Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search

Pengaruh Prestasi Kerja, Disiplin dan Loyalitas Karyawan Terhadap Promosi Jabatan pada PT Adimulia Agrolestari Kabupaten Kuantan Singingi Wati, Nurlela; Machasin, Machasin; Pramadewi, Arwinence
Jurnal Multidisiplin Teknologi dan Arsitektur Vol 2, No 2 (2024): November 2024
Publisher : CV. Rayyan Dwi Bharata

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57235/motekar.v2i2.3923

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui “Pengaruh Prestasi Kerja, Disiplin dan Loyalitas Karyawan Terhadap Promosi Jabatan pada PT Adimulia Agrolestari Kabupaten Kuantan Singingi.” Populasi dalam penelitian ini karyawan PT Adimulia Agrolestari Kabupaten Kuantan Singingi. Data primer dikumpulkan dengan kuesioner sebagai instrument untuk membuktikan hasil penelitian. Untuk munguji hipotesis pada penelitian ini menggunakan analisis data Regresi Linear Berganda dengan bantuan program SPSS ver 26. Pengambilan sampel menggunkan sampling jenuh, dimana semua anggota populasi dijadikan sampel. Berdasarkan hal tersebut maka sampel penelitian ini adalah 41 karyawan PT Adimulia Agrolestari Kabupaten Kuantan Singingi. Hasil penelitian menunjukan bahwa: 1) Prestasi Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Promosi Jabatan. 2) Disiplin tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap Promosi Jabatan. 3) Loyalitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap Promosi Jabatan. 4) Prestasi Kerja, Disiplin dan Loyalitas karyawan secara bersama-sama berpengaruh positif dan signifikan terhadap Promosi Jabatan.
Implementasi sistem informasi manajemen pendidikan dalam peningkatan mutu sekolah di SDN 005 Sambaliung wati, Nurlela; Noryani, Noryani; Azainil, Azainil; Sudarman, Sudarman; Aulia, Ami
Borobudur Educational Review Vol 4 No 2 (2024)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Magelang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31603/bedr.12170

Abstract

Pendidikan merupakan suatu cara untuk dapat menghasilkan manusia yang cerdas dan bermartabat, karena kemajuan suatu bangsa dapat dilihat dari kualitas sumber daya manusianya. SDN 005 Sambaliung merupakan salah satu sekolah yang mendapatkan predikat sekolah penggerak di kabupaten berau. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan deskriptif kualitatif, untuk mengeksplorasi bagaimana penerapan Rapor Merdeka dalam mengubah proses penilaian dan pelaporan hasil belajar siswa. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi, dan dokumentasi, dengan melibatkan kepala sekolah, guru, dan orang tua siswa. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi Rapor Merdeka mempermudah pengolahan data penilaian, mengurangi beban administratif guru, serta mempercepat proses pelaporan. Meskipun hambatan yang dihadapi sekolah seperti koneksi internet yang tidak stabil dan kesulitan adaptasi guru, faktor pendukung seperti dukungan pemerintah, infrastruktur yang memadai, dan respon positif dari orang tua siswa memperkuat keberhasilan implementasi SIMDIK di sekolah.