Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.702
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Public Health And Medicine Journal (PAMA)
Dian Ekawaty
Institut Ilmu Kesehatan Pelamonia Kesdam
Health Professions Neuroscience Nursing Public Health Veterinary

Published : 4 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search

 1 
HUBUNGAN PENGETAHUAN DENGAN TINGKAT KEPATUHAN PENGGUNAAN ALAT PELINDUNG DIRI (APD) PADA PETUGAS KESEHATAN DI BIDANG PELAYANAN MEDIK RSIA SITTI KHADIJAH 1 MUHAMMADIYAH MAKASSAR TAHUN 2022 Fauzia Insan Kamila; Mangindara Mangindara; Mohammad Ardani Samad; Dian Ekawaty
Public Health And Medicine Journal Vol. 1 No. 1 (2023): PAMA Edisi Februari 2023
Publisher : ILRSCentre

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kepatuhan penggunaan APD merupakan suatu tindakan dalam pencegahan kecelakaan kerja maupun penularan infeksi terutama di fasilitas pelayanan kesehatan. Karena rumah sakit merupakan sumber infeksi bagi petugas kesehatan, pasien dan pengunjung pasien. Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui hubungan antara pengetahuan dengan tingkat kepatuhan penggunaan alat pelindung diri (APD) pada petugas kesehatan di RSIA Sitti Khadijah 1 Muhammadiyah Makassar Tahun 2022. Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan desain penelitian cross sectional study. Sampel dalam penelitian ini yaitu 111 petugas kesehatan di bidang pelayanan medik RSIA Sitti Khadijah 1 Muhammadiyah Makassar Tahun 2022. Teknik sampling yang digunakan adalah total sampling. Penelitian ini menggunakan analisis univariat dan bivariat. Hasil uji bivariat pada penelitian ini menunjukan bahwa tidak terdapat pengaruh antara pengetahuan pada dimensi tahu (know) dengan tingkat kepatuhan penggunaan APD (p-value 0,529), terdapat pengaruh antara pengetahuan pada dimensi memahami (comprehension) dengan tingkat kepatuhan penggunaan APD (p-value 0,003), terdapat pengaruh antara pengetahuan pada dimensi aplikasi (application) dengan tingkat kepatuhan penggunaan APD (p-value 0,007), terdapat pengaruh antara pengetahuan pada dimensi analisis (analysis) dengan tingkat kepatuhan penggunaan APD (p-value 0,004), terdapat pengaruh antara pengetahuan pada dimensi sintesis (sythesis) dengan tingkat kepatuhan penggunaan APD (p-value 0,012), terdapat pengaruh antara pengetahuan pada dimensi evaluasi (evaluation) dengan tingkat kepatuhan penggunaan APD (p-value 0,002). Disarankan kepada pihak RSIA Sitti Khadijah 1 Muhammadiyah Makassar memberikan sosialisasi dan pelatihan bagi petugas kesehatan tentang penggunaan alat pelindung diri (APD).
PENGARUH APLIKASI TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM) TERHADAP PENERIMAAN SISTEM PENDAFTARAN ONLINE DI RUMAH SAKIT TK.II PELAMONIA MAKASSAR TAHUN 2022 Onika Selvi Tambing; Mangindara Mangindara; Dian Ekawaty; Reski Dewi Pratiwi
Public Health And Medicine Journal Vol. 1 No. 1 (2023): PAMA Edisi Februari 2023
Publisher : ILRSCentre

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pelayanan pendaftaran di rumah sakit merupakan suatu pelayanan yang akan pertama kali dirasakan oleh pasien atau pengunjung rumah sakit. Penerapan sistem pendaftaran online akan memberikan kepuasan tersendiri bagi pasien yang ingin melakukan pendaftaran di rumah sakit. Pasien pengguna pendaftaran online masih banyak keluhan dengan proses pelayanan, seperti pemberian nomor antrian pasien yang tidak sesuai dengan nomor antrian yang sebelumnya sudah didapatkan dari aplikasi, sedangkan pasien ingin tidak perlu lagi mengambil nomor antrian baru pada saat setelah melakukan pendaftaran di aplikasi. Respon dari aplikasi untuk pasien yang melakukan pendaftaran online yang masih lambat. Technology Acceptance Model merupakan sebuah model untuk mengukur faktor yang mempengaruhi diterimanya suatu sistem. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Technology Acceptance Model (TAM) terhadap penerimaan sistem pendaftaran online di Rumah Sakit Tk.II Pelamonia Makassar Tahun 2022. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan pendekatan cross sectional study, Sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 334 pasien rawat jalan di Rumah Sakit Tk.II Pelamonia Makassar. Data ini diolah dengan menggunakan aplikasi SPSS statistik 20 dengan uji Chi-square. Hasil uji statistik menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara perceived usefulness p=(0,018) actual system usage p=(0,018) terhadap penerimaan sistem pendaftaran online. Namun tidak terdapar pngaruh positif dan signifikan antara perceived ease of use p=(1,000) attitude toward using p=(1,000) behvioral intention to use p=(0,094) terhadap penerimaan sistem pendaftaran online. Disarankan kepada pihak rumah sakit agar melakukan sosialisasi cara penggunaan aplikasi, memberikan pengembangan pada aplikasi secara berkala agar tetap memberikan kenyamanan bagi pasien, menyediakan informasi terkait batasan pasien pendaftaran online.
GAMBARAN PENERAPAN PATIENT SAFETY DI RUMAH SAKIT ISLAM FAISAL MAKASSAR TAHUN 2021 Nur Qadri Ayu Wulandari; Dian Ekawaty; Zulkifli Zulkifli; Ryryn Suryaman Prana Putra
Public Health And Medicine Journal Vol. 1 No. 1 (2023): PAMA Edisi Februari 2023
Publisher : ILRSCentre

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tingginya angka insiden keselamatan pasien menjadi dasar pentingnya upaya penerapan keselamatan pasien di sarana pelayanan kesehatan. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui gambaran penerapan patient safety di Rumah Sakit Islam Faisal Makassar Tahun 2021. Jenis Penelitian yang dilakukan adalah penelitian kualitatif deskriptif. Penelitian ini dilakukan di Rumah Sakit Islam Faisal Makassar dengan sampel berjumlah 3 responden. Informan kunci ketua komite mutu dan keselamatan pasien, informan utama sekretaris mutu dan keselamatan pasien dan informan pendukung tim pelayanan medik. Data dalam penelitian ini diambil melalui wawancara dan observasi langsung. Teknik analisis data yang digunakan yaitu pengumpulan data, reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan dan verivikasi. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa penerapan Patient Safety di Rumah Sakit Islam Faisal Makassar menunjukkan bahwa penerapan identifikasi pasien, komunikasi efektif, keamanan obat yang perlu diwaspadai, tepat lokasi, tepat prosedur, tepat operasi, penerapan risiko infeksi terhadap pelayanan kesehatan serta penerapan risiko pasien jatuh sudah optimal, hanya saja masih ada beberapa hambatan yang terjadi seperti perawat yang lupa dalam mengidentifikasi pasien, lupa dalam melaporkan SBAR serta lupa memberi penanda saat sebelum operasi. Diharapkan agar pihak rumah sakit dapat lebih meningkatkan penerapan patient safety terkhusus pada enam sasaran keselamatan pasien.
PENGARUH REWARD & PUNISHMENT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA KARYAWAN BAGIAN MANAJEMEN RS ISLAM FAISAL MAKASSAR TAHUN 2021 Brianna Alva Agatha; Dian Ekawaty; Mangindara Mangindara; Ricky Perdana Putra
Public Health And Medicine Journal Vol. 1 No. 1 (2023): PAMA Edisi Februari 2023
Publisher : ILRSCentre

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Reward di Bagian Manajemen Rumah Sakit Islam Faisal Makassar diberikan kepada kayawan yang berkinerja baik, sedangkan punishment diberikan kepada karyawan yang melanggar. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh antara Reward & Punishment terhadap Organizational Citizenship Behavior pada karyawan bagian manajemen RS Islam Faisal Makassar Tahun 2021. Jenis penelitian yang digunakan ialah penelitian kuantitatif dengan desain cross sectional study. Penelitian ini dilakukan di RS Islam Faisal Makassar pada bulan Juni – Juli 2021. Populasi penelitian ini yaitu seluruh karyawan bagian manajemen RS Islam Faisal Makassar Tahun 2021 dengan jumlah sampel 55 responden dengan menggunakan teknik Non Probability Sampling. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui wawancara dan observasi kepada responden. Analisis data dilakukan menggunakan statistik uji univariat, bivariat, dan multivariat dengan cara uji chi-square dan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa nilai reward dengan organizational citizenship behavior diperoleh hasil p=0,729 dimana p > 0,05, maka hasil tersebut menunjukkan bahwa tidak ada pengaruh signifikan antara reward dengan organizational citizenship behavior. Variabel punishment dengan organizational citizenship behavior diperoleh hasil p=0,000 dimana p < 0,05, maka hasil tersebut menunjukkan bahwa ada pengaruh punishment dengan organizational citizenship behavior. Variabel reward & punishment dengan organizational citizenship behavior diperoleh hasil uji F terdapat nilai f hitung sebesar 20,768 lebih besar dari f tabel 3,18 dan tingkat signifikan 0,000 < 0,05, maka hasil tersebut menunjukkan bahwa ada pengaruh reward & punishment secara simultan dengan organizational citizenship behavior. Maka, disarankan kepada pihak manajemen RS Islam Faisal Makassar agar lebih memperhatikan reward & punishment supaya tercapainya sistem kinerja yang maksimal.
Co-Authors Brianna Alva Agatha Fauzia Insan Kamila Mangindara, Mangindara Mohammad Ardani Samad Nur Qadri Ayu Wulandari Onika Selvi Tambing Reski Dewi Pratiwi Ricky Perdana Putra Ryryn Suryaman Prana Putra Zulkifli Zulkifli