022. Dinas Kepemudaan Olahraga Dan Pariwisata menyelenggarakan pelatihan peningkatan kualitas SDM sebagai strategi pengembangan SDM dalam rangka meningkatkan profesionalisme dan daya saing yang tinggi melalui peningkatan pengetahuan, motivasi, dan kompetensi dalam pengelolaan pariwisata. Sementara itu, pelatihan ekonomi kreatif dilakukan untuk memberikan pelaku dan kreator ekonomi kreatif untuk mendukung potensi diri dalam mengembangkan produknya menjadi daya tarik wisata.

PELATIHAN STRATEGI PENGEMBANGAN BISNIS JAMUR & ANALISA BIAYA PENDAPATAN (Pada Petani Jamur di Benjot Cugenang Cianjur) Sri Mulyeni; Rudy Yacub; Herlina Herlina; Irfan Sophan; Suparno Suparno
Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 1 No. 1 (2023): July-JPM
Publisher : PDPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Sektor pertanian merupakan bagian dari penyumbang pertumbuhan ekonomi di Indonesia, pada saat ini sektor pertanian dapat dijalan dengan lebih modern baik dari segi tempat ataupun alat yang digunakan. Petani jamur di Cianjur Cugenang, Jawa Barat adalah tempat tim pengabdian melaksanakan PKM, disini tim memberikan pelatihan strategi pengembangan bisnis jamur, memberikan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengembangkan bisnis jamur secara efektif. Sementara itu, analisis biaya pendapatan membantu perusahaan dalam memahami dan mengelola biaya serta pendapatan untuk meningkatkan profitabilitas. Keduanya merupakan langkah penting dalam mengembangkan dan mengelola bisnis jamur yang sukses. Mitra pengabdian sangat antusias menerima setiap materi yang kami sampaikan, harapan semoga materi yang disampaikan dapat dipraktekkan dalam kegiatan bisnis jamur yang dijalankan oleh mitra.

MENUMBUHKAN MINAT BERWIRAUSAHA DI ERA REVOLUSI INDUSTRI 4.0 DAN DIGITAL SOCIETY 5.0 PADA SISWA/I SMK MULTIMEDIA BINKARA CIANJUR JAWA BARAT Rudy Yacub; Irfan Sophan; Herlina Herlina; Sri Mulyeni; Eva Susilawati; Ade Anwar
Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 1 No. 1 (2023): July-JPM
Publisher : PDPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Berwirausaha di era Revolusi 4.0 menuntut kesiapan untuk beradaptasi dengan perubahan dan pemanfaatan teknologi digital. Dalam menghadapi tantangan dan peluang baru ini, wirausahawan perlu memiliki visi yang kuat, kreativitas yang tinggi, dan kemampuan untuk mengintegrasikan teknologi dalam strategi bisnis mereka. Dengan memanfaatkan perkembangan teknologi dan menciptakan solusi inovatif, wirausahawan dapat meraih kesuksesan dan pertumbuhan yang berkelanjutan dalam lingkungan bisnis yang semakin dinamis dan terhubung secara digital. Sedangkan berwirausaha di Era Digital 5.0 menuntut kesadaran akan tren teknologi terbaru dan kemampuan untuk mengadaptasi bisnis sesuai dengan perubahan tersebut. Wirausahawan perlu terus belajar dan mengikuti perkembangan teknologi untuk tetap relevan dan kompetitif di pasar digital yang cepat berubah. Dengan memanfaatkan inovasi teknologi, personalisasi pengalaman pelanggan, dan transformasi digital end-to-end, wirausahawan dapat mengambil keuntungan dari peluang yang ditawarkan oleh Era Digital 5.0 dan mencapai kesuksesan dalam bisnis mereka.

SANTRI DIGITAL BERINOVASI DALAM BERWIRAUSAHA di DESA BENJOT CUGENANG CIANJUR JAWA BARAT (Rumah Tahfidz Baitul Qur’an Al-Karim Benjot) Irfan Sophan; Rani Sri Wahyuni; Finny Redjeki; Herlina Herlina; Sony Ayi Purnama
Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 1 No. 1 (2023): July-JPM
Publisher : PDPI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Santri Digital merupakan istilah yang menggambarkan santri yang tidak hanya mengutamakan pendidikan agama, tetapi juga aktif dalam mempelajari, menggunakan, dan memanfaatkan teknologi digital untuk kepentingan pribadi, pendidikan, dan kemajuan masyarakat. Dengan implementasi program Santri Digital Desa Benjot Cugenang Cianjur, diharapkan akan tercipta sebuah komunitas yang terampil dan terdidik dalam pemanfaatan teknologi digital. Hal ini dapat mendorong pertumbuhan ekonomi lokal, peningkatan kualitas pendidikan, serta kemajuan desa Benjot Cugenang Cianjur secara keseluruhan.

Title

Found 13 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 13 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 13 Documents
Search