Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
1.325
P-Index
This Author published in this journals
All Journal DEDIKASI JURNAL MAHASISWA Dedikasi : Jurnal Ilmiah Sosial, Hukum, Budaya LEGALITAS Jurnal Ilmu Hukum The Juris Awang Long Law Review LEGALITAS : Jurnal Ilmiah Ilmu Hukum
Ony Rosifany
Unknown Affiliation
Education Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 17 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 17 Documents
Search

 1   2 
PENGARUH PANDEMI COVID-19 TERHADAP PERJANJIAN KERJA ANTARA PEKERJA DENGAN PENGUSAHA MENGENAI PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA Justitis Cesar dan Ony Rosifany
LEGALITAS : Jurnal Ilmiah Ilmu Hukum Vol 6, No 1 (2021)
Publisher : Universitas 17 Agustus 1945 Samarinda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31293/lg.v6i1.5627

Abstract

Awal Maret 2020 Indonesia mengonfirmasi kasus pertama infeksi virus corona penyebab pandemi Covid-19. Pemerintah Indonesia telah menyatakan bahwa pandemi Covid-19 berupa penyakit menular yang dan harus dilakukan penanggulangan terhadap pandemi covid-19. Pandemi covid-19 sangat berdampak pada para pekerja serta pengusaha.Jenis penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah penelitian yuridis empiris, yaitu suatu metode penelitian hukum yang menggunakan aturan-aturan dalam peraturan perundang-udangan dan mencari langsung data di lapangan.Pengaruh pandemi covid-19 terhadap perjanjian terdapat di pengurangan upah sebesar 50%, waktu kerja, libur mingguan, insentif yang ditiadakan, dan pekerja yang dirumahkan. Tidak adanya pemutusan hubungan kerja, karena pengusaha lebih memilih merumahkan pekerjanya. Penyelesaian perselisihan hubungan industrial bisa di lakukan dengan penyelesaian diluar pengadilan seperti mediasi terlebih dahulu untuk mendapatkan kesepakatan antara dua belak pihak, jika tidak ditemukan maka menggunakan jalur pengadilan sesuai yang di atur dalam Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2004 tentang Penyelesaian  Perselisihan Hubungan Industrial.Melihat kondisi saat ini pengusaha harus lebih berinovasi dalam sistem pemasaran produk agar antara pengusaha dan pekerja sama-sama mendapat keuntungan. Pekerja yang dirumahkan lebih aktif lagi untuk inisatif mengarahkan perusahaan untuk melakukan penjualan secara online.
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP KORBAN KEJAHATAN Ony Rosifany
LEGALITAS : Jurnal Ilmiah Ilmu Hukum Vol 2, No 2 (2017)
Publisher : Universitas 17 Agustus 1945 Samarinda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31293/lg.v2i2.3382

Abstract

The problem of crime victims raises various problems in society in general and victims / victims of crime in particular.Legal protection for the community is very important because both groups and individuals can become victims or even as perpetrators of crime.Legal protection of crime victims as part of the protection of the people can be realized in various forms such as through restitution and compensation, medical services and legal aid.The protection of victims is an attempt to recover the losses suffered by the victims.
PERLIDUNGAN HUKUM TERHADAP EKSPLOITASI TENAGA KERJA ANAK DI BAWAH UMUR BERDASARKAN UNDANG-UNDANG NOMOR 13 TAHUN 2003 TENTANG KETENAGAKERJAAN Gusti Heliana, Dodi Adnan, Ony Rosifany, dan
DEDIKASI : Jurnal Ilmiah Sosial, Hukum, Budaya Vol 25, No 2 (2024): DEDIKASI
Publisher : Prodi Ilmu Administrasi Negara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31293/ddk.v25i2.8419

Abstract

Penelitian ini adalah penelitian Yuridis Normatif yang dilakukan bertujuan untuk membuktikan secara Normatif Perlindungan Hukum Terhadap Eksploitasi Tenaga Kerja Anak di bawah umur Berdasarkan Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan. Pengumpulan data yang dibutuhkan dalam penelitian ini, penulis menggunakan 2 (dua) cara pengumpulan data: Studi Kepustakaan Penulis menggunakan studi kepustakaan dengan menelaah Perundang-Undangan serta dokumen-dokumen yang berkaitan dengan permasalahan.Berdasarkan hasil penelitian Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan tidak menyebutkan secara eksplisit terkait eksploitasi, tetapi hanya menyebut tenaga kerja anak. Perlindungan terhadap eksploitasi anak diatur dalam Undang-Undang Nomor 35 Tahun 2014 tentang Perubahan Atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2002 tentang Perlindungan Anak, khususnya Pasal 66 yang melarang eksploitasi ekonomi dan seksual terhadap anak dan. Hak-Hak Tenaga Kerja Anak yang Termuat dalam Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan termuat dalam Pasal 69 ayat (2) dan Pasal 70, yaitu: Hak atas Upah. Hak atas keselamatan dan kesehatan. Hak atas pendidikan dan Pengembangan. Hak atas pekerjaan-pekerjaan yang ringan. Hak atas jam kerja maksimum 3 (tiga) jam sehari.
LEGAL CONSEQUENCES AGAINST BUSINESS ACTORS WHO DO NOT IMPLEMENT OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY STUDIED FROM POSITIVE LAW Fadillah, Fathur Nur; Rosifany, Ony; Kamaludin
Awang Long Law Review Vol. 7 No. 2 (2025): Awang Long Law Review
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Hukum Awang Long

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56301/awl.v7i2.1506

Abstract

Work accidents caused by companies that are negligent in implementing Occupational Safety and Health (K3) can endanger workers or laborers who are carrying out their activities in the company. They can experience minor or serious injuries, permanent disabilities, and in the worst case, can result in death for workers or laborers. Development companies must not be negligent in implementing K3 protocols in their production areas and construction areas because it can cause discomfort for workers or laborers in working and the level of work accidents has the potential to be very high. In this study, a normative legal research method was used, research materials were mostly accessed from the literature, namely materials containing new or up-to-date scientific knowledge, or new understandings of known facts or ideas, in this case including books, journals, dissertations or theses, and other legal materials. The results of the research obtained were the legal consequences for perpetrators who do not implement K3 as stated in Article 35 paragraphs (2) and (3) in conjunction with. Article 186 paragraph (1) of Law Number 13 of 2003 concerning Manpower explains that companies that provide workplaces for workers or laborers are required to provide protection that includes welfare, safety and occupational health for workers/laborers from the beginning of recruitment to work placement. Legal protection for workers who experience work accidents is an important aspect of the employment system in Indonesia, as stipulated in Law Number 13 of 2003 35 paragraphs (2) and (3) jo. Article 186 paragraph (1) and concerning Manpower.
IMPLEMENTATION OF DIVERSION IN THE JUVENILE CRIMINAL JUSTICE SYSTEM IN SAMARINDA DISTRICT COURT Rido, Muhammad; Rosifany, Ony; Imron
Awang Long Law Review Vol. 7 No. 2 (2025): Awang Long Law Review
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Hukum Awang Long

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56301/awl.v7i2.1511

Abstract

Children need to be protected from the negative effects of rapid development, globalization in the information and communication industry, scientific and technological breakthroughs, and changes in lifestyle and lifestyle of some parents. These factors result in fundamental social changes and have a major impact on children's behavior and values. Children who commit crimes are greatly influenced by socialization, education, playmates, and other external factors. This study uses the normative legal research method, utilizing primary and secondary legal sources, especially those that provide fresh or current scientific data or alternative perspectives on established facts or ideas. These sources in this case are books, journals, theses or dissertations, and other legal papers.The results of this study are that the implementation of Diversion is one of the restorative justice approaches that can be used to handle juvenile crimes. By focusing on how to return to the original state, diversion through a restorative justice approach is a fair and reasonable solution to children's cases involving perpetrators of criminal acts, victims, families of criminals, and other parties who collectively seek a solution to the crime and its consequences for the victim. Law Number 11 of 2012 concerning the Juvenile Criminal Justice System regulates the procedures for diversion. Various studies have shown that there are obstacles that hinder the implementation of effective diversion. One of the main challenges is the lack of in-depth understanding of the procedures and principles underlying diversion among law enforcement officers and the community.
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA PEREMPUAN MENURUT KETENTUAN UNDANG-UNDANG KETENAGAKERJAAN Rosifany, Ony
LEGALITAS : Jurnal Ilmiah Ilmu Hukum Vol 4, No 2 (2019)
Publisher : Universitas 17 Agustus 1945 Samarinda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31293/lg.v4i2.4462

Abstract

Protection of women workers can be done, both by making demands and by increasing the recognition of human rights, physical and technical as well as social and economic protection through norms applicable in the work environment.Workforce protection is to guarantee a harmonious working relationship system without pressure from the strong to the weak. For this the employer is obliged to implement the labor protection provisions in accordance with the applicable laws and regulations.Law enforcement is an important part of the legal system, this is done as an effort to develop systematically and continuously. Implementation of legal sanctions, both administrative and criminal as a result of violation of a provision in the legislation.
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP ANAK YANG DIPAKSA BEKERJA MENJADI PUBLIC FIGURE MENURUT UNDANG-UNDANG NOMOR 35 TAHUN 2014 TENTANG PERUBAHAN ATAS UNDANG-UNDANG NOMOR 23 TAHUN 2002 TENTANG PERLINDUNGAN ANAK Fatmalia Azizah; Ony Rosifany
DEDIKASI : Jurnal Ilmiah Sosial, Hukum, Budaya Vol 27, No 1 (2026): DEDIKASI
Publisher : Prodi Ilmu Administrasi Negara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31293/ddk.v27i1.9708

Abstract

Anak semata-mata menjadi objek untuk melampiaskan keinginan orangtuanya. Sejak awal dikondisikan untuk menjadi apa (sesuai keinginan orangtuanya), yang mengakibatkan dia kehilangan hak pengasuhan wajar, dan berpotensi terjadinya praktik kekerasan dan diskriminasi. Pada masa belakangan ini, sebagian kondisi anak berada pada posisi bukan lagi sebagai penerus bangsa yang baik akibat sisi negatif dari pesatnya kemajuan teknologi informasi dan komunikasi. Keberadaan artis cilik, sering dipandang sebagai pengembangan minat dan bakat, populer, finansial yang lebih, hidup dalam kemapanan. Itu lebih pada bentuk eksploitasi ekonomi yang dilakukan oleh orang tuanya, bilamana aktifitas artis cilik tersebut mengabaikan hak- hak asasinya sebagai anak. Bentuk perlindungan hukum terhadap anak yang di eksploitasi masuk kedalam Pasal 66 Undang-Undang Nomor 35 tahun 2014 tentang Perlindungan Anak. Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui perlindungan hukum terhadap anak yang dipaksa bekerja menjadi public figure, dan untuk mengetahui penegakan hukum terhadap pelaku yang memaksa anak bekerja menjadi public figure. Metode penelitian yang digunakan metode yuridis normatif, dengan menggunakan pendekatan perundang-undangan.   Hasil penelitian ini menunjukkan adanya perlindungan hukum terhadap anak-anak yang bekerja karena adanya paksaan dari sekitar, bentuk perlindungan hukum diambil dalam bentuk peraturan perundang-undangan; dan penegakan hukum berupaya memberikan sanksi terhadap seseorang yang melakukan tindakkan eksploitasi terhadap anak melalui peraturan perundang- undangan.
Co-Authors Fadillah, Fathur Nur Fatmalia Azizah Imron Kamaludin Muhammad Rido VIKTOR HASIHOLAN HUTAGAOL