Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.751
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL EMBA : JURNAL RISET EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI
Jeffry L. A. Tampenawas
Unknown Affiliation
Economics, Econometrics & Finance

Published : 4 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

 1 
PENGARUH ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB), KESEJAHTERAAN KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN PADA DREAMS ORGANIZER DI MANADO Risky Wily Lakoy; Lucky O. H. Dotulong; Jeffry L. A. Tampenawas
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 11 No. 1 (2023): JE. Vol 11 No 1 (2023)
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v11i1.47258

Abstract

Sumber daya manusia merupakan faktor penting penentu kesuksesan perusahaan dalam mencapai tujuannya, karena berhasil atau tidak nya perusahaan dalam mencapai tujuan sangat tergantung pada kemampuan SDM atau karyawannya dalam menjalankan tugas-tugas yang diberikan. Kemampuan karyawan dalam menjalankan tugas-tugasnya dapat dilihat melalui kinerjanya, sehingga kinerja karyawan menjadi hal yang sangat penting bagi keberhasilan perusahaan. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh organizational citizenship behaviour (ocb), kesejahteraan kerja dan kepuasa kerja terhadap turnover intention karyawan pada Dreams Organizer Di Manado.Penelitian ini menggunakan pendekatan asosiatif metode penelitian kuantitatif Populasi dalam penelitian ini sebesar 72 orang dan sampel adalah sebagian dari jumlah populasi sebanyak 42 orang responden. Analisis data menggunakan uji validitas dan uji reliabilitas serta uji hipotesis dan analisis regresi linier berganda. Hasil menunjukkan Organizational Citizenship Behavior (Ocb) dan Kesejahteraan Kerja dan Kepuasan Kerja secara simultan pengaruh signifikan terhadap Turnover Intention Karyawan Pada Dreams Organizer Di Manado, sedangkan Organizational Citizenship Behavior (Ocb) secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Turnover Intention Karyawan, Kesejahteraan Kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap Turnover Intention Karyawan dan Kepuasan Kerja secara parsial berpengaruh positif tapi tidak signifikan terhadap Turnover Intention Karyawan Pada Dreams Organizer Di Manado.   Kata Kunci: Organizational Citizenship Behavior (OCB) , kesejahteraan kerja, kepuasan kerja dan turnover intention karyawan
PENGARUH INFLUENCER MARKETING, CONTENT MARKETING DAN EFEKTIVITAS TIKTOK AFFILIATE TERHADAP BRAND AWARENESS SKINCARE HANASUI (Study Kasus Pada Mahasiswa Jurusan Manajemen Universitas Sam Ratulangi Angkatan 2023) Rusmiati windi; Jeffry L. A. Tampenawas
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 11 No. 3 (2023): JE. VOL. 11 No. 3
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Perusahaan dituntut untuk tetap berinovasi dalam merumuskan strategi komunikasi pemasaran mengikuti perkembangan zaman, misalnya adalah menggunakan komunikasi pemasaran dengan Influencer marketing, Conten marketing dan Efektivitas Tiktok affiliate. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Influencer marketing, Conten marketing dan Efektivitas Tiktok affiliate terhadap Brand Awareness Skincare Hanasui. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian kuantitatif, Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini adalah Teknik Purposive Sampling, dengan teknik pengumpulan data dengan menyebarkan kuesioner kepada 96 responden yang merupakan Masiswa Aktif Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sam Ratulangi Manado Tahun 2023. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh dari variabel Influencer marketing, Conten marketing dan Efektivitas Tiktok affiliate terhadap Brand Awareness.   Kata Kunci: influencer marketing, content marketing, efektivitas tiktok affiliates, brand awareness.
ANALISIS KUALITAS LAYANAN DAN KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP LOYALITAS KONSUMEN PADA ALFAMART LANGOWAN DI MASA PANDEMI COVID-19 Sindi aneli Tuju; Silcyljeova Moniharapon; Jeffry L. A. Tampenawas
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 11 No. 3 (2023): JE. VOL. 11 No. 3
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v11i3.49775

Abstract

Loyalitas konsumen merupakan orang yang melakukan pembelian berulang secara teratur, pembelian lintas lini produk, merujuk orang lain dan menunjukkan kekebalan terhadap darikan kompetisi. Hal ini berarti konsumen yang loyal adalah komitmen konsumen terhadap suatu merek untuk tetap setia pada merek tertentu. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh kualitas layanan dan kepuasan konsumen terhadap loyalitas konsumen pada Alfamart Langowan di masa pandemic covid-19. konsumen di Alfamart Langowan, yang berjumlah 179 orang. Besarnya sampel yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan rumus Slovin adalah 64 responden. Adapun jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode penelitian kuantitatifdengan menggunakan teknik analisis regresi linier berganda. Melalui uji ini dapat dilihat bagaimana variabel-variabel independen berpengaruh terhadap variabel dependen. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kualitas layanan berpengaruh secara parsial terhadap loyalitas konsumen, dan kepuasan konsumen berpengaruh secara parsial terhadap loyalitas kosnmen. Kualitas layanan dan kepuasan konsumen secara simultan berpengaruh terhadap loyalitas konsumen Alfamart Langowan. Kata Kunci: Kualitas Layanan, Kepuasan Konsumen, Loyalitas Konsumen.
ANALISIS PENGARUH ONLINE REVIEW, HARGA, DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN MENGGUNAKAN JASA HOTEL JHOANIE TOMOHON MELALUI APLIKASI TRAVELOKA Eliezer Piyoh; Agus S. Soegoto; Jeffry L. A. Tampenawas
Jurnal EMBA : Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Vol. 12 No. 01 (2024): JE. Vol. 12 No 1
Publisher : Universitas Sam Ratulangi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35794/emba.v12i01.54122

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Analisis Pengaruh Online Review, Harga, Dan Lokasi Terhadap Keputusan Konsumen Menggunakan Jasa Hotel Jhoanie Tomohon Melalui Aplikasi Traveloka secara simultan maupun secara parsial. pendekatan penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Dengan populasi penelitian pada Konsumen yang Menggunakan Jasa Hotel Jhoanie Tomohon Melalui Aplikasi Traveloka. Sampel pada penelitian ini sebanyak 95 responden. Dalam penelitian ini data yang dianalisis menggunakan regresi linier berganda, dengan alat uji analisis yang di pakai IBM SPSS Version 26. Hasil analisa menunjukan bahwa Online Review, Harga, Dan Lokasi Terhadap Keputusan Konsumen secara simultan berpengaruh. Online review secara parsial berpengaruh tidak signifikan Terhadap Keputusan Konsumen Menggunakan Jasa Hotel Jhoanie Tomohon Melalui Aplikasi Traveloka. Harga secara parsial berpengaruh signifikan Terhadap Keputusan Konsumen Menggunakan Jasa Hotel Jhoanie Tomohon Melalui Aplikasi Traveloka. Lokasi secara parsial berpengaruh signifikan Terhadap Keputusan Konsumen Menggunakan Jasa Hotel Jhoanie Tomohon Melalui Aplikasi Traveloka.   Kata Kunci: Keputusan Konsumen, Online Review, Harga, Lokasi
Co-Authors Agus S. Soegoto Eliezer Piyoh Lucky O. H. Dotulong Risky Wily Lakoy Rusmiati windi Silcyljeova Moniharapon Sindi aneli Tuju