Garuda - Garba Rujukan Digital

SISTEM PEMIDANAAN DALAM BIDANG PERBANKAN Hermanita, Hermanita
ISTINBATH JURNAL HUKUM Vol 1, No 1 (2004): ISTINBATH Jurnal Hukum
Publisher : STAIN Jurai Siwo Metro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Ketentuan pidana atau system pemidanaan perbankan merupakan bagian khusus (subsistem) dari keseluruhan system pemidanaan. Ini bearti system pemidanaan perbankan harus terintegrasi dalam (konsisten dengan) aturan umum (general rules). Perlu dilakukannya perbaikan/perubahan system pemidanaan dalam perundang-undangan di bidang perbankan, antara lain : Kulifikasi tindak pidana; subjek tindak pidana dan pertanggungjawaban pidana korporasi; jenis sanksi dan perumusan sanksi; jumlah/lamanya pidana; perbandingan bobot (minimal/maksimal) penjara dengan denda harus konsisten. Sementara belum dilakukan perubahan perundang-undangan maka praktek penegakkan hokum seyogianya berupaya mengisi kekurangan/kelemahan yang ada dengan melakukan inovasi dan kontruksi hokum berdasarkan logika hokum, teori dan doktrin-doktrin ilmu hokum, pendapat para ahli.Â Key words : system pemidanaan, kualifikasi tindak pidana,subjek tindak pidana, pertanggungjawaban pidana.

Pemberdayaan Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (UMKM) Melalui Pembiayaan dengan Skema Bagi Hasil oleh Lembaga Keuangan Syariah Hermanita Hermanita
Adzkiya : Jurnal Hukum dan Ekonomi Syariah Vol 1 No 2 (2013): Adzkiya Jurnal Hukum dan Ekonomi Islam
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam Institut Agama Islam Negeri Meto

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (192.926 KB)

The menyatakan journal menulis adalah untuk menggambarkan usaha mikro, kecil dan menengah (UKM), melalui pembiayaan dalam pembagian keuntungan kepala lembaga keuangan Syariah. Latar belakang subjek pada mikro, usaha kecil dan menengah (UKM) karena ada adalah memiliki kemampuan tinggi dalam menyerap pasar tenaga kerja, sebanyak 97.3% dari total tenaga kerja angkatan kerja. Peran mikro, usaha kecil dan menengah (UKM) dalam kenyataannya memiliki kesulitan dengan beberapa faktor, salah satu faktor adalah isu-isu modal. Ini adalah di mana lembaga keuangan Syariah dengan pembagian keuntungan kepala sekolah diharapkan menjadi solusi yang ideal, ini karena pada pembiayaan menggunakan kepala pembagian keuntungan. Mengamati fenomena di atasnya perlu untuk memiliki penilaian pada beberapa titik area pertama: pelaksanaan pembiayaan pada lembaga keuangan Syariah berkaitan dengan pembagian keuntungan utama dianggap menjadi solusi yang ideal untuk usaha mikro, kecil dan menengah (UKM). Kedua; terkait dengan faktor-faktor yang menjadi penghalang pelaksanaan lembaga keuangan Syariah dengan titik pembagian keuntungan kepala dan yang ketiga; terkait dengan solusi yang tepat untuk mengatasi faktor hambatan implementasi di lembaga keuangan Syariah mengenai pokok bagi hasil yang tepat.

PERAN PEREMPUAN DALAM UPAYA PENINGKATAN EKONOMIKELUARGA Vina Ulfiana; Liana Dewi Susanti; Hermanita Hermanita; Hanafi zuardi
Jurnal Studi Gender dan Anak Vol 3 No 1 (2021): SETARA: Jurnal Studi Gender dan Anak
Publisher : Center of Gender Studies and Child of State Islamic Institute of Metro

Pemberdayaan adalah suatu proses untuk memberikan daya/kekuasaan (power) kepada pihak yang lemah (powerless) dan mengurangi kekuasaan (disempowered) kepada pihak yang terlalu berkuasa (powerfull) sehingga akan terjadi keseimbangan . Pemberdayaan menekankan pada aspek pendelegasian kekuasaan, memberi wewenang, atau pengalihan kekuasaan kepada individu atau masyarakat sehingga mampu mengatur diri dan lingkungannya sesuai dengan keinginanan, potensi, dan kemampuan yang dimilikinya.Pemberdayaan perempuan berarti memberikan daya atau power kepada perempuan sebagai kaum yang dinilai lemah agar terjadi keseimbangan dalam pengembangan diri dalam masyarakat . Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk menjelaskan dan mendeskripsikan Bagaimana upaya pemberdayaan yang dilakukan Kelompok Wanita Tani (KWT) Kenangauntuk meningkatkan peran perempuan Dusun 8 dalam Ekonomi keluarga di Kampung SukajawaKecamatan Bumi Ratu Nuban Kabupaten Lampung Tengah. Jenis penelitian yang digunakan adalah menggunakan metode penelitian lapangan, penelitian ini bersifat deskriptif kualitatif menggunakan data-data yang diperoleh dalam bentuk uraian-uraian. Kemudian data tersebut dianalisis dengan menggunakan cara berfikir induktif. Teknik pengumpulan data menggunakan wawancara dan dokumentasi, wawancara dilakukan kepada ketua kelompok wanita tani, sekertaris, bendahara, anggota, dan masyarakat Kampung Sukajawa serta dokumentasi digunkan sebagai pelengkap guna memperoleh data sebagai bahan informasi yang berupa data-data terkait kelompok wanita tani Kenanga. Dari hasil penelitian yang dilakukan peran perempuan dalam meningkatkan ekonomi keluarga melalui pemberdayaan yang dilakukan KWT KenangaKampung Sukajawa kecamatan bumiratu nuban, Kabupaten Lampung Tengah telah memberikan lapangan pekerjaan baru bagi masyarakat khususnya masyarakat Sukajawa dusun 8, meningkatkan pendapatan keluarga, menciptakan kemudahan bagi perempuan untuk bergerak membantu pemenuhan kebutuhan sehari-hari, dan terciptanya perubahan struktur perekonomian masyarakat dari sebelumnya perempuan hanya sebagai ibu rumahtangga saja atau bekerja sebagai petani, kini mulai merambah ke bidang usaha atau home industri.

Pendampingan Penguatan Kapasitas Tutor dalam Menangani Anak Tereklusi Sosial di PKBM Cendekia Ani Nurul Imtihanah; Hermanita Hermanita; Aulia Ranny Priatna
JPM: Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol 5 No 1 (2023): Dedikasi: Jurnal Pengabdian Masyarakat, Januari-Juni 2023
Publisher : Pusat Pengabdian Masyarakat (PPM) Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat (LP2M) Institut Agama Islam Negeri (IAIN) Metro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32332/d.v5i1.5586

Pelaksanaan program dampingan kepada peksos dengan tema penguatan kapasistas tutor atau peksos dalam mengahadpi anak-anak tereklusi dilaksanakan di PKBM Cendekia dengan memberi penguatan pada tutor atau peksos sebagai wadah atau fasilitator jangka panjang bagi anak-anak terekslusi sosial. Metode yang digunakan adalah participation action research (PAR). Selaian itu dipergunakan pendekatan emancipatory research. Dengan adanya pendampingan ini peksos lebih memiliki wawasan dalam mendampingi anak-anak tereklusi.

Customer data protection mitigations: Building Baitul Mal wa Tamwil transaction data security system in Lampung Ambarwati, Diana; Hermanita, Hermanita
Journal of Islamic Economics Lariba Vol. 9 No. 2 (2023)
Publisher : Universitas Islam Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20885/jielariba.vol9.iss2.art8

IntroductionData security is a critical issue in today's digital age, exacerbated by the rampant online buying and selling of consumers’ personal data. This study focuses on the strategies employed by microfinance institutions, specifically Baitul Maal wa Tamwil (BMT), to protect member data and manage the associated risks.ObjectivesThe objective of this study is to describe mitigation strategies for data protection and risk management implemented by BMTs in Lampung. MethodThis field research employs qualitative methods, including observation and interviews, which are analyzed using the inductive thinking paradigm. Data collection focuses on BMTs' risk management practices and their cooperation with commercial banks to transfer risk.ResultsThe findings reveal that BMTs in Lampung have implemented effective risk-management strategies for data protection. Some BMTs transfer risk to commercial banks, a strategy known as risk transfer. Others adopt risk reduction and acceptance strategies by enhancing data security, training employees on system use, and managing existing risks to minimize business impact. ImplicationsThis study highlights the importance of robust data protection and risk management strategies to maintain customer trust in microfinance institutions. Effective risk mitigation ensures customer data security, thereby enhancing the credibility and sustainability of BMTs.Originality/NoveltyThis study contributes to the understanding of data security practices in microfinance institutions, particularly in the context of Islamic microfinance, by exploring practical mitigation strategies and their implementation.

Pengaruh Pengetahuan Dan Motivasi Terhadap Minat Mahasiswa FEBI Dalam Berinvestasi Di Saham Syariah Pada Pasar Modal Dofriyansyah Mentino; Liberty Liberty; Hermanita Hermanita
Jurnal Ekuilnomi Vol. 7 No. 2 (2025): Ekuilnomi Vol 7(2), Mei 2025
Publisher : Program Studi Ekonomi Pembangunan Fakultas Ekononomi Universitas Simalungun

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36985/40r4ya91

Studi ini meneliti pengaruh pengetahuan dan motivasi terhadap minat investasi mahasiswa terhadap pasar modal saham syariah di FEBI IAIN Metro dengan sampel 80. metode pengumpulan data dari mahasiswa yang sudah mendapat pelajaran pasar modal, yaitu kuesioner yang berfokus pada aspek pengetahuan dan motivasi investasi. Hasil analisis menunjukkan pengetahuan investasi tidak mempengaruhi minat investasi dan motivasi investasi berpengaruh signifikan. Sedangkan analisis simultan memperlihatkan gabungan pengetahuan dan motivasi berpengaruh atas minat investasi mahasiswa. Rekomendasi dari penelitian ini antara lain perlu adanya pengalaman praktis dan program pendidikan motivasi lebih dikembangkan untuk memperkuat minat investasi

PERAN PEREMPUAN DALAM UPAYA PENINGKATAN EKONOMI KELUARGA (Studi Kasus Kelompok Wanita Tani Kenanga di Kampung Sukajawa Lampung Tengah) Ulfiana, Vina; Hermanita; Zuardi, Hanafi; Susanti, Liana Dewi
Jurnal Studi Gender dan Anak Vol 3 No 1 (2021): SETARA: Jurnal Studi Gender dan Anak
Publisher : Center of Gender Studies and Child of State Islamic Institute of Metro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32332/jsga.v3i1.3193

Pemberdayaan adalah suatu proses untuk memberikan daya/kekuasaan (power) kepada pihak yang lemah (powerless) dan mengurangi kekuasaan (disempowered) kepada pihak yang terlalu berkuasa (powerfull) sehingga akan terjadi keseimbangan . Pemberdayaan menekankan pada aspek pendelegasian kekuasaan, memberi wewenang, atau pengalihan kekuasaan kepada individu atau masyarakat sehingga mampu mengatur diri dan lingkungannya sesuai dengan keinginanan, potensi, dan kemampuan yang dimilikinya.Pemberdayaan perempuan berarti memberikan daya atau power kepada perempuan sebagai kaum yang dinilai lemah agar terjadi keseimbangan dalam pengembangan diri dalam masyarakat . Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk menjelaskan dan mendeskripsikan Bagaimana upaya pemberdayaan yang dilakukan Kelompok Wanita Tani (KWT) Kenangauntuk meningkatkan peran perempuan Dusun 8 dalam Ekonomi keluarga di Kampung SukajawaKecamatan Bumi Ratu Nuban Kabupaten Lampung Tengah. Jenis penelitian yang digunakan adalah menggunakan metode penelitian lapangan, penelitian ini bersifat deskriptif kualitatif menggunakan data-data yang diperoleh dalam bentuk uraian-uraian. Kemudian data tersebut dianalisis dengan menggunakan cara berfikir induktif. Teknik pengumpulan data menggunakan wawancara dan dokumentasi, wawancara dilakukan kepada ketua kelompok wanita tani, sekertaris, bendahara, anggota, dan masyarakat Kampung Sukajawa serta dokumentasi digunkan sebagai pelengkap guna memperoleh data sebagai bahan informasi yang berupa data-data terkait kelompok wanita tani Kenanga. Dari hasil penelitian yang dilakukan peran perempuan dalam meningkatkan ekonomi keluarga melalui pemberdayaan yang dilakukan KWT KenangaKampung Sukajawa kecamatan bumiratu nuban, Kabupaten Lampung Tengah telah memberikan lapangan pekerjaan baru bagi masyarakat khususnya masyarakat Sukajawa dusun 8, meningkatkan pendapatan keluarga, menciptakan kemudahan bagi perempuan untuk bergerak membantu pemenuhan kebutuhan sehari-hari, dan terciptanya perubahan struktur perekonomian masyarakat dari sebelumnya perempuan hanya sebagai ibu rumahtangga saja atau bekerja sebagai petani, kini mulai merambah ke bidang usaha atau home industri.

Relationship between Islamic Human Resources Management (IHRM) Practices and Organizational Justice: An Empirical Study Hermanita Hermanita; Dimas Pratomo
Annals of Human Resource Management Research Vol. 6 No. 2 (2026): June
Publisher : Goodwood Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35912/ahrmr.v6i2.3667

Purpose: This study analyzes the influence of Islamic Human Resource Management (IHRM) practices on Organizational Justice, with Islamic Remuneration and Compensation as a moderator. Research Methodology: A quantitative approach using primary survey data collected from employees of Islamic financial institutions in Indonesia was used. Hypotheses were tested using Structural Equation Modeling with Partial Least Squares (PLS-SEM). The measurement model confirmed the validity, reliability, and discriminant validity of all constructs, including factor loadings, composite reliability, and the Fornell-Larcker criterion. Results: Islamic Recruitment and Selection significantly and positively affected Organizational Justice. Islamic Training and Development had no significant direct effect. Islamic Remuneration and Compensation significantly affect Organizational Justice and successfully strengthen the positive relationship between Islamic Recruitment and Selection and Organizational Justice. The research model demonstrates strong explanatory power for the variance in Organizational Justice, with a substantial R-squared value. Conclusions: This study highlights the critical role of Islamic Recruitment and Selection and Islamic Remuneration in fostering a fair organizational climate. This emphasizes the necessity of an integrated IHRM system to improve perceptions of justice in Islamic financial institutions. Limitations: This study is limited by its focus on Islamic financial institutions in Indonesia, which may reduce generalizability. Additionally, the cross-sectional design and reliance on self-reported data may introduce biases. Contributions: This study contributes to the field of IHRM by integrating Islamic values with contemporary HR practices, offering practical insights into enhancing organizational justice in Islamic institutions, and providing a methodological framework for future research.

Cashless Society dan Perubahan Pola Pengeluaran Generasi Z di Kota Metro Fika Rahma Dhania; Upia Rosmalinda; Hermanita Hermanita
Economic Reviews Journal Vol. 5 No. 3 (2026): Economic Reviews Journal
Publisher : Masyarakat Ekonomi Syariah Bogor

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56709/mrj.v5i3.1132

The development of digital financial technology has led to the emergence of a cashless society, where non-cash transactions are increasingly used in daily activities, but have the potential to increase consumer behavior. Various payment platforms such as e-wallets, internet banking, and SeaBank have been integrated with QRIS, enabling easy and efficient transactions. This study aims to analyze the use of cashless payment systems and their impact on Generation Z spending patterns in Metro City. The method used was a descriptive qualitative approach through interviews with Generation Z and cafe owners. The results show that QRIS has become the primary payment method due to its convenience and speed. This condition increases transaction frequency and encourages spontaneous purchases. Some informants experienced increased spending, while others only monitored transactions without consistent control. Thus, the use of QRIS provides convenience, but has the potential to increase consumer behavior without good financial management.

Peran Badan Usaha Milik Pesantren Dalam Penguatan Ekonomi Pesantren Terhadap Pembangunan Berkelanjutan Lailatul Ma’rifah; Zumaroh Zumaroh; Hermanita Hermanita; Primadatu Deswara
Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Vol. 8 No. 8 (2026): Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah
Publisher : Intitut Agama Islam Nasional Laa Roiba Bogor

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47467/alkharaj.v8i8.11701

Islamic Boarding School-Owned Enterprises (BUMP) are a strategic instrument in supporting the economic independence of Islamic boarding schools. However, in practice, BUMP management at Baitunnur Islamic Boarding School still faces various obstacles, especially in the management aspect and the desires of the business units. This study aims to analyze the role of BUMP in realizing the economic independence of Islamic boarding schools and identify problems that hinder the optimization of business units. This study uses a qualitative approach with data collection techniques through interviews, observation, and documentation. The results show that BUMP contributes to increasing the economic independence of Islamic boarding schools and empowering students through direct involvement in business unit management. However, the main problem found is the suboptimal performance of several service business units due to the sender of requests and a weak management cadre system that causes a decline in business unit performance after a change of management. These findings indicate that BUMP has supported the achievement of sustainable development and SDGs Goal 1 at the micro level, but requires strengthening the management and cadre system to maintain the desire to do business.

Title

Found 10 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 10 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 10 Documents
Search