Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jabdimas: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat : Kreasi Mahasiswa Manajemen
Kurniawati, Aisah
Unknown Affiliation
Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Industrial & Manufacturing Engineering Library & Information Science Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Mengenali dan Mencegah Bullying di SMA Riyadlul Jannah Agar terwujud Budaya Organisasi yang Sehat Sunarto, Ading; Noviar, Nigh Gita; Rohmayah, Rohmayah; Legista, Legista; Kurniawati, Aisah; Anwar, Saiful
Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat : Kreasi Mahasiswa Manajemen Vol. 4 No. 2 (2024): Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat : Kreasi Mahasiswa Manajemen
Publisher : Unpam Press

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32493/kmm.v4i2.40266

Abstract

Tujuan program PKM ini adalah untuk memberikan pemahaman terkait dengan bagaimana meningkatkan kesadaran siswa untuk mencegah terjadinya Tindakan bulliying di lingkungan sekolah. Metode yang digunakan dalam kegiatan PKM ini adalah dengan mengidentifikasi permasalahan pada saat awal kegiatan untuk merumuskan permasalahan dan sebagai bahan untuk perancangan pemberian materi penyuluhan pencehajan bulliying di lingkungan sekolah. Kemudian survei ke lapangan ke di SMA Riyadlul Jannah sebagai objek tempat dilaksanakannya kegiatan PKM. Selanjutnya melakukan sesi wawancara, diskusi dan Tanya jawab dengan pihak sekolah untuk mengidentifikasi permasalahan yang ada didalam lingkungan siswa terkait pencegahan kekeran atau bulliying. Setelah itu melakukan studi literasi sebagai pedoman materi didalam penyampaian penyuluhan selama proses kegiatan berlangsung. Pelaksanaan kegiatan Pengabdian Pada Masyarakat ini dilakukan dengan menggunakan metoda ceramah, tutorial, dan diskusi. Hasil pengabdian masyarakat yang diperoleh adalah bertambahnya keilmuan dan meningkatnya kesadaran siswa akan pentingnya menanggulangi kekerasan atau bulliying di lingkungan sekolah agar mereka memiliki pandangan yang baik, fokus sasaran dengan program mengenali dan mencegah bulliying di SMA Riyadlul Jannah agar terwujud budaya organisasi yang sehat.
Peningkatan Kapasitas Guru Dan Staff Melalui Pengembangan Sdm Dan Budaya Organisasi Di SD Al-Ikhlas Cipondoh Tangerang Masriah, Imas; Nurlaili, Lili; Kurniawati, Aisah
Jabdimas: Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 3 No. 2 (2025): Jabdimas: Jurnal Pengabdian Masyarakat
Publisher : Magister Manajemen, Universitas Pasundan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56457/jabdimas.v3i2.281

Abstract

Kualitas pendidikan dasar tidak hanya ditentukan oleh sarana prasarana, tetapi juga oleh kapasitas sumber daya manusia (SDM) dan budaya organisasi yang berkembang di sekolah. Keduanya sangat dibutuhkan karena merupakan kunci peningkatan kualitas sekolah dasar dalam menghadapi tantangan pendidikan abad 21. Guru dan staf sekolah sebagai penggerak utama menuntut kapasitas yang memadai dalam manajemen pembelajaran, pelayanan administrasi, serta penguatan budaya organisasi yang sehat. SD Al-Ikhlas Cipondoh Tangerang memiliki guru dan staf yang berdedikasi, namun masih menghadapi tantangan dalam meningkatkan keterampilan profesional, manajemen administrasi, dan pembentukan budaya organisasi yang kolaboratif. Tujuan Kegiatan Pengabdian kepada Masyarakat (PkM) ini adalah untuk meningkatkan kapasitas guru dan staf melalui pelatihan, pendampingan, serta penguatan budaya kerja kolaboratif. PkM dilaksanakan di SD Al-Ikhlas Cipondoh Tangerang, selama dua hari yaitu 16-17 Oktober 2025 dan diikuti oleh 30 guru SD dan staff. Metode yang digunakan adalah workshop interaktif, studi kasus, microteaching, dan pendampingan lapangan. Hasil yang diperoleh yaitu meningkatnya kompetensi guru dan staf dalam pengelolaan pembelajaran, pelayanan administrasi yang efektif, serta terbentuknya budaya organisasi yang adaptif, kolaboratif, dan berorientasi pada mutu pendidikan. Luaran yang diharapkan yaitu laporan akhir pengabdian dan artikel ilmiah di jurnal terakreditasi.
Co-Authors Abda Abda Legista, Legista Noviar, Nigh Gita Nurlaili, Lili Rohmayah, Rohmayah Saiful Anwar Sunarto, Ading