This Author published in this journals
All Journal UG Journal
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

PENGARUH MOTIVASITERHADAP PENINGKATAN KINERJA PEGAWAI PADA PT. PLN (PERSERO) BANTAR GEBANG, BEKASI Hartadi, Supriyo; Anggraeni, S. Tiwi; Adam, Dea
UG Journal Vol 7, No 2 (2013)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Motivasi merupakan dorongan (drive) bagipegawai untuk melakukan kegiatan dalam rangka memenuhi kebutuhan (need) yang tidak terbatas jumlahnya. Penelitian dan pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner. Model analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier sederhana dengan memanfaatkan software SPS versi 17. Hasil penelitian menunjukkan bahwa persamaan regresi sederhana dengan nilai konstanta adalah - 1.214. Artinya bemilai negatifterhadap variabel independen. Nilai 0,749 merupakan koefisien regresi dari variabel motivasi yang berpengaruh terhadap variabel kinerja. Koefisien determinasi memiliki hubungan yang kuat antara pengaruh motivasi terhadap kinerja pegawai, sehingga motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada PT. PLN (Persero) Bantar Gebang, Bekasi dan dapat meningkatkan kinerja pegawai.
PENGARUH BREAK-EVEN POINT TERHADAP PERENCANAAN LABA PADA CV YAPANMAS PORTIG PRIMA. Hartadi, Supriyo; Anggraeni, S. Tiwi
UG Journal Vol 7, No 7 (2013)
Publisher : Universitas Gunadarma

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Dalam perencanaan laba, perusahaan dapat menggunakan analisis Break-evenPoint. Break-even Point adalah suatu keadaan di mana perusahaan tidakmemperoleh keuntungan ataupun mengalami kerugian. Metode gang digunakandalam penelitian ini adalah deskriptifanalisis, ya itit membahas dan menganalisismasalah dalam perusahaan. Jenis data gang digunakan adalah data primer dandata sekunder gang berupa angka-angka kuantitatif. Teknik pengumpulan datagang digunakan adalah interview dengan pihak perusahaan serta literatur gangrelevan. Dari hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa CV Yapanmas PortigPrima, dalam menentukan penjualan jumlah produknga, mencapai Break EvenPoint pada tingkat 85.798,91 unit stuicker cutting, senilai Rp. 171.597.626,10.Karena Margin OfSafety (batas keamanan) atau batas penurunan tidak boleh dibawah 71, 40%, maka perusahaan dapat melanjutkan usaha untuk perencanaanlaba tahun 2013 gang ditetapkan sebesar Rp. 1.100.217 dengan volume penjualan550.499,u unit.