Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
0.444
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL MUQODDIMAH : Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora Takuana: Jurnal Pendidikan, Sains, dan Humaniora
Tehubijuluw Zacharias
Universitas Pattimura
Arts Humanities Education Environmental Science Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences

Published : 2 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

 1 
Pengaruh Modal Psikologis dan Berbagi Pengetahuan terhadap Perilaku Kewargaan Organisasi dengan Komitmen Organisasi sebagai Mediator Ahmat Tawio; Tehubijuluw Zacharias; Stanislaus Kostka Ohoiwutun
Takuana: Jurnal Pendidikan, Sains, dan Humaniora Vol. 4 No. 3 (2025): Takuana (October-December)
Publisher : MAN 4 Kota Pekanbaru

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56113/takuana.v4i3.214

Abstract

This study examines the impact of psychological capital and knowledge sharing on organizational citizenship behavior, with organizational commitment as a mediating factor, among employees of the Regional Civil Service and Human Resource Development Agency (BKPSDM) of West Seram Regency. The research adopts a quantitative approach with a correlational design. The population consists of all 20 employees, selected using a full sampling technique. Data were collected via a Likert-scale questionnaire. The findings reveal that psychological capital exerts a positive and significant influence on both organizational commitment and organizational citizenship behavior. Similarly, knowledge sharing positively and significantly affects organizational commitment and organizational citizenship behavior. Moreover, organizational commitment is found to partially mediate the relationship between psychological capital and knowledge sharing on organizational citizenship behavior. These results suggest that employees who possess strong psychological resources and actively participate in knowledge-sharing practices are more likely to develop stronger organizational commitment and demonstrate positive discretionary behaviors. Therefore, strengthening psychological capital and cultivating a knowledge-sharing culture are vital strategies for enhancing overall organizational effectiveness.
Pengaruh Kinerja Pendamping Sosial Dan Akurasi Data Terpadu Terhadap Efektivitas Pelaksanaan Program Keluarga Harapan Di Dinas Sosial Kabupaten Maluku Tenggara Abraham Beruatwarin Beruatwarin; Tehubijuluw Zacharias; Joseph Antonius Ufi
Jurnal Ilmiah Muqoddimah: Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora Vol 10, No 2 (2026): Mei 2026
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jim.v10i2.2026.1412-1418

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kinerja pendamping sosial dan akurasi Data Terpadu Kesejahteraan Sosial (DTKS) terhadap efektivitas pelaksanaan Program Keluarga Harapan (PKH) di Dinas Sosial Kabupaten Maluku Tenggara. Latar belakang penelitian berangkat dari berbagai permasalahan implementatif, seperti rendahnya kualitas pendampingan sosial, ketidaktepatan data penerima manfaat, serta tantangan geografis wilayah kepulauan yang berdampak pada akurasi data dan pengawasan program. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode asosiatif. Data dikumpulkan melalui kuesioner skala Likert kepada seluruh pendamping sosial PKH (55 orang) yang ditetapkan sebagai sampel melalui teknik sensus. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linear berganda untuk mengukur pengaruh parsial dan simultan kedua variabel independen terhadap efektivitas program. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kinerja pendamping sosial dan akurasi data DTKS berpengaruh signifikan terhadap efektivitas pelaksanaan PKH. Akurasi data memiliki pengaruh yang lebih dominan, ditunjukkan oleh nilai koefisien regresi dan signifikansi yang lebih tinggi. Secara simultan, kedua variabel menjelaskan 89,1% variasi efektivitas pelaksanaan PKH. Temuan ini menegaskan pentingnya peningkatan kapasitas pendamping sosial dan pemutakhiran data secara berkala untuk memastikan bantuan tepat sasaran dan mendukung keberhasilan implementasi program
Co-Authors Abraham Beruatwarin Beruatwarin Ahmat Tawio Joseph Antonius Ufi Stanislaus Kostka Ohoiwutun