Wijayanti Wijayanti
Universitas Muhammadiyah Purworejo

Published : 13 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 13 Documents
Search

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH PURWOREJO DENGAN KEYAKINAN DIRI SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI Ridwan Baraba; Esti Margiyanti Utami; Wijayanti Wijayanti
SEGMEN Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 10, No 1 (2014): SEGMEN - Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : FE Program Studi Manajemen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (118.623 KB) | DOI: 10.37729/sjmb.v10i1.1060

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji: 1) pengaruh komitmen organisasi terhadap kepuasan kerja karyawan, 2) pengaruh lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan, 3) pengaruh keyakinan diri sebagai variabel pemoderasi hubungan antara komitmen organisasi dengan kepuasan kerja karyawan, 4) pengaruh keyakinan diri sebagai variabel pemoderasi hubungan antara lingkungan dengan kepuasan kerja karyawan, 5) variabel mana yang memiliki pengaruh yang lebih dominan terhadap kepuasan kerja karyawan. Data dikumpulkan dari 66 responden dengan metode populasi. Analisis data dilakukan dengan analisis regresi linier berganda dengan uji t. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: 1) komitmen organisasi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan, 2) lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan, 3) keyakinan diri memoderasi hubungan antara komitmen organisasi dengan kepuasan kerja karyawan, 4) keyakinan diri tidak memoderasi hubungan antara lingkungan kerja dengan kepuasan kerja karyawan, 5) variabel lingkungan kerja memiliki pengaruh lebih dominan dibanding komitmen organisasi terhadap kepuasan kerja karyawan. Kata kunci : komitmen organisasi, lingkungan kerja, keyakinan diri, dan kepuasan kerja
PENGARUH INOVASI, ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN DAN DUKUNGAN PARTNER TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING PADA UMKM KERAJINAN DI PURWOREJO Wijayanti Wijayanti; Nenden Nur Annisa; Septika Nur Fauziyah
SEGMEN: Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 19, No 1 (2023): SEGMEN Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : FE Program Studi Manajemen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37729/sjmb.v19i1.8371

Abstract

Usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) mempunyai peranan strategis dalam meningkatkan perekonomian nasional. Pada era yang penuh dengan persaingan saat ini, pelaku usaha dituntut untuk melakukan strategi yang tepat agar dapat bersaing dengan pesaingnya. Oleh karena itu, pelaku usaha perlu mengembangkan inovasi, memperbaiki orientasi dalam berwirausaha, dan dukungan partner guna mencapai keunggulan bersaing. Penelitian ini bertujuan untuk menguji: (1) pengaruh inovasi terhadap keunggulan bersaing, (2) pengaruh orientasi kewirausahaan terhadap keunggulan bersaing. (3) pengaruh dukungan partner terhadap keunggulan bersaing. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh pelaku UMKM di Kabupaten Purworejo, sampel penelitian ini berjumlah 100 responden. Analisis data menggunakan regresi linier berganda. Hasil analisis data menunjukkan bahwa (1) inovasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keunggulan bersaing, (2) orientasi kewirausahaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap keunggulan bersaing. (3) Dukungan Partner berpengaruh positif dan signifikan terhadap keunggulan bersaing.Kata kunci: Inovasi, Orientasi Kewirausahaan, Dukungan Partner dan Keunggulan Bersaing
EFEK CUSTOMER SATISFACTION, CUSTOMER TRUST DAN CUSTOMER LOYALTY TERHADAP REPURCHASE INTENTION Budiyanto Budiyanto; Tirta Rinantika; Wijayanti Wijayanti; Endah Pri Ariningsih; Esti Margiyanti Utami; Titin Ekowati; Mahendra Galih Prasaja
SEGMEN: Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 19, No 2 (2023): SEGMEN Jurnal Manajemen dan Bisnis
Publisher : FE Program Studi Manajemen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37729/sjmb.v19i2.8373

Abstract

Bisnis ritel yang berkembang di Indonesia menyebabkan pelaku bisnis harus membuat strategi untuk manarik perhatian konsumen. Cara yang dilakukan pelaku bisnis dapat berupa mengembangkan keberagaman produk, kualitas produk, kenyamanan toko, harga dan lainnya. Dalam mengeluarkan produk, perusahaan harus menyesuaikan dengan kebutuhan dan keinginan konsumen sehingga produk dapat bersaing di pasaran serta konsumen memiliki banyak alternatif pilihan produk sebelum mengambil keputusan untuk membeli suatu produk yang ditawarkan. Hal utama yang harus diperhatikan oleh perusahaan dalam menghadapi persaingan bisnis yang semakin ketat adalah meningkatkan kualitas produk yang dapat meningkatkan kepuasan pelanggan, dan membangun reputasi yang baik sehingga tidak dapat bersaing dengan perusahaan sejenis. Membangun kepercayaan pelanggan sehingga pelanggan merasa loyal terhadap produk yang ditawarkan oleh perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh customer satisfactio, customer trust, customer loyalty terhadap repurchase intention produk eiger. Metode pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan jumlah sampel sebanyak 120 responden. Alat analisis menggunakan Partial Least Square (PLS) menggunakan software SmartPLS versi 3. Hasil penelitian menunjukkan customer satisfaction berpengaruh positif dan signifikan terhadap customer trust, customer satisfaction berpengaruh positif dan signifikan dan signifikan terhadap customer loyalty, customer trust berpengaruh positif dan signifikan terhadap repurchase intention, customer loyalty berpengaruh positif dan signifikan terhadap repurchase intention dan customer satisfaction berpengaruh positif dan signifikan terhadap repurchase intention. Kata Kunci: customer satisfaction, customer trust, customer loyalty, repurchase intention, eiger dan PLS.