Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
2.036
P-Index
This Author published in this journals
All Journal MATAPPA: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Management and Accounting Expose JWM (JURNAL WAWASAN MANAJEMEN) SURAKARTA ABDIMAS JOURNAL Seminar Nasional Pariwisata dan Kewirausahaan (SNPK)
Endang Wulandari
Universitas Sahid
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 11 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : Management and Accounting Expose

 1 
PENGARUH RETURN ON ASSETS (ROA), TOTAL ASSETS TURNOVER (TATO), DAN VALUE ADDED INTELLECTUAL COEFFICIENT (VAICâ„¢) TERHADAP NILAI PERUSAHAAN Mira Septiani; Endang Wulandari
Management & Accounting Expose Vol 6, No 1 (2023)
Publisher : Universitas Sahid

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36441/mae.v6i1.1578

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk menganalisis bagaimana kinerja perusahaan sektor farmasi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2015-2019 dalam hal pengembalian aset (ROA), perputaran total aset (TATO), dan koefisien nilai tambah intelektual (VAICâ„¢) terhadap nilai perusahaan. Ini adalah praktik umum yang memanfaatkan purposive sampling untuk memperoleh data sekunder dalam penelitian. Regresi linier berganda kemudian digunakan untuk mengevaluasi data. Perputaran total aset (TATO) terbukti tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap nilai perusahaan, sedangkan pengembalian aset (ROA) dan koefisien nilai tambah intelektual (VAICTM) keduanya memiliki pengaruh yang substansial. Ukuran sampel yang kecil, merupakan kelemahan penelitian ini. Peneliti merekomendasikan untuk memperpanjang durasi studi di masa depan untuk meningkatkan keandalan temuan mereka.
Faktor-faktor yang Mempengaruhi Turnover Intention Auditor Pada KAP di Jakarta Endang Wulandari; Mira Septiani
Management & Accounting Expose Vol 7, No 2 (2024)
Publisher : Universitas Sahid

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36441/mae.v7i2.2377

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh permasalahan tingginya tingkat keinginan auditor untuk berpindah tempat kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi turnover intention auditor pada KAP di Jakarta. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif serta desain penelitian kausalitas. Dalam penelitian ini menerangkan pengaruh variabel independen yang terdiri dari work overload dan job satisfaction terhadap variabel dependen yaitu turnover intention. Populasi dalam penelitian ini adalah auditor yang bekerja pada Kantor Akuntan Publik (KAP) di wilayah Jakarta. Pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan teknik convenience sampling. Jumlah sampel yang diambil dalam penelitian ini adalah 105 responden auditor. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan disebarkan dengan teknik survei angket (kuesioner) kepada responden. Analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan keseluruhan variabel bebas yaitu work overload dan job satisfaction secara parsial maupun secara simultan berpengaruh signifikan terhadap turnover intention.
Co-Authors Abdul Haris Adam Faulah Agung N Jati Anis Marjukah Anna Febrianty Chintia Andira Fhelisah Ekayana Sangkasari Paranita Elis Lusiana Findy Rachmandika Muhammad Kalbuana, Nawang kun ismawati Mira Septiani Mira Septiani Oki Kuntaryanto Pinkan Kezia Safarina Aprilianti Syarifah Aini TATAN SUKWIKA Titik Purwanti Wanda Ayu Rasari Zuyina Luklukaningsih